2018 Çin Changxing Üst Düzey Yetenek İnovasyonu ve Girişimcilik Yarışması Finalleri Hangzhou'da başarıyla gerçekleştirildi
Yarışma sahnesi
Zhejiang Online News, 28 Haziran (Zhejiang Online muhabiri Zhang Shuai) 28 Haziran'da, 2018 Çin Changxing · Uluslararası Üst Düzey Yetenek İnovasyon ve Girişimcilik Yarışması'nın finalleri Qingrui Binası, Hangzhou Enclave İnkübatörü "UNI-Bilim ve İnovasyon Ormanı" nda düzenlendi.
Yarışma, CPC Changxing İlçe Parti Komitesi Organizasyon Departmanı (İlçe Komitesi Yetenek Ofisi), Changxing İlçesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu (Changxing İlçesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu olarak anılır) ve Changxing İlçesi Bilim ve Teknoloji İnovasyon Komitesi, Zhejiang tarafından organize edilen CPC Changxing İlçe Parti Komitesi ve Changxing İlçesi Halk Hükümeti tarafından düzenlendi Sino-Singapore Lihe Technology Financial Services Co., Ltd. tarafından ortaklaşa düzenlenen, İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Denizaşırı Çin ve Uzman Hizmet Merkezi rehberliğinde. Sonuçta, entegre devre endüstrisinin gelişimi için kullanılan malzemelerin ince işleme teknolojisi projesi ve giyilebilir cihazların çıplak görüşlü karma gerçeklik teknolojisi projesi, inovasyon ve girişimcilik projelerinde birincilik ödüllerini kazanarak birinciliği kazandı.
CPC Changxing İlçe Parti Komitesi Daimi Komitesi üyesi ve Organizasyon Bakanı Xu Xiaohui şunları söyledi: "Yetenekler, endüstriyel dönüşümü ve yükseltmeyi teşvik etmek için birincil kaynak ve destek ve garantidir. Changxing'in gelişimi yeteneklerin desteğinden ayrılamaz. Son yıllarda, Changxing County yenilik odaklı geliştirme stratejisini güçlü bir şekilde uyguladı ve her türlü çabayı gösterdi. Yetenekler için 'büyük işe alım, büyük yetiştirme, büyük hizmet' eylemini yürütmek, yetenek toplama için yeni bir yükseklik yarattı. '2018 Çin Changxing · Yurtiçi ve Yurtdışında Yüksek Düzey Yetenek İnovasyon ve Girişimcilik Yarışması', Changxing tarafından dünyaya gönderilen bir davet mektubudur. "
Canlı tanıtım turu
ÇKP Huzhou Belediye Parti Komitesi Organizasyon Departmanı müdür yardımcısı ve Belediye Parti Komitesi Yetenek Ofisi yönetici yardımcısı He Xuerong da yurtiçi ve yurtdışındaki insanlara bir davet gönderdi: "Başarı yetenekle elde edilir ve yetenekler yeniliğin temelidir. Huzhou Belediye Parti Komitesi ve Belediye Hükümeti yeteneklere her zaman büyük önem vermiştir. Güçlü bir şehrin inşası, bu yıl şehri yeteneklerle güçlendirmeye yönelik '1 + N' politikasını da başlattı ve yetenek çalışmasının ana göstergeleri ilin ön saflarında ... Changxing bir yenilik ve girişimcilik kentidir. Changxing İlçe Parti Komitesi ve ilçe hükümeti yetenek çalışmalarına ve yenilikçiliğe büyük önem veriyor , Her zaman yuvalar inşa etmek ve anka kuşunu çekmek konusunda ısrar etti.Bu sefer düzenlenen inovasyon ve girişimcilik yarışması yetenekleri çekme modeline dayanıyor. Bugün katılan yarışmacılar kendi alanlarında seçkinler. Herkesin yatırım yapmak ve bir iş kurmak için Huzhou ve Changxing'e gelebileceğini içtenlikle umuyorum. , İşbirliği ve inovasyon, herkesin inovasyonu ve girişimciliği için gönülden yüksek kaliteli hizmetler sunacağız ve iyi koşullar yaratacağız. "
İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın (İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Hizmet Merkezi olarak anılır) Denizaşırı Öğrenciler ve Uzmanlar için Hizmet Merkezi Hizmet Merkezi Müdürü Yang Kai, şu noktaya dikkat çekti: Bugün, Changxing Yüksek Düzey Yetenek İnovasyonu ve Girişimcilik Yarışması'na yurtiçi ve yurtdışında tanık olmaktan ve destek vermekten çok mutluyuz. Finaller ... Zhejiang güçlü bir ekonomiye sahip ve yetenekli bir il. Changxing seçkin insanların yaşadığı, açık ve kapsayıcı bir yer, yaşamaya ve çalışmaya çok uygun bir yer. Yarışmaya katılan yurtiçi ve yurtdışındaki yetenekler umarım bu fırsatı ve iradeyi yakalar. Kendi projem yarışmadan geçti ve Zhejiang'da, sıcak inovasyon ülkesi Changxing, Huzhou'da yeteneklerimizi göstereceğiz, hırslarımızı göstereceğiz ve hayattaki hayallerimizi gerçekleştireceğiz. "
Yenilikçi düşünce ve teknolojinin tamamı "güçlü çekiçlerdir"
Finallerde yer alan 14 oyuncu ve takımın ağırlıklı olarak geri dönenlerden olduğu anlaşılıyor. Katılan projeler arasında, MIT doktora sonrası işi Çin'e döndükten sonra yaklaşık dört yıl boyunca enerji tasarrufu projeleri, Tsinghua Üniversitesi Malzeme Departmanından Daniel liderliğindeki hızlı şarj edilebilir pil projesi ve hepsi 205 yerli ve yabancı yetenekten gelen 77 patentli robot projesi yer alıyor. Olağanüstü inovasyon ve girişimcilik projelerinin hepsi "güç çekiçleridir".
MOCVD teknolojisinin (MOCVD teknolojisi) proje lideri ve yarışmacılar yarışmadan sonra ödül konuşmalarını dile getirdi: "Ben Birleşik Krallık'tanım. Bu sefer Changxing'e gittim ve Changxing'in yaşamak ve çalışmak için iyi bir yer olduğunu gördüm. Bu seferim Projeyi yarışmaya katılmak ve birincilik ödülünü kazanmak için almak büyük bir onur. Herkes yarı iletkenlerin ağırlıklı olarak Çin'de ithal edildiğini biliyor. Bu teknoloji sayesinde yarı iletken endüstrisinin Changxing'de gelişebileceğini, endüstrinin hakim zirvelerini işgal edebileceğini ve ithalata uzun vadeli bağımlılığı değiştirebileceğini umuyoruz. , Çin'in yarı iletken ve fotovoltaik endüstrilerinin inşasına hizmet ediyor. "
Aşınmasız çıplak görüşlü karma gerçeklik teknolojisi projesinin katılımcıları şunları söyledi: "Şirketimiz Amerika Birleşik Devletleri'ndeki Silikon Vadisi'nden doğdu. Ülke tarafından 2017 yılında tanıtıldı ve Hangzhou'ya yerleşti. Şirketin yarısından fazlası yüksek lisans derecesi ve 9 ulusal patentle geri dönüyor. Biz Bu yarışmaya katılmaktan ve birincilik ödülünü kazandığım için çok mutluyum. Bu yarışma sayesinde, Changxing'in yatırım promosyonu, yetenek tanıtımı, şehir inşaatı ve diğer yönlerinden de derinden etkilendik. Changxing hükümeti ile işbirliği yapma ve Changxing'e yerleşme fırsatına sahip olmayı umuyoruz. , Changxing'in gelişimine yetersiz bir güç katın. "
Hakimlerden sorular
Changxing, yetenek "ekolojik cenneti" oluşturur
Son yıllarda, Changxing sadece inovasyonu ve girişimciliği güçlü bir şekilde teşvik etmekle kalmadı ve aktif olarak üst düzey yetenekleri tanıtmakla kalmadı, aynı zamanda daha verimli bir hükümet ekosistemi, daha dinamik bir girişimci inovasyon ekosistemi, daha çekici bir doğal ekosistem ve daha uyumlu bir sosyal ekosistem yarattı. Geri dönen yetenek girişimciliği en iyi ekolojiyi sağlar.
Changxing'in inovasyon ve girişimcilik için iyi bir platforma sahip olduğu anlaşılmaktadır. İlçe, bir ulusal kalkınma bölgesi ve iki bölgesel sanayi kümesinin yanı sıra Taihu Capital Plaza ve Changxing National ile bir "üç bölge ve beş park" endüstriyel platformu inşa etmiştir. Üniversite bilim parklarından oluşan "1 + 5 + N" teknoloji kuluçka platformu.
Bu yılın başında Changxing, üst düzey yeteneklerin inovasyonu ve girişimciliği, başarıların dönüşümü, yeteneklere göre ev satın alınması ve çocukların okullaşması açısından daha uygun koşullar sağlayan 20 Yetenekler için Yeni Politika'yı yayınladı. Bu, Changxing'in bölgesel yetenek rekabetine yanıt vermesi ve optimal bir yetenek ekolojisi yaratması için güçlü bir önlemdir. Önceki politikalarla karşılaştırıldığında Yeni Anlaşma, şirketleri altın koçları ve denizaşırı mühendisleri tanıtmaya teşvik etmek için birçok yeni proje başlattı.
Bu yarışmada, Changxing İlçesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu Direktörü Yang Li, Changxing adına üst düzey denizaşırı öğrencilerin tanıtımı için Ulusal İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Merkezi ile bir hizmet işbirliği anlaşması imzaladı ve Changxing'in yurtiçi ve yurtdışında üst düzey yetenekleri tanıtmaya devam etmesi için yeni bir kanal açtı.
kaydol
"Bu yarışmayı Sino-Singapore Lihe Technology Financial Services Company gibi aracı kurumlarla ortaklaşa düzenledi ve yüksek seviyeli denizaşırı öğrencilerin tanıtımı için İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Merkezi ile bir hizmet işbirliği anlaşması imzaladı. Ayrıca Changxing'e daha fazla miktar ve daha kaliteli sağlanmasına dayanıyor. Changxing İlçesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu müdür yardımcısı Wang Fei, üst düzey yeteneklerin tanıtılması, Changxing'in yetenek stratejisini daha geniş ve geniş hale getirecek. "Dedi.
Yeteneklerin "elde tutulabilmesi" için yetenekler için ekolojik bir cennet yaratın. Changxing İlçesi Teşkilat Bakanı Xu Xiaohui'ye göre, toplantıda Changxing, il düzeyinde veya üzerinde "Bin Yetenek Programı" ve "On Bin Yetenek Programı" nda 49 uzmanı bir araya getirdi. İnsanlar "16 kişiyi planlar.
Xu Xiaohui hazır bulunan yarışmacılara, jüri üyelerine ve konuklara şunları söyledi: "Changxing ulusal bir uygar şehir, ülkenin en iyi 100 ilçesinden biri ve yatırım için kutsanmış bir yer. Hayatın her kesiminden elitleri Changxing'e gelmeye, Changxing'e yerleşmeye ve Changxing'de bir iş kurmaya davet ediyoruz. , Uzun vadeli refah elde etmek için. Kesinlikle iyi bir ikinci dükkan olacağız, iyi hizmet vereceğiz ve kalkışa yardımcı olacağız.
