Hunan'ın en büyük 100 şirketi listesinde gizli olan özel teşebbüs şifresinin yorumlanması
15 Kasım 2019 Hunan Girişimci Etkinlik Günü ve Girişimci Yıllık Konferansı Changsha'da düzenlendi.
Geçtiğimiz günlerde, Hunan İl Sanayi ve Bilgi Teknolojileri Dairesi'nin ev sahipliğinde ve İl İşletme ve Sanayi Ekonomi Federasyonu tarafından üstlenilen 2019 Hunan Girişimci Faaliyet Günü ve Girişimci Yıllık Konferansı'nda, 2019'un ilk 100 Hunan işletmesinin listesi açıklandı. 2019'da yayınlanan verilere bakıldığında, Hunan'daki ilk 100 işletmenin giriş eşiği büyük ölçüde artırıldı, karlılık ve yetenekler büyük ölçüde iyileştirildi ve genel ölçek genişlemeye devam etti. 100. sırada yer alan Jiuzhitang Co., Ltd. 3.123 milyar yuan işletme gelirine sahiptir. Bu "giriş eşiği", bir önceki yıla göre yaklaşık% 30'luk bir artışla 704 milyon yuan artmıştır. İlk 100 şirketin toplam net karı% 15.69 artışla 72.59 milyar yuan oldu. İlk 100 işletmenin toplam varlıkları% 7.86 artışla 2.748.57 milyar yuan'a ulaştı; toplam gelir% 3.32 artışla 1.558947 milyar yuan'a ulaştı. Bunların arasında, toplam varlıkları 10 milyar yuan'dan fazla olan 46 süper büyük işletme, bir önceki yıla göre 4'lük bir artışla 46'ya ulaştı.
2015-2019 Hunan İlk 100 Giriş Eşiği Değişikliği
Bay Guan Chao bir özellik fark etti: 2019'daki en büyük 100 Hunan işletmesi listesinde, 50 devlete ait ve devlet kontrolündeki işletme ve eşit olarak bölünmüş özel girişim var. Kısa listeye yeni giren 15 şirketin 5'i kamu iktisadi teşebbüsleri, 10'u özel teşebbüsler ve 2 / 3'ü özel teşebbüsler.
Görüldüğü gibi, küresel ekonomik yavaşlamanın karmaşık arka planı ve Çin-ABD ekonomik ve ticari sürtüşmelerinin yoğunlaşması altında, Hunanın en büyük 100 girişiminin, özellikle yenilikçi yeteneklerine, iyi çalışma koşullarına ve güçlü karlılıklarına güvenen özel işletmeler olmak üzere iyi sonuçlar elde ettiği ve hala istikrarlı oldukları görülebilir. "Ülkenin yarısı" destekli, kalkınma ivmesi iyi.
2019 Hunan İlk 100 İşletmesi Yeni Liste
Guanchao Jun, özel ekonomi tarafından teslim edilen güzel karnenin, Hunan İl Parti Komitesi ve Eyalet Hükümeti'nin yüksek ilgi ve desteğinden ayrılamayacağına inanıyor. Son yıllarda, Hunan ademi merkeziyet, düzenleme ve hizmet reformunu güçlü bir şekilde destekledi. Her yıl, çeşitli mülkiyet sistemlerinin ekonomik mülkiyet haklarını eşit, kapsamlı ve yasal bir şekilde korumak ve ticari yatırımları başlatan "temiz yanlısı" bir siyasi iş ilişkisi kurmak için bir dizi somut yük azaltma önlemi getirildi. Piyasa rekabetinin adaletini pekiştirmek için uygun kapı, özel ekonominin gelişimi için güçlü politika desteği sağlar ve iyi bir iş ortamı yaratır.
Aynı zamanda, Hunan Eyaletindeki özel işletmelerin daha büyük ve daha güçlü olma arzusu güçlüdür ve dönüşüm ve iyileştirme hızı hızlanmıştır. Bir yandan, teknolojik inovasyon ve iş inovasyonunda liderlik etmek, aktif olarak keşfetmek ve uygulamak için inovasyona güvenerek; bir taraftan açılımını artırdı ve uluslararasılaşma düzeyini iyileştirmek için önemli adımlar attı.
Hunan'ın perakende sektörünün "ağabeyi" olan BBK Group, bir önceki yıla göre iki sıra yükselerek, onu ilk ondan biri haline getirdi.
Parti Komitesi Sekreteri ve BBK Grubu Başkanı Chen Zhiqiang, Guan Chaojun'a yaptığı açıklamada, 2018'den beri devletin katma değer vergisi oranının düşürülmesi, küçük ve mikro işletmeler için kapsayıcı vergi indirimi ve muafiyeti ve işletmelerin üretim verimliliği üzerinde derin bir etkisi olan ve somut olan sosyal güvenlik ödeme tabanının azaltılması gibi politikaları art arda uygulamaya koyduğunu söyledi. İşletmeler üzerindeki yükü azaltın.
Chen Zhiqiang, "İster politika desteği ister hükümet yönetimi olsun, Hunan'da, işletmelere ve girişimcilere büyük bir güven verebilecek bir rahatlama var." Dedi. Örneğin, BBK tarafından inşa edilmiş olan Meixi Xintiandi projesi veya Yuhua Bölgesi'nin Red Star Ticaret Bölgesi'nde inşa edilecek yeni proje olsun, Changsha Belediye Parti Komitesi ve hükümet buna büyük önem vermiş, defalarca göndermiş ve projenin başarıyla uygulanmasına yardımcı olmuştur. Bunun Hunan'daki sıcak ve güçlü iş ortamının bir tezahürü olduğuna inanıyor.
E-ticaret bulut maymun ağı kurulmasına rağmen, BBK'dan elektrik şoku alma fikri durmadı ve gücünü en üst düzeye çıkarmanın ve zayıflıklardan kaçınmanın bir yolunu yeniden seçti. 2018'de BBK, akıllı perakende yoluna başlamak için Tencent ve JD ile el ele verdi. JD.com'un Hunan'daki ilk fiziksel mağazası, sürükleyici bir çevrimiçi ve çevrimdışı pazarlama olan BBK alışveriş merkezine yerleştirildi. "Daha İyi Satın Alma" uygulamasıyla, BBK dijital üye sayısı 15 milyonu aştı.
Kendini markalı tüketici elektroniği ürünlerinin tasarımına, Ar-Ge'sine ve küresel satışına adayan teknoloji şirketi Anker Innovation'ın geliri 2018'de 5,232 milyar oldu ve listede 63'üncü sırada, bir önceki yıla göre 10 sıra yükselerek.
"Devlet tarafından yayınlanan çeşitli ücret indirimi ve vergi indirimi politikaları ve Hunan tarafından güçlü bir şekilde teşvik edilen iş ortamını optimize etmek için çeşitli önlemler, şirketlerin işletme maliyetlerini azaltmasına ve geliştirme sırasında karşılaşılan sorunları çözmesine yardımcı oldu." Anker Innovation Başkan Yardımcısı Zhang Xixiang, Guan Chaojun'a bir örnek verdi, "Nispeten karmaşık iş modeli nedeniyle, Anker Innovation Hunan'da ihracat işine yeni başladı ve bir zamanlar vergi iadelerini ele alırken" kabul edilemezdi ". İhracat vergi iadesi döngüsü uzundu. Her düzeydeki hükümetler ve vergi makamları buna büyük önem verdiler. İkinci kez düzenlenen anketler ve yerinde hizmetler. Şimdi, Anker Innovationın Changshadaki ihracat vergi iadesi etkinliği büyük ölçüde iyileştirilerek sermaye devir döngüsünü kısalttı. "
Son yıllarda Hunan'ın, işletmeleri Ar-Ge'ye yatırımı artırmaya ve mobil İnternet, büyük veri, yapay zeka ve diğer endüstrilerin gelişimini teşvik etmeye teşvik etmek için yoğun bir şekilde ilgili politikaları uygulamaya koyduğunu ve benzeri görülmemiş desteğin işletmelerin Ar-Ge ve yeniliğe sürekli yatırımlarını ve keşifte ısrarı büyük ölçüde artırdığını belirtmek gerekir. En son teknolojiye güven. Anker'in yenilikçi araştırma ve geliştirmeye yaptığı yatırım 2018'de 287 milyon yuan'a ulaştı ve yenilikçi ürünlerin bağımsız araştırma ve geliştirmesinin getirdiği satış artışı, kurumsal gelirin büyümesini de doğrudan teşvik etti.
Şu anda, Anker Innovation Ar-Ge ve yenilik konusunda ısrar ediyor, en son akıllı donanım teknolojisinin gelişimini ve uygulamasını derinleştiriyor, uluslararası rekabet gücünü sürekli geliştiriyor ve küresel pazarda daha fazla "Çin akıllı üretimi" ve "Çin markaları" yaratmaya çalışıyor.
İki girişimcinin ifadelerinin aksine, "2019 Hunan İlk 100 İşletme Geliştirme Raporu", 2018'deki en büyük 100 işletmenin toplam vergi ödemesinin 130.887 milyar yuan olduğunu ve eyaletin 2018'deki toplam vergi gelirinin% 33,2'sini oluşturduğunu gösteriyor. Yıllık düşüş 22.913 milyar yuan idi. Son yıllarda Hunan'daki en büyük 100 işletmenin toplam vergi ödemeleri istikrarlı bir şekilde artıyor ve bu ilk kez azaldı. Raporun analizine göre, bunun temel nedeni Hunan'ın geçen yıl "KDV reformunu" ve bir dizi yapısal vergi indirimi politikasını teşvik etmeye devam etmesi ve bunun da önemli vergi gelirleri azaltma etkileri getirmesidir.
Bununla birlikte, ilk 100 şirketin toplam vergi ödemesi bir önceki yıla göre azalmış olsa da, Hunan Eyaleti'nin mali gelirine büyük katkı sağlayan 2018'de Hunan Eyaleti'nin toplam vergi gelirinin% 33.20'sini oluşturdu.
"Özel işletmelerin ilk 100 listenin% 50'sini oluşturmasına rağmen, toplam varlıklar, işletme gelirleri ve toplam net kârın ilk 100 şirketin toplamının yalnızca% 18,48,% 31,96 ve% 39,11'ini oluşturduğunu ve% 50'nin çok altında olduğunu belirtmek gerekir. "Hunan Üniversitesi İşletme Fakültesi'nde profesör olan Yuan Ling, Guan Chaojun'a yaptığı açıklamada, bu, özel işletmelerin hala" gelişim darboğazı "ile sınırlı olduğunu ve kalite yükseltmesinin derinleştirilmesi gerektiğini gösteriyor. Bu nedenle, özel işletmelerin canlılığını daha da canlandırmak ve özel ekonominin gelişimini hızlandırmak gerekmektedir.
Yuan Ling, finansman sorunlarını çözmek için öncelikle birden fazla tarafın birlikte çalışması gerektiğine inanıyor. İlgili veriler, özel teşebbüslerin, kamu iktisadi teşebbüslerinden daha yüksek bir GSYİH oranına sahip olduğunu, ancak toplam onaylanmış kredilerin yalnızca% 30'undan daha azını oluşturduğunu ve kredi faiz oranının genellikle devlete ait işletmelerinkinden daha yüksek olduğunu göstermektedir. Kurumsal finansman güçlükleri sorununu çözmek için, özel işletmelere vergi teşvikleri, mali sübvansiyonlar ve kredi faiz indirimleri gibi çeşitli yönlerden tercihli muamele görmeleri gerekmektedir. İşletmeler ve finans kurumları arasındaki bilgi asimetrisi sorununu çözmek için bir finansman platformu oluşturun ve işletmeler ile finansal kurumları birbirine bağlayın. Finans kurumları, finansal hizmetleri iyileştirmeli ve özel işletmelerin gereksinimlerini karşılayan kredi derecelendirme standartlarını formüle etmelidir; özel şirketler kendi gelişimlerini güçlendirmeli, kurumsal kredibiliteyi artırmalı, banka kredi notlarını yükseltmeli ve finansman faaliyetlerinin temelini atmalıdır.
İkincisi, yetenek problemlerini çözmek için bilimsel yöntemler kullanmalıyız. İşletmeler için pazar rekabetinin özü yetenek rekabetidir. Pazar rekabetinin ana oyuncuları olan kamu iktisadi teşebbüsleri de "Yetenekler ilk kaynaktır" sloganını ortaya attılar. Bu nedenle, özel işletmeler yetenek yetiştirmeye daha fazla dikkat etmeli ve insanları işe almak, istihdam etmek ve elde tutmak için bilimsel yöntemler kullanmalıdır.
Hunan Su Koruma ve Hidroelektrik Mesleki ve Teknik Koleji 2020 lisansüstü kampüs iş fuarı sahnesi.
Bunların arasında, öncelikle yeteneklerin tanıtımını artırmalı ve aynı zamanda endişelerini çözmeliyiz ki böylece girişimde gönül rahatlığı ile kalabilsinler. İkinci olarak, sağlam bir performans değerlendirme mekanizması oluşturmalıyız. Birçok çalışanın ayrılmasının temel nedeni, şirketin ödül ve cezalarının belirsiz olduğuna inanmalarıdır.Bu nedenle, performans değerlendirmesi, şirketin uzun vadeli ve kısa vadeli faydalarının yanı sıra manevi ve maddi faydaların birleşimine odaklanmalıdır. Son olarak, sağlam bir kariyer planı oluşturulmalıdır. Yuan Ling, özel işletmelerin olağanüstü yetenekleri ellerinde tutmak istiyorlarsa, kişisel gelişim için onlara yeterince güven ve alan verilmesi gerektiğini söyledi. Yalnızca iş performansı onaylandığında, maaş iyileştirildiğinde ve iş unvanı yükseltildiğinde çalışanlar bir kazanç duygusuna sahip olabilir. (Red Net'in Özel Yazarı, Watching Crabs)
