"Sarmaşık Ligi" nin Çince versiyonu kolej ve üniversitelerden mezun oldu, nereye gittiler?
Kaynak: Daily Economic News
Üniversiteye giriş sınavının devam ettiği bir yıl daha.
Milli Eğitim Bakanlığı tarafından 5. yüzyılda açıklanan verilere göre, 2019'da ulusal kolej giriş sınavına başvuranların sayısı 10.31 milyondu (daha yüksek mesleki kayıt genişletme başvurularının sayısı hariç). Bu, ulusal kolej giriş sınavlarının sayısı 2009'dan beri ilk kez 10 milyonu aştı.
Üniversiteye giriş sınavlarının sayısındaki artış daha fazla rekabet anlamına mı geliyor? Aslında, son yıllarda, Çin'in genel üniversiteye giriş sınavına kabul oranı kademeli olarak artmıştır. İstatistikler, 1998'den 2018'e kadar üniversiteye giriş sınavına giriş oranının 20 yılda 2,4 kat artarak% 33,86'dan% 81,13'e yükseldiğini gösteriyor.
Çin'deki birçok üniversite arasında, Dokuz Üniversite Birliği (bundan böyle "C9" olarak anılacaktır) birçok aday için ideal bir seçimdir. Çin'deki ilk en iyi üniversite ittifakı olarak, C9'u oluşturan dokuz üniversite, 985 projesi için ulusal kilit üniversitelerin ilk grubu arasında yer alıyor:
Pekin Üniversitesi, Tsinghua Üniversitesi, Fudan Üniversitesi, Şangay Jiaotong Üniversitesi, Nanjing Üniversitesi, Zhejiang Üniversitesi, Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi, Harbin Teknoloji Enstitüsü ve Xi'an Jiaotong Üniversitesi.
Pek çok kişi C9 Ligi'ni "Ivy League" in Çin versiyonu ve Çin'deki en iyi "prestijli okul kulübü" olarak görüyor. Şehirlerdeki yetenek yarışmasında, bu mezunların çeşitli yerlerden rekabet için hedef kitle olduğu söylenebilir.
Haziran ayındaki mezuniyet sezonu, üniversiteye giriş sınavının devam ettiği zamandır. Cheng Amca, bu prestijli okullardan mezunların genel akışını bulmaya çalışarak 2018 C9 üniversite mezunu istihdam kalite raporunu taradı ve ayrıca gönüllüler için başvurmak üzere olan adaylar için bazı referanslar sağladı.
Not: Pekin Üniversitesi mezunları verilere dayanmaktadır; Şanghay Jiaotong Üniversitesi, Tsinghua Üniversitesi, Fudan Üniversitesi mezunlarının istatistikleri Hong Kong, Makao ve Tayvan öğrencileri ile uluslararası öğrencileri kapsamamaktadır. 2018'de 71.556 C9 mezunu vardı.
01
Son yıllarda gündemde olan bir konu var: Gönüllülük, üniversite mi yoksa şehir mi seçmeliyim?
Çünkü birçok durumda üniversite seçmek bir şehir seçmekle eşdeğerdir: Bir şehirde dört yıllık üniversiteden sonra, çalışmaya devam etmeyi, evlenmeyi, çocuk sahibi olmayı ve mezun olduktan sonra da bu şehirde yaşamayı seçerler.Bu, bugün birçok insanın hayatının bir tasviri.
İstatistiklere göre, C9 kolejleri ve üniversiteleri arasında 2018 mezunlarının istihdam akışı için ilk tercih neredeyse tüm yerel şehirler.
Bunların arasında Şangay, Fudan ve Jiaotong Üniversitesi mezunlarının% 73,8'i Şangay'da kalmasıyla yüksek bir çekicilik göstermiştir. Şangay ile karşılaştırıldığında, Peking Üniversitesi ve Tsinghua Üniversitesi Pekin'de sırasıyla% 40,0 ve% 31,8 oranında çalışırken, Pekinin yerel C9 öğrencilerine olan çekiciliği biraz daha zayıftır.
C9 Üniversitenin bulunduğu yerin ve üniversitenin kaldığı ilin oranı (Not: Farklı istatistiksel kalibreler nedeniyle, Harbin Teknoloji Enstitüsü mezunlarının verileri burada doktora mezunlarını kapsamamaktadır)
Yukarıdaki resimden de görülebileceği gibi Harbin Teknoloji Enstitüsü özel bir durumdur. 2018'de Heilongjiang'da kalan lisans ve yüksek lisans öğrencilerinin oranı sadece% 9,20 idi ve bunların çoğu lisans öğrencisiydi.
Geçen yıl, adaylar, Harbin Teknoloji Enstitüsü'nün Shenzhen kampüsüne merkezlerinden daha yüksek puanlarla kayıt olduklarından, Harbin Teknoloji Enstitüsü, "okul veya şehir seçme" konusunda tipik bir vaka haline geldi. Pek çok insan, karargahın gelişimini sınırlayan coğrafi konum olduğuna inanıyor.
2018'de Harbin Teknoloji Enstitüsü, lisans istihdamına ilişkin sözleşmeler imzalayan toplam 1287 mezunu vardı ve 245'i Heilongjiang'da kaldı; yüksek lisansa imza atan 2.478 mezun vardı ve 103'ü Heilongjiang'da kaldı.
2018 Harbin Teknoloji Enstitüsü imzalı mezunlarının bölgesel dağılımı
Bu eğilimin değiştiğini belirtmekte fayda var. 2017 mezunlarıyla karşılaştırıldığında, Harbin Teknoloji Enstitüsü mezunlarının 2018'de Heilongjiang'da kalma istekleri artmıştır. 2018'de Harbin Teknoloji Enstitüsü'nden mezun olan lisans mezunlarının sayısı 2017'de 173 iken toplamda 72 artarak 245'e çıktı.
Neden geçen yıldan beri Harbin Teknoloji Enstitüsü mezunları yerel istihdamda kalmaya daha meyilli?
Yeni Yetenek Anlaşması önemli bir nedendir. 2017'den beri şehirler yetenekler için yeni politikalar getirdi ve "kapma savaşı" resmi olarak başladı. 20 Aralık 2017'de Harbin City, "Temel Sektörlerin Gelişimini Desteklemek İçin Yetenekleri Daha Fazla Çekme ve Yetiştirme Politikaları" yayınladı.
Yeteneklerin tanıtılmasının desteklenmesi açısından, ana endüstriler ve kilit proje girişimleri tarafından tanıtılan lisans mezunlarına doğrudan geçim ödeneği verir. Art arda 3 yıl boyunca kişi başına ayda 500 yuan. Son yıllarda Kuzeydoğu'dan beyin göçünün baskısıyla karşı karşıya kalan Harbin Teknoloji Enstitüsü, Heilongjiang Eyaletindeki tek C9 ve 985 kolejidir ve mezunlar yerel rekabetin odağı haline gelmiştir.
Harbin Teknoloji Enstitüsü'ne ek olarak, Xi'an Jiaotong Üniversitesi'nden lisans öğrencilerinin Shaanxi'de kalma istekliliği de önemli ölçüde arttı. 2018'de, yerel istihdam oranı doğrudan geçen yıl% 20,2'den% 31,3'e çekildi.
Xijiao Jiaotong Üniversitesi, Shanxi'de kalmak için bir mezun imzaladı
Bu, Xi'an'ın 2018 soygun savaşının bir mikro kozmosu olarak görülebilir. 2018'de Xi'an Belediye Parti Komitesi ve Belediye Hükümeti "Bir Milyon Üniversite Öğrencisini Xi'an'da Çalışmak ve İş Kurmak İçin Tutmaya Yönelik Eylem Planı" yayınladı. Sırasıyla, istihdam ve girişimcilik forumu, girişimcilik kampüs gezisi, kampüste kesin işe alım, maker festivali, hükümete giren üniversite öğrencileri, üniversite öğrencileri kültür festivali vb., Üniversite mezunları için kapsamlı bir sistem.
"2018'de Yeni Mezunların İstihdam Araştırması Raporu" na göre, Xi'an'daki üniversite mezunlarının% 62,9'u Xi'an'da kalmayı,% 6,4'ü Pekin,% 6,1'i Shenzhen,% 4,6'sı Şangay ve Shaanxi'de kalmayı seçti. Diğer şehirlerde% 1,2.
02
Diğer il ve şehirlerin C9 öğrencileri için çekiciliğine bakalım.
2018 yılında C9 mezunlarının çalıştığı ilk 3 bölge sayıldığında, Guangdong 8 kez, Şangay 7 kez, Zhejiang 5 kez, Pekin 4 kez ve Jiangsu 2 kez listede yer aldı. Genel olarak, C9 üniversite mezunlarının büyük çoğunluğu doğudaki gelişmiş bölgelere akmaktadır ve Guangdong'daki yetenek sifonu etkisi en önemlisidir.
C9 Mezunlarının Saha İstihdam Alanlarının Seçimi
Mezunların istihdam sektörleri ve birimlerinin seçimi yoluyla belki de bunun arkasındaki nedenleri analiz edebiliriz.
Öncelikle C9 mezunlarının istihdam sektörü dağılımına bakalım. Dokuz okulun istihdam raporlarında gösterilen en popüler ilk 3 sektörden 8 kez BT'nin, ardından imalat ve finans sektörlerinin geldiği, 6 kez imalat, 5 kez ise finansın listede yer aldığı görülmektedir.
C9 Lisansüstü İstihdam Sektörü Dağılımı
Not: Birleştirilmiş bir gösterge için, Tsinghua Üniversitesi'nin "Kamu Yönetimi, Sosyal Güvenlik ve Sosyal Organizasyon", "Kamu Yönetimi"; "bilgi aktarımı, yazılım ve bilgi teknolojisi hizmet sektörü", "BT sektörü", "yazılım ve "Bilgi teknolojisi hizmet endüstrisi" ve diğerleri topluca "BT" olarak adlandırılır; burada sayılan mezunların tümü tıp dışı mezunlardır.
Bilişim sektörünü örnek olarak ele alırsak, bu yılın Mart ayı sonunda yayınlanan "Çin Bilişim Sektörü Geliştirme Raporu" na göre, ilk çeyrekte yazılım geliri açısından ilk beş il ve şehir, hepsi doğu bölgesinde yer alan Guangdong, Pekin, Jiangsu, Zhejiang ve Şangay oldu. Bu beş yerin toplam iş geliri, ulusal yazılım endüstrisinin toplam gelirinin% 65,3'ünü oluşturuyordu.
Şehirlere özel, yazılım endüstrisi geliri açısından Pekin, Shenzhen, Şangay ve Hangzhou ilk dördü ve aynı zamanda ilk çeyrekte yüz milyarlarca yazılım geliri elde eden tek dört şehir. Bunlar arasında, Shenzhen'deki bir şehrin ilk çeyrekteki yazılım endüstrisi geliri, batı üçgenindeki Chengdu, Xi'an ve Chongqing'in toplamına eşittir.
Endüstrinin hızlı gelişimi, doğal olarak sektördeki yetenekler için büyük bir talep yarattı ve C9 mezunlarının büyük bir akışını çekti.
C9 mezunlarının istihdam durumuna bakalım. Dokuz kurumun ilk 1 istihdam listesi Huawei'dir. Ayrıca Tencent, C9 Top3 işveren listesinde 4 kez yer alarak iyi bir performans sergiledi.
C9 mezun istihdam birimi
İstihdamın doğası açısından, C9 öğrencileri teknoloji şirketlerini ve merkezi işletmeleri seçmeyi tercih ediyor. Huawei, Tencent Technology ve ZTE gibi birçok teknoloji şirketinin merkezi olarak Shenzhen'in prestijli üniversitelerden gelen öğrenciler için çekiciliği ortada. Tablodaki 16 ünitede teknoloji şirketlerinin yanı sıra merkezi işletmeler veya State Grid, China State Construction Engineering ve Fudan University gibi kurumlar da yer alıyor.
İstihdama ek olarak, en iyi üniversiteler için, önemli sayıda lisans öğrencisi mezun olduktan sonra çalışmalarına devam etmeyi seçecektir. Ancak son iki yılın istatistiksel verilerinden yurtdışında okuyan öğrenci sayısının artmaya devam ettiği durumun aksine, C9 üniversite mezunlarının yurtdışında eğitim oranlarının (sınır) düşüş eğilimi gösterdiğini belirtmekte fayda var.
Qingbei'yi örnek olarak ele alırsak, 2018 yılında Tsinghua Üniversitesi'nin daha ileri çalışmalar için yurt dışına giden lisans öğrencisi sayısı 796, daha ileri çalışmalar için yurtdışına çıkma oranı ise% 26,3 ile 2017 mezunlarının% 28,2'sinden 1,9 puan daha düşük; Pekin Üniversitesi 2018'de mezun oldu. Yurtdışında okumak için yurtdışına giden 817 öğrenci vardı, bu oran% 30.34'tür, bu 2017 mezunlarının% 30.85'inden% 0.5'lik bir düşüştür.
Metin | Yu Ruijun Liu Meilin
