Yeni mezunların ortalama aylık maaş beklentisi 8431 yuan! Yeni birinci sınıf şehirlerin yükselişiyle, üniversite öğrencileri iş için Chengdu'yu tercih ediyor!
Milli Eğitim Bakanlığı'na göre, 2019'da ülke genelinde üniversite mezunlarının sayısının yeni bir rekor olan 8.34 milyona ulaşması bekleniyor.
Ve üniversite mezunları tarafından seçilen ilk iş genellikle bir şehir seçmek zorundadır. araştırmalar gösteriyor ki, Chengdu, ülkede kızların çalışmaya en istekli olduğu şehirler arasında üçüncü, erkekler arasında dördüncü sırada yer alıyor.
95 sonrası mezunlar şunları bekliyor:
Yüksek maaşlı ama rahat ortam
6 Aralık'ta, 58 Yetenek İşe Alım Araştırma Enstitüsü müdürü Li Yan, Pekin'de "Çin Üniversite Öğrencileri için On Altıncı En İyi İşveren Hakkında Kapsamlı Rapor" u yayınladı.
Bu ankete katılan üniversite öğrencileri, birinci kademe ve yeni kademe yerel şehirler de dahil olmak üzere 60 şehirdeki 291 kolej ve üniversiteden geldi. Geçen yıla kıyasla, üniversite örnekleminin kapsamı daha büyüktü.
Üniversite öğrencilerinin örneklem popülasyonunda, lisans öğrencileri% 82.51, yüksek lisans öğrencileri% 15.10, doktora öğrencileri% 2.39, kız öğrenciler% 51.84 ve erkekler% 48.16'ydı.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
Rapor gösteriyor ki, Yerli birinci sınıf öğrencilerinin ortalama beklenen maaşı 8,431 yuan / ay ve işletmeler tarafından ödenen ortalama maaş 7,915 yuan / aydır. İkisi arasındaki fark, geçen yıla göre önemli ölçüde daha küçük olan 1.000 yuan / ay'dan az.
En yüksek iş arama coşkusuna sahip on beş şehir arasında, üniversite öğrencilerinin beklenen ilk üç maaşı sırasıyla Pekin, Şangay ve Nanjing'dir. Beklenen ortalama maaş sırasıyla 12,992 yuan, 12,070 yuan / ay ve 9,771 yuan / ay'dır.
İşletmeler tarafından ödenen maaşlar açısından ilk üç şehir, Pekin 11463 yuan / ay, Şangay 10689 yuan / ay ve Nanjing 8743 yuan / ay'dır.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
Basında çıkan haberlere göre, "öncekilerle" karşılaştırıldığında, 1995 doğumlu mezunların maaş beklentilerinin daha yüksek ve rahat bir çalışma ortamı var.
Kısa bir süre önce, Shandong Üniversitesi 2019 Mezunlarının Sonbahar İstihdamı için Çifte Seçim Toplantısındaki mezunlar, bir İnternet şirketinden bir işe alım görevlisine sordu.
Örneğin, bazı mezunlar şirketin ne kadarını karşıladığını anında sordu. "Şirketimizin spor salonları gibi personel faaliyetleri olup olmadığını sormak istedi. Ayrıca sabah ve öğleden sonra kahve molası verip vermediğimizi de sordum çünkü bu öğrenci çalışma ortamına ve yaşam kalitesine büyük önem verdi. "
Görsel Çin'den resim
Yeni birinci kademe şehirlerin popülerliği artıyor
Pekin, Şangay, Guangzhou ve Shenzhen gibi birinci sınıf şehirler şüphesiz üniversite öğrencilerinin iş arama konusunda en hevesli oldukları şehirlerdir.Ancak Hangzhou, Chengdu ve Wuhan gibi yeni birinci sınıf şehirlerin popülaritesi de artıyor ve birinci sınıf şehirlerle aradaki boşluk daralmaya başlıyor.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
Zhaopin'in "2018 Çin'in En İyi İşveren Seçimi Raporu" Pekin, Şanghay, Shenzhen, Chengdu ve Hangzhou'nun üniversite öğrencilerinin istihdam için çalışabilecekleri en iyi şehirler olduğunu gösteriyor. Birinci kademe şehirler popülerlik kazanmaya devam etti, ancak yeni birinci kademe şehirler iyi performans gösterdi.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
Erkeklerin çalışmaya en çok istekli olduğu beş şehir Pekin, Şangay, Hangzhou, Chengdu ve Shenzhen'dir Kızların çalışmaya en çok istekli olduğu şehirler Pekin, Şangay, Chengdu, Shenzhen ve Hangzhou'dur. Buna karşılık Chengdu, ülkede kızların çalışmaya en çok istekli olduğu şehirler arasında üçüncü, erkekler arasında dördüncü sırada yer alıyor.
İş arayan üniversite öğrencileri için tercih edilen sektörler açısından, BT / İnternet, finans, iletişim ve imalat sektörleri üst sıralarda.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
İşletmelerin% 60'ından fazlası okul işe alım talebini artırdı
Rapor, bu yıl şirketlerin kampüste işe alım talebinin geçen yıla göre% 60'tan fazla arttığını gösteriyor. Finans sektöründeki şirketlerin yaklaşık% 50'si talebin arttığını ve gayrimenkul sektöründeki şirketlerin yaklaşık% 40'ının talebin arttığını söyledi.
58.com'un anket verilerine göre, kurumsal kampüs işe alımında en önemli üç hedef profesyonel kategori sırasıyla bilgisayar, iş yönetimi ve makinedir.
İşletmeler için, Mükemmel notlara ek olarak, mezunlar, işverenlerin zihninde ideal yetenekler haline gelmek için "iyi gözler ve düşük eller" in utancından kaçınmak için pratik becerilere de sahip olmalıdır.
Staj deneyiminin artan önemi, Çin'e yeni dönen "geri dönen seçkinlerin" eskisi kadar popüler olmadığı anlamına da geliyor.
Resim kaynağı: 58 Yingcai Recruitment Institute
Netizen yorum: hala çok genç
Bu haber çıkıyor
Bazı netizenler şunları söyledi: Hala çok genç.
Bazı netizenler ayrıca şunları söyledi:
Sadece aylık maaş bekliyoruz, sorun değil
Bazı netizenlerin resim stili de var
Pistten çıktı
Shang Meier aylık maaş beklemiyordu
Her gün sadece 500 beğeni bekliyorum
Lütfen dileğimi yerine getirin!
