Pratik sonuçların yönelimine dikkat çeken Futian Bölge Komitesi, Kapsamlı Derinleşme Reform Komitesi'nin ilk toplantısını gerçekleştirdi.
19 Nisan'da Shenzhen Futian Bölge Komitesi, kapsamlı derinleşme reformu üzerine merkez illerin ve şehirlerin son toplantısının ruhunu aktarmak, Bölge Komitesi Derin Reform Komitesi'nin ilgili çalışma kurallarını gözden geçirmek ve 2019'da tüm ilçenin reformunu tartışmak için Kapsamlı Derinleştirme Reform Komitesi'nin ilk toplantısını gerçekleştirdi. Çalışmayı yeniden harekete geçirin ve konuşlandırın ve reformun kapsamlı bir şekilde derinleştirilmesini sonuna kadar gerçekleştirin.
Futian Bölge Parti Komitesi Sekreteri Lu Yuyin toplantıya katıldı ve bölgenin tüm bölgelerinin ve departmanlarının "reformun öncüsü olma ve açılma" standardı ile çok çalışması, ısrarlı çabalar göstermesi ve çeşitli reform görevlerini yerine getirmesi ve Futian reformunun daha derin ve geniş olmasını teşvik etmesi gerektiğini vurguladı. Alan genişlemeye devam ediyor ve parlak yeni bir reform sayfası yazmaya ve yeni çağda açılmaya çalışıyor.
"Küçük reformlar" "büyük makaleler" oluşturur: birçok pilot proje, birçok marka ve birçok fikir
Kapsamlı bir şekilde derinleşen reformların ilk yılı olan 2014'ten bu yana, Shenzhen Futian Bölgesi toplam 320 reform projesi başlattı. Bunlar arasında 149 anahtar reform projesi, 57 sokak reform projesi, 114 mikro inovasyon reform projesi.
Temel reformların, sokak reformlarının ve mikro inovasyon reformlarının yapısı, iç mantıklı kapsamlı bir destek sistemi oluşturan ve ekonomik, politik, kültürel, sosyal, ekolojik ve parti kurma çalışmalarını kapsamlı bir şekilde teşvik eden reform projelerinin "sistematik doğasını" vurgulamaktadır. Sokak reformu "sürekliliği" vurgular, birden fazla tabandan yönetişim modelini araştırır ve reformun "son milini" açar. Mikro inovasyon reformları, "koordinasyonu" vurgular, reform merkezinin çalışmaları etrafında genel bir sinerji oluşturur, "küçük reformları" gerçekleştirir ve "büyük makaleler" yapar.
Her şeyden önce, Futian, üstler tarafından tanınan ulusal, il ve belediye reform projelerinin birçok pilotunu aldı. 2018 sonu itibariyle, Futian, nispeten yoğun ulusal idari lisans hakları için pilot alanlar ve şehrin ön saflarında yer alan ulusal, il ve belediye pilotlarını başaran ulusal kamu kültür kurumları tüzel kişi yönetişim kurumları reformu dahil olmak üzere toplam 26 projeye sahiptir.
İkinci olarak, Foton tabandan bağımsız inovasyon yoluyla reformlar yoluyla birçok "marka" elde etti. 2018'in sonu itibariyle Foton, ülke çapında taban reformları için yeni yollar keşfetmek üzere reformlar yoluyla bir dizi yeni kurumun kurulmasında başı çekmiştir. Eğitimde, "Alliance" eğitim grubu-Hongling Education Group, "Futian Foreign Language School Alliance", Futian District Educational Science Research Institute, vb. Kurulmuştur. Tıbbi bakım açısından, Futian Bölge Halk Hastanesi, tıbbi hizmetleri yürütmek için Sun Yat-Sen Üniversitesi ile işbirliği yaptı ve Sun Yat-Sen Üniversitesi'nin Sekizinci Bağlı Hastanesi olarak listelendi.
Üçüncüsü, Futian'ın temel reform deneyiminde çoğaltılabilecek ve desteklenebilecek birçok "fikir" vardır. Örneğin, Smart Futian'ın inşası üst düzey liderlerden ve toplumdan büyük ilgi gördü. Merkezi Siyasi ve Hukuki Komite ve Merkezi Medya Grubu, Futian'ın sosyal yönetim modellerini yenilemek için büyük veriyi kullanmasıyla ilgili özel bir anket yaptı. Shenzhen liderleri, şehre Futian deneyiminin verilmesini talep ederek üç kez özel talimatlar yayınladı. Özetlenmiş ve tanıtılmış, Danıştay tarafından beşinci incelemede tipik bir vaka raporu olarak seçilmiştir.
Devlet yatırım projeleri için acente inşaat sistemi reformu, eyaletteki hükümet yatırım projelerinin piyasa odaklı işleyiş mekanizmasının araştırılmasında başı çekti, bu da inşaat verimliliğini büyük ölçüde artırdı ve yüksek düzeyde onaylandı ve üstün liderler tarafından özel olarak onaylandı.
"Kritik yıl", "dört konuya" odaklanıyor: 28 temel reform projesi uygulanıyor
2019'da Futian, reformların sistemini, bütünlüğünü ve koordinasyonunu güçlendirmek için daha fazla çaba gösterecek, yüksek kaliteli kalkınma hedeflerine odaklanacak ve Futian'ın "dört merkez" ve modern ve güçlü bir sosyalist ülke olan model bir şehir inşa etmesine olağanüstü katkılar sağlamaya çalışacak. .
2019'da Foton, dört ana konuya odaklanacak: Guangdong-Hong Kong-Makao Greater Bay Area yenilik motoru destekleme mekanizması reformunu inşa etmek, dijital hükümet için bir dizi destek reformu oluşturmak, yüksek kaliteli bir iş ortamı için bir dizi destekleyici reform yapmak ve tabandan yönetişim ve insanların geçim kaynakları alanında bir dizi destekleyici reformu teşvik etmek. 28 önemli reform projesini uygulayın.
Lu Yuyin, öncelikle üst düzey tasarıma odaklanmamız ve kapsamlı derinleştirme reformlarının uygulanmasını etkili bir şekilde teşvik etmemiz gerektiğini vurguladı. Tüm birimler ve departmanlar, Guangdong-Hong Kong-Makao Büyük Körfez Bölgesi stratejisinin ana hattını uygulamaya odaklanmalı, "işbirliği bölgesi + Xiangmihu" nun iki temel motoruyla yakından bağlantılı olmalı ve Futian Bölge Parti Komitesi ve hükümetin merkezi çalışmalarına odaklanmalı ve ofisi ilan etme ve reform girişimini benimsemelidir. Tüm bölgedeki reform projelerinin gerçek zamanlı ve açık olmasını sağlamak için yıl boyunca önerme, sürekli araştırma ve reform projelerinin eklenmesi.
Sorumlu liderler ve önde gelen birimler, "büyük çalışma, derinlemesine araştırma ve gerçek uygulama" faaliyetlerini birleştirecek, reform projeleri hakkında kapsamlı araştırma ve araştırma yapacak, yurtiçi ve yurtdışındaki birinci sınıf şehirlerin reform uygulamalarını aktif olarak öğrenecek ve bunlardan yararlanacak ve Futian'ın gerçek durumuna uygun ve güçlü işlerliğe sahip bir set oluşturmaya çalışacaktır. Reformun temeli ve etkili olmasını sağlamak için projenin uygulama planı.
Reform projelerinin öncü birimleri, Futian'ın gelişmesi için daha fazla faktör kaynağı ve politika desteği elde etmek için, Futian'ın mevcut koşullarıyla birleşerek ve aktif olarak çeşitli alanlarda "altın içerikli" pilot projeler arayarak, merkez illerin ve şehirlerin reformlarının ruhunu anlamada iyi olmalıdır. Daha üst düzey yetkili makamlara aktif olarak tavsiyelerde bulunmak ve daha fazla kıdemli lideri, reform projelerini araştırmak ve yönlendirmek için Futian'a davet etmek ve Futian'ın reform projelerini merkezi illerdeki ve şehirlerdeki pilot projelere dahil etmeye çalışmak için davet etmek gerekir.
İkincisi, reformlara çok dikkat etmek ve yeni çağda reform ve kalkınmayı teşvik etmektir. Etkililik yönelimini vurgulamalıyız. Örneğin, Shenzhen-Hong Kong bilim ve teknoloji inovasyon işbirliği mekanizmasının reformunu ve inovasyon ve girişimcilik kaynaklarının tedarik tarafında reformu teşvik etmeye odaklanmak, aşamalı olarak tam zincirli bir teknoloji inovasyonu ve girişimcilik sistemi oluşturmak ve Futian'ın "Bilim ve Teknoloji İnovasyon Merkezi" nin isim kartını sürekli olarak parlatmak gerekir.
Politikaların sınıflandırılmasına bağlı kalmak gerekir.Geniş bir yelpazeyi, uzun bir dönemi kapsayan ve üst düzey reformlara karşılık gelen reform projeleri için, yayınlanan tüm düzeylerdeki hesapları kontrol etmek, görev dağılımını netleştirmek ve daha güçlü ve daha pratik önlemler almak gerekir. Öğeye göre uygulayın. Özetleme ve tanıtmada iyi olun. Reformun sonuçlarının toplumu karşılaması, kitlelere fayda sağlaması ve kalkınmada sonuçlara ulaşması için tüm sorumlu birimler, reform deneyimini özetleme ve iyileştirme konusunda bilinçli bir şekilde iyi iş çıkarmalıdır.
Üçüncüsü, örgütsel liderliği katman katman güçlendirmek ve reformun ana sorumluluğunu kapsamlı bir şekilde derinleştirmektir. Bölge komitesinin kapsamlı derinleştirme reform komitesi genel planlar yapmalı, tüm tarafları koordine etmeli, reformun doğru yönünü kesin bir şekilde kavramalı ve bölgenin reformunun "komuta merkezi" olarak hareket etmelidir. Tüm ilçelerin liderleri liderlik etmeli, sorumluluğu kavramalı ve çalışmalı, ne kadar zor ve yavaş olursa o kadar önemlidir.
Tüm sorumlu birimler, uygulamanın ilerletilmesinin temel sorumluluğunu ciddiyetle yerine getirmeli, "bir proje, bir lider, bir ekip, tek bir sonuna kadar kavramaya" çalışmalı, sorumluluk vidalarını sıkmalı, görevleri rafine edip ayrıştırmalı, görevlerin performansını iyileştirmeli ve kapsamlı ve katmanlı bir sorumluluk oluşturmalıdır. Sorumluluk zinciri.
Çeşitli departmanlardaki parti ve hükümetin başlıca sorumlu yoldaşları, reformları daha belirgin bir konuma getirmelidir, böylece önemli reformlar kişisel olarak devreye alınır, büyük planlar kişisel olarak kontrol edilir, kilit bağlantılar kişisel olarak koordine edilir ve uygulama kişisel olarak izlenir. Bölge parti komitesi reform ofisi ve bölge parti komitesi ve bölge hükümet teftiş ofisi genel koordinasyon, denetim ve tanıtım işlevlerini yerine getirmeli, reformu kapsamlı bir şekilde derinleştirmenin temel ve zor konulara odaklanmalı, reformu etkin bir şekilde koordine etmeli ve denetlemeli, durumu zamanında özetlemeli, sorunları keşfetmeli ve deneyimi teşvik etmelidir.
Toplantıda, Futian Bölge Parti Komitesi sekreter yardımcısı Huang Xiaopeng, Reform Komitesini Derinleştirmek için Merkez, İl ve Belediye Parti Komitelerinin ilgili toplantılarının ruhunu da aktardı. "Çin Komünist Partisi Futian Bölge Komitesi Kapsamlı Bir Şekilde Derinleştirme Reformu Komitesi Çalışma Kuralları", "Çin Komünist Partisi Futian Bölge Komitesi Kapsamlı Derinleştirme Reformu Komitesi Özel Grubu Çalışma Kuralları" ve "Çin Komünist Bölgesi Komünist Komün Reformu Komünitesinin Kapsamlı Derinleştirme Komitesi Çalışma Kuralları" nın yazılı incelemesi.
[Muhabir] He Xuefeng
Yazar He Xuefeng
[Kaynak] Southern Press Media Group Southern + Müşteri
