CCTV'ye maruz kalma! Ev idaresi pazarında "teyze sıkıntısı" ortaya çıkıyor: Maaşı yeni mezunların maaşını geçtiği için kız çocuğu bulmak neden hala zor?
Çocuğun doğumundan emekliliğine, yemek pişirme, yemek pişirme ve ev işlerinden hastalara hizmet vermeye kadar, teyze bir ailenin vazgeçilmez bir üyesi haline gelmiş gibi görünüyor. Geçmişte, teyzeler olmak için şehirlerde çalışmaya gidenler kırsal kesimdeki kadınlardı, ancak şimdi birçok şehir sakini ve hatta üniversite öğrencisi de teyze olmayı seçiyor.
Geçtiğimiz iki yılda yaşlanmanın ortaya çıkması ve kapsamlı iki çocuk politikasının serbestleşmesi ile teyzelere olan talep artıyor, ücretler artıyor ve teknoloji gittikçe daha da gelişiyor.Ancak, teyzeyi bulmak her zaman zor. Önemli, neden bu?
Temizlik piyasasının statükosu: işverenlerle eşleşmesi zor
02:02
Bayan Gao bugün uygun bir teyze bulmaya geldi Üç çocuğu var, Dabao 8 yaşında, Erbao dört buçuk yaşında ve Xiaobao iki yaşından biraz fazla.Aile, Dabao'nun doğumundan önceki halaları davet etti ve 8 yılda 3'ünü davet etti. Yuesao, 20'den fazla ebeveynlik teyzesi var.
Teyze bulmak, bu 8 yıl boyunca aileleri için bir baş ağrısı oldu.
Uygun bir teyze bulmak için, Bayan Gao, bulmak için çevrimiçi ve çevrimdışı çeşitli yöntemler ve kanallar kullandı ve aynı zamanda birçok temizlik şirketi ile uğraştı ve aracılık ücretlerini ödedi, ancak çoğu zaman uygun teyzenin bulamadığı sorunlar ve kayıplar eklenmiştir. Ama çok para.
Örneğin, üç günlük deneme süresi geçtiği için bir müşteri tarafından ödenen aracılık ücreti iade edilemez Bayan Gao, yıllar boyunca boşuna harcanan aracılık ücretinin yaklaşık 10.000 yuan olduğunu söyledi.
Soruşturma sırasında, muhabir, tüketicilerin dadı konusundaki memnuniyetsizliğinin esas olarak şunlara odaklandığını tespit etti:
Teyzenin yeteneği ile işverenin gereksinimleri arasında bir boşluk vardır; yüksek kaliteli teyzeler insanları tutamazlar, bu yüzden sadece ayrılırlar; aracılık ücretleri gittikçe artıyor ve aracılar yalnızca para alıyor ve zamanında ve yerinde hizmet sağlayamıyor; teyzeler arasında karşılaştırın ve genellikle Ücretler yükselir, fiyatlar yüksektir.
Ev idaresi pazarı yetersiz ve teyzenin geliri birinci sınıftan daha fazla
58 Daojia Başkan Yardımcısı Cao Jizhong: "Bu, sürekli olarak dinamik olarak güncellenen verilerdir. Tüm arka ofisimize bağlıdır. Toplam ev işçisi sayısı şu anda 199.000'dir. Aşağıdakiler, her kategorideki yaklaşık işçi sayısıdır. Temizliğimiz gibi Yaklaşık 120.000 kişi var ve yaklaşık 440.000 bebek bakıcısı var. Yaklaşık 130.000 kişi sertifikamızı ve denetimimizi geçti. Yıllık büyüme oranımız üç haneye yakın ve müşterilerimizin ihtiyaçlarını karşılayamıyoruz. "
Çin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bilimleri Akademisi tarafından yayınlanan Çin Ulusal Hükümeti Hizmet Sektörü Geliştirme Raporu (2018), son yıllarda ülkemizin devlet hizmet endüstrisinin ölçeğinin büyümeye devam ettiğini ve yıllık% 20'den fazla büyüme oranını koruduğunu gösteriyor.
2018 yılında, Çin'in devlet hizmet sektörünün pazar büyüklüğü yaklaşık 30 milyon çalışanıyla 554 milyar yuan'a ulaştı.
58 şehir verileri şunları gösterir: 2019 yılında, temizlik hizmetlerine yönelik genel tüketici talebi geçen yıla göre artış eğilimi gösterdi. Nisan 2019'da, bebek bakıcısı ve ebeveynlik yapan kadınlara yönelik tüketici talebi, Nisan 2018'e göre sırasıyla% 9 ve% 13 arttı. İstihdam istekliliği açısından, ev işleri işleri popüler işler arasında üçüncü sıraya girmiştir ve ev işleri teyzelerinin beklenen maaşı 5945 yuan'dır.
2019 yılında ülke genelindeki tüm il ve şehirlerin sosyal güvenlik ödeme tabanı ve sosyal ortalama maaş tablosuna göre sıralamada birinci sırada yer alan Pekin'de ortalama maaş 8.467 yuan ve 58 Daojia verilerine göre: Haziran 2019'da, Pekin'de hapis cezası fiyatı, 8000-16000 yuan / ay idi ve ortalama 14.727 yuan / ay fiyatıyla, 2019'da Pekin'deki 6.290 yuan ortalama maaşı aştı. Veriler, hapsedilen kız kardeşlerin gelir düzeyinin akademik nitelikleriyle çok az ilgisi olduğunu ve çalışma deneyimlerinden büyük ölçüde etkilendiğini göstermektedir. 5 yıldan fazla deneyime sahip hapishane kız kardeşleri, 1-3 yıllık deneyime sahip olanlardan ayda ortalama 1672 yuan daha fazla kazanabilirler.
Pekin'de çocuk bakımının ortalama fiyatı 7,800 yuan / ay, dadıların ortalama fiyatı 5500 yuan / ay ve temizlik geliri 5.000 yuan / ay. Şu anda, teyzenin maaşı yeni mezunların maaşı geçti.
Ev temizliği sektörünün gelişimi zordur ve teyzenin işten atılma riski yüksektir.
Shen Na ve Zhang Haibo'nun bir temizlik şirketi kurmasının üzerinden 6 yıl geçti ve bu sektörün kolay olmadığını derin bir şekilde hissediyorlar.
Shen Na, temizlik şirketi tarafından kazanılan paranın genellikle aylık maaşın% 30'u, yaklaşık 3000-6000 yuan olduğunu söyledi.Yapılması gereken şey eğitim, konaklama, sigorta, müşteri danışmanlığı ve dönüş ziyaretleri, öğretmenler ve şirket operasyonlarıdır. Finansman vb.
Ve onları en çok üzen şey, hapishaneyi ve teyzeleri sıfırdan eğitme zahmetine girseler bile, muhtemelen başkaları için gelinlik yapıyor olmalarıdır.
Çift, insanları tutamamanın yanı sıra, müşterilerin de birçok mantıksız talebi olduğunu ve müşterileri ve cariyeleri doğru şekilde eşleştirmenin daha da zor olduğunu gördü.
İnsanları eğitmek, standardizasyon ve geniş ölçekli geliştirme ve yüksek eğitim maliyetleri zordur.İyi eğitimli teyzeler şirkete ait değildir.İşten atılma riski yüksektir.Ayrıca şirketin faydaları sınırlıdır ve kalkınma kısıtlamaları personelden büyük ölçüde etkilenir ve riskler de yüksektir.
İnternet temizlik platformlarının yükselişiyle birlikte, güvenlik öncelikli olmalıdır
Bir temizlik platformu ajanı olan Liu Yangyang Teyze: "Teyzem burada kimlik kartını geçiriyor, teyzenin kimliğinin doğru ve güvenilir olup olmadığını, sabıka kaydı olup olmadığını, herhangi bir kötü davranış kaydı ve kredi durumu olup olmadığını görmek için teyzenin geçmişini kontrol edebiliriz, böylece teyzenin kimliğini doğrulayabiliriz Müşterilere daha güvenli bir teyze sağlamak için gerçeklik ve güvenilirlik. "
Sertifikasyondan sonra, Zhao Teyze profesyonel sistem eğitimine ücretsiz olarak girebilir ve ancak eğitim sınavı uygun olduğunda görevine başlayabilir.
Önce şirkete depozito ödemesine gerek yok Güvenliği sağlamak için şirket, teyzesi istifa ettikten sonra iade edilecek olan ilk ayın maaşını aldıktan sonra kişi başına sadece 500 yuan depozito tutar.
Geleneksel temizlik şirketlerinden farklı olarak, İnternet temizlik şirketleri, teyzeleri ve müşterileri doğru bir şekilde eşleştirmek için İnternet ve bulut hizmetçisi büyük verilerini kullanır ve mobil istemci aracılığıyla bilgi alışverişi, iletişim, sözleşme imzalama ve maaş ödemesini gerçekleştirir. Şirketin acentesine ve tıbbi ekibine her zaman danışabilir.
Aynı zamanda her iki tarafın da güvenliğini sağlamak için şirket ayrıca 100.000-1 milyon servis hatası, her kullanıcı için 50.000-100.000 mal sigortası, sözleşmeyi imzalayan teyzeler için 100.000-1 milyon kaza sonucu yaralanma sigortası ödüyor.
2019 Danıştay yürütme toplantısı, kat hizmetleri hizmetlerinin genişletilmesi ve kalitesinin iyileştirilmesinin teşvik edilmesi gerektiğine işaret etti:
İlk olarak, yerel işletmelerin topluma girmesini teşvik etmeli ve yerel e-ticaret ve İnternet aracıları gibi yeni ev içi hizmetleri güçlü bir şekilde geliştirmeliyiz.
İkinci olarak, ev içi hizmet becerileri eğitimini güçlendirmeliyiz.
Üçüncüsü, temizlik hizmetlerinin standartlaştırılmasını önermeli ve standartlaştırılmış denetim uygulamalıyız. Dördüncüsü, politika desteğini artırmalıyız. Yönetmeliklere göre, küçük ve mikro kat hizmetleri şirketlerine vergi indirimleri ve muafiyetleri sağlanacak. Yerel yönetimleri, endüstride kapasite fazlası olan işletmelerde çalışanların transferi için ve dosya düzenleyen ve kartlar düzenleyen yoksul işçiler için ücretsiz temizlik hizmeti eğitimi sağlamaya teşvik edin.
Kaynak: CCTV Finance
