Zhaojin Kadro Koleji 2020 öğretim çalışması toplantısı düzenledi
Zhaojin Kadro Koleji, 2020'de öğretim, eğitim ve öğretim çalışmalarını tam olarak dağıtmak ve sağlam bir yeniden eğitim işi yapmak için 16 Nisan'da bir öğretim çalışması toplantısı düzenledi. Toplantıya Akademik İşler Ofisi Direktörü Li Xinyan başkanlık etti Toplantıya Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı ve Kolej Başkan Yardımcısı Zhang Yaodong ile Parti Komitesi Üyesi ve Dekan Yardımcıları Zhang Dong ve Yan Peng katıldı.
Toplantıda Zhang Dong, "Öğretimi yeni bir düzeye çıkarmak için bilimsel ve pragmatik profesyonel çabalar" başlıklı bir öğretim çalışması raporu hazırladı, üniversitenin 2019'daki öğretim çalışmalarını gözden geçirip özetledi ve 2020'de öğretim eğitimi ve yeniden eğitim çalışmalarını düzenledi dağıtmak. Ofis Direktörü Yin Yi, Genel İşler Ofisi Direktörü Yan Yuhua ve Kambiyo Bürosu Direktörü Wang Xiaodong, sırasıyla, üniversitenin öğretim çalışmalarını teşvik etme üzerine konuşmalar yaptılar.
Zhang Yaodong, kapanış konuşmasında 2020'nin kolej için yeni gelişim ve yeni sıçramalar elde etmek için kilit yıl olduğunu vurguladı.Başarılar geçmişe aittir ve yeni yolculuk görünür.Kolej kadroları ve çalışanları birleşmeli ve kolej için yeni yelkenler yapmak için çok çalışmalıdır. katkı. Birincisi, düşüncemizi güçlendirmeli ve ortak güçleri birleştirip geliştirmeliyiz. Her ofis, öğretim işinin merkezi konumunu vurgulamalı, kendi görevlerini yerine getirmeli, aileyi bölmeden işbölümünü sağlamalı, koordinasyon ve işbirliği konusunda iyi bir iş yapmalı, kolej için iyi bir "eş merkezli daire" çizmeli ve "tek yürekten düşünme ve birlikte çalışma" konusunda iyi bir fikir oluşturmalıdır durum. İkincisi, derinlemesine çalışmalı ve iş becerilerini geliştirmeliyiz. Üniversitenin kadroları ve personeli, uygun öğrenme koşullarını değerlendirmeli, gayretle ve doğru bir şekilde çalışmalı, iyi bir çalışma tarzı geliştirmeli, derin ve iyi öğrenmeli, iyi öğrenme yöntemlerinde ustalaşmalı, kitaplardan, uygulamalardan ve uzmanlardan öğrenmeli ve politik olarak yetkin ve yetenekli olmaya çalışmalıdır. Yüksek mukavemetli profesyonel ve birleşik kadrolar ve işçiler. Üçüncüsü, cesurca sorumluluk almalı ve birinci sınıf performans için çabalamalıyız. Kolej kritik bir yenilik ve girişimcilik dönemindedir. Kendine baskı yapmalı, fırsatı değerlendirmeli, fikirlerini sürekli değiştirmeli ve "bekleyemem" duygusu, sorumluluk duygusu "hareketsiz kalamaz" ve "en iyisi için çabalayarak" çalışmalarını yeniden gözden geçirmelidir. "Misyon duygusu", "ruhu ve ruhu" canlandırır, orijinal özlemi unutmaz, bütünlüğü ve yeniliği korur, çok çalışır, kolejin yüksek kaliteli gelişimini teşvik etmeye devam eder ve bir inanç, maneviyat, uygulama ve eğitim yaylası inşa etmeye çalışır.
Resim / Zhang Xuejiao Metin / Du Kai
