Kırsal canlandırmaya katılmak için işletmeler tarafından yeni tarımsal yetenekler aranıyor
Hangzhou Net News "Uzun yıllardır tarım, ormancılık ve su koruma iş fuarları için insanları işe alıyorum. Karşılaştığım işe alım şirketleri çoğunlukla tarım ve ormancılık meslektaşlarıydı. Şimdi, geleneksel tarım ve ormancılık şirketlerine ek olarak, birçok çevre mühendisliği, evcil hayvan hastanesi ve biyomedikal alan var. Yeteneklere olan talep, Zhejiang'daki şirketler için daha da güçlü. Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi tarafından düzenlenen, Zhejiang kolejlerinde ve üniversitelerinde tarım, ormancılık ve su koruma için işe alım fuarında, Huzhou'daki bir biyolojik tohum şirketinin yöneticisi Zhou, tarım şirketlerinin artık yeni tarımsal yetenekler için güçlü bir talep olduğunu söyledi. , Gelecekteki işletme ancak daha fazla yetenek rezerve ederek rekabetçi olabilir.
15 Kasım'da, Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi'nde 2020 üniversite mezunları için Zhejiang Tarım, Ormancılık ve Su Koruma Özel İşe Alım Fuarı düzenlendi. Önceki yıllarla karşılaştırıldığında, veteriner hekimler, çay kalite kontrolü, çiçek yetiştiriciliği, kırsal planlama, su arıtma ve diğer tarımla ilgili pozisyonların yetenekler için güçlü bir talebi var. Maaşlar ve faydalar da önceki yıllara göre iyileşti. Hayvan tıbbı, peyzaj mimarisi, şehir ve kırsal planlama, vb., Çevre mühendisliği Süs bahçeciliği ve diğer ana dallar gibi ana dallarda yeni tarımsal yetenekler çok popülerdir ve bu da tarım öğrencilerinin kırsal canlanmaya katılma konusundaki güvenlerini güçlendirmiştir.
Aynı gün, Zhejiang Eyaleti 2020 koleji tarım, ormancılık ve su koruma özel işe alım fuarından mezun oldu, ülkenin dört bir yanından toplamda 450'den fazla şirket, modern tarım, bahçecilik, hayvan bilimi, biyofarmasötikler, çevre mühendisliği, bahçecilik dahil olmak üzere 13.500'den fazla iş sağladı. Planlama ve tarımsal istihbarat gibi 50'den fazla alan, il içinde ve dışında okuldan ve diğer üniversitelerden 6.000'den fazla başvuruyu çekmiş, mezunlar 4.000'den fazla özgeçmiş sunmuş ve yaklaşık 2.000'i ilk istihdam niyetine ulaşmıştır.
Kırsal alanda canlandırma popüler yeni tarımsal yetenekleri teşvik etmeye devam ediyor
İş fuarı öğleden sonra 1: 30'da Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi Donghu kampüsünün rüzgar ve yağmur oyun alanında tam zamanında başladı. İş fuarı alanına girdikten sonra, modern tarım, biyotıp, çevre ekolojisi, bahçe inşaatı ve evcil hayvan hastaneleri ile uğraşan il içinden ve dışından bir grup şirket özellikle dikkat çekiyor, sadece sayıca fazla değil, aynı zamanda yüksek maaş ödüyorlar.
Pek çok işveren, son yıllarda kırsal yeniden canlandırma stratejisinin ilerlemeye devam ettiğini ve yeni tarımsal yetenekler, özellikle biyofarmasötik, evcil hayvan hastaneleri ve kırsal turizm gibi endüstrilerin yükselişine hevesli olduklarını söyledi.Herkes uygun yetenekleri işe almayı umuyor. "İhtiyacımız olan şey, yalnızca tarım ve ormancılıkta profesyonel bilgiye sahip yetenekler değil, aynı zamanda yeni teknolojileri uygulama becerisidir. İşe almak istediğimiz pozisyon artık tarım ve ormancılıkta profesyonel bir geçmişe ihtiyaç duyuyor ve aynı zamanda WeChat'i çalıştırabilir ve bir vibrato'ya sahip olabiliriz. Hangzhou'daki bir şirketin sorumlusu, "Kapsamlı yeteneklerimiz yok" dedi.
Mükemmel yetenekleri çekmek ve işe almak için, birçok işveren şirketi tanıtmak için çeşitli yöntemler kullanır. Bazıları sabahları işe alım sitesi çevresinde kurumsal tanıtım malzemeleri düzenler ve bazıları mezunları görür görmez şirket tanıtımını verir, sıcak bir şekilde karşılanır. Herkes aktif olarak iş başvurusunda bulunuyor; bazıları iş fuarı bittikten sonra ilgili profesyonel sınıflara gidecek ve profesyonel öğretmenlerden olağanüstü yetenekler önermelerini isteyecek ... Bazı işverenler ve yeni mezunlar iş gereksinimleri ve maaş muamelesi konusunda görüştüler ve iş fuarında buna ulaştılar. İstihdam niyetleri.
Önceki yıllarla karşılaştırıldığında, tarımla ilgili işletmelerin sunduğu maaş ve çalışma ortamı da oldukça iyidir: bazı işletmeler, yıl sonu ikramiyeleri ve taban sübvansiyonlarına ek olarak aylık 8000+ maaş ve yıllık maaşı 100.000'den fazla olan birçok pozisyon sunmaktadır. Hatta bazıları çalışanları eğitim ve öğretim için yurt dışına göndermeye söz verdi. Ancak, işletmeler arasında popüler olan yeni tarımsal yeteneklerden farklı olarak, birçok yeni mezun bekle ve gör tutumu sergiliyor.Çoğu öğrenci şöyle dedi: Yeni tarımsal yeteneklerin maaşları artıyor olsa da, hala lisansüstü sınavlara girmeyi umuyorlar. Bugün sadece pazarı anlamaya başladım. .
"Lisansüstü sınava girmek için zaten kaydolmuş olsam da, mevcut piyasa koşullarını keşfetmek ve tarım işletmelerinin şu anda ne tür yeteneklere ihtiyaç duyduğunu görmek için iş fuarına gelmek ve profesyonel rekabet gücümü test etmek için bu fırsatı değerlendirmek istiyorum." Yeni bir tarım bilimi mezunu olan Liu Sisi, "Tarımla ilgili birçok iş olmasına rağmen, yetenekler için gerekenler de yüksek. Yüksek okuldan mezun olduktan sonra istihdamda daha rekabetçi olacağımı hissediyorum." Dedi.
Maaş artışları, endüstri yükselmeleri, üniversite öğrencileri istihdama güveniyor
İşe alım alanında, seçkin öğrencileri işe almak için, birçok şirketin işe alma posterleri, iş arayanlara modern tarım ve ormancılık gelişiminin geleceğine tam güven veren maaş paketleri sunuyor: "6000 aylık maaş + yıl sonu performansı + yurtdışı eğitim", "yılda 16 Aylık maaş "," Temel maaş + araba etiketi + oda etiketi + "......
İşe almaya gelen modern tarım işletmelerinin yetenekler için büyük talep gördüğünü ve tedavinin beklenenden daha iyi olduğunu gören birçok tarım öğrencisi, iş arayışına güveniyor, ancak bir anlaşma imzalamak için acele etmiyor. Tarımla ilgili ana dallarda iş eksikliği, kötü çalışma ortamı ve düşük gelirden endişe duyduklarını, ancak mevcut istihdam durumunu gördüklerinde modern tarımsal girişimciliğe katılma konusunda kendilerine güven duyduklarını söylediler.
"Öğrenciler çok endişeli görünmüyor, bu da bizi daha da endişelendiriyor." Ningbo'nun tarım ürünlerinin dış ticaretiyle uğraşan bir şirketin sorumlusu, tarım şirketleri olmalarına rağmen, şirkete girdikten sonra dış ticaret yapmak için tarımsal uzmanlıklarını kullanabileceklerini söyledi. Diğer çalışma alanlarında, şirket daha çok hevesli gençleri çekmek için maaşlarını sürekli olarak artırdı, ancak çok az mezun hemen sözleşme imzalamaya istekli.
"Profesyonel düzey iyi olduğu sürece, gerçekten ihtiyacımız olan yetenek ve maaş sorun değil. Evcil hayvan endüstrisi şu anda çok iyi bir durumda. Olağanüstü yetenekler için her birimizin farklı bir maaş seviyesi var. Yıllık 200.000 yuan'dan fazla maaş olması normal." Şangay'daki bir evcil hayvan şirketinin yöneticisi Zhou, evcil hayvan endüstrisinin son yıllarda hızla geliştiğini, ancak ilgili profesyonellerin eğitiminin toplumun ihtiyaçlarını karşılamadığını söyledi. Şimdi bir evcil hayvan doktoru olmak, muhtemelen insanları tedavi eden bir doktordan daha fazla kazanacaktır.
Zhejiang Eyaleti, Shaoxing'den yeni bir bahçecilik mezunu olan Jiang Yi, başlangıçta bir kamu kurumuna girmek ve istikrarlı bir iş bulmak istiyordu. Şimdi dağlarda sebze ekimi yapan modern bir tarım girişimine katılmaya hazır: "Kırsal alanın yenilenmesi ve tarımın geliştirilmesi gerekiyor. Kamu kurumlarının istikrarı ile karşılaştırıldığında, vasıflı tarımsal yeteneklerin daha iyi bir geleceği var. İdealim, gelecekte modern tarımsal girişimciliğe girmek ve kırsalın canlandırılması için üzerime düşeni yapmaktır. "
Modern tarım ve ormancılığa katılmak için politika ortamını optimize edin
Üniversite öğrencilerini kırsal kesimde kendi işlerini kurmaya teşvik etmek için, son yıllarda, Zhejiang Eyaleti, il mali sübvansiyonları, destek projeleri için öncelikli düzenlemeler, iş unvanları için öncelik başvurusu ve tarım, ormancılık, ekim ve ıslahla uğraşan üniversite öğrencileri için personel dosyalarının ücretsiz korunması gibi çeşitli önlemler çıkardı. Destek politikası biçimi. Eyalet hükümetinin ilgili politikaları temelinde, Hangzhou, Ningbo ve diğer yerler de birçok yeni politika uygulamaya koydu.Kolej öğrencilerinin tarıma katılmaları ve daha iyi bir geleceğe sahip olmaları garanti ediliyor.
"Şimdi yeni tür tarımla uğraşıyorum ve dünyada çalışmak istemiyorum. Esas olarak yeni çeşitler, modern tarım yönetimi, tarımsal marka oluşturma vb. Üzerine araştırmalar yapıyorum. Ayrıca, Zhejiang'da modern tarımla uğraşıyorsanız, istihdam sübvansiyonları da alabilirsiniz ve yıllık geliriniz şehirlerden daha yüksek olabilir. Burada çalışan sınıf arkadaşları daha yüksek. Guizhou'dan yeni mezun olan Hu Beibei, iş fuarında birçok tarımsal işletme şirketinin iyi maaşlar ve çalışma koşulları sunduğunu gördü ve bu da onu modern tarıma katılma konusunda güven dolu hale getirdi.
Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi İstihdam Bürosunda öğretmen olan Xuan Fengmin şunları söyledi: "Geçmişte, üniversite öğrencileri kırsal alanlarda çalışmanın zor ve kötü muamele olduğunu düşünüyorlardı. Aslında, üniversite öğrencileri modern tarıma katılmak için geleneksel kavramlarda çiftçi olmayacaklar." Tarımsal modernizasyonun hızıyla buna inanıyor. Sürekli ilerlemek, mükemmel bir yeni çiftçi olabilmek için belirli teknik bilgiye ve yönetim seviyesine sahip olmak gerekir. Kırsal yeniden canlandırma stratejisinin uygulanmasıyla, teknolojide ustalaşan yeni tarımsal yetenekler kesinlikle daha fazla saygı görülecektir.
Son yıllarda, Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi, üniversite öğrencilerini tarımsal girişimcilik uygulamalarını yürütmeleri için yönlendirmeye, öğrencileri kırsal taban araştırmalarına yönlendirmek için yaz tatilini aktif olarak kullanmaya ve öğrencileri boş zamanlarını çevrimiçi bir mağaza açmaya teşvik etmeye teşvik etmeye büyük önem verdi. Okul aynı zamanda, öğrencilere kooperatiflerin nasıl yönetileceği ve tarımsal ürünlerin nasıl organize edilip satılacağı konusunda rehberlik etmek için Jixian Koleji'nde bir girişimcilik sınıfı kurdu.Okul, öğrencilere bu şekilde modern tarımla uğraşmaları ve gelecekte tarım ve ormancılık alanında deneyim kazanmaları için rehberlik etmeyi umuyor.
"Çin Komünist Partisi 19. Ulusal Kongresi kırsalın yeniden canlandırılması stratejisini ortaya koydu ve Eğitim Bakanlığı da yeni tarımsal yeteneklerin yetiştirilmesine büyük önem veriyor. Tarım ve kırsal alan dünyası gittikçe genişliyor. Tarım ve ormancılık teknolojilerinde ustalaşan yeni tarımsal yeteneklerin kırsal canlanmaya katılma zamanı. Modern tarımın büyük aşamasındalar. Zhejiang Tarım ve Ormancılık Üniversitesi Öğrenci İşleri Bürosu müdür yardımcısı Zhu Jun, "Artık birçok öğrenci yavaş yavaş kavramlarını değiştirdi ve tarım ve ormancılık endüstrisine ilgi duyan öğrenci sayısı artmaya başladı. Arıtma ve politikaların kademeli takibi ile, Mezun olduktan sonra modern tarımla uğraşan yeni tarımsal yeteneklerin oranı da özellikle tarımda uzmanlaşan üniversite öğrencileri için artıyor.
Yazar: Yu Jie muhabiri muhabir Chen Shengwei Huan
