Görevin maksimum yıllık maaşı 1,7 milyon! Hangzhou, geleceğin endüstrilerinde eksik olan yeteneklerin kataloğunu yayınladı
Hangzhou Yetenek Hizmeti Bürosu ve Belediye İstatistik Bürosu, gelecekteki endüstrilerin inovasyonunu ve gelişimini teşvik etmek için "Hangzhou 2018 Geleceğin Endüstrilerinde Profesyonel Yetenekler için Talep Kataloğu (Yapay Zeka, Biyoteknoloji ve Yaşam Bilimleri)" (bundan sonra "Katalog" olarak anılacaktır) 'nı derledi. . Şuna bir bakın, bu şehirde arayan siz misiniz?
Yedi sektör geleceğin sektörüne aittir
"Hangzhou'nun Gelecekteki Endüstrilerinin Gelişimini Hızlandırmak için Rehberlik Fikirleri Ruhu" nda yapay zeka, sanal gerçeklik, blok zinciri, kuantum teknolojisi, katmanlı üretim, ticari havacılık, biyoteknoloji ve yaşam bilimleri geleceğe dahil edildi. endüstri.
Geleceğin endüstrileri çok yönlü yetenekler gerektirir
"Katalog" derlemesi, geleceğin endüstrisindeki iki yapay zeka, biyoteknoloji ve yaşam bilimleri endüstrisine odaklanıyor.
Yapay zeka endüstrisinde, profesyonellerin eksikliği bilgisayar bilimi ve teknolojisi, yazılım mühendisliği, bilgi ve hesaplama bilimi, matematik ve uygulamalı matematik, elektronik bilgi teknolojisi, bilgi yönetimi ve yeni bilgi sistemlerinde yoğunlaşmıştır. İş talebinin yüksek oranı teknik direktör (CTO) ve kıdemli algoritma mühendisini içerir.
Biyoteknoloji ve yaşam bilimleri endüstrilerinde, profesyonel yetenek eksikliği biyomühendislik, biyofarmasötik, biyoteknoloji, biyomedikal mühendisliği, kimyasal biyoloji ve diğer ana dallarda yoğunlaşmıştır; aynı zamanda bilgi yönetimi ve bilgi sistemleri, elektronik bilgi teknolojisi, otomasyon, bilgisayar bilimi ve teknolojisi İstatistikler ve istatistikler gibi ana dallar için de belirli ihtiyaçlar vardır. İş talebinin yüksek oranı, kalite direktörlerini, formülasyon Ar-Ge direktörlerini, fikri mülkiyet ve patent mühendislerini vb. İçerir.
Önceki incelemelerde ve ilgili şirketlerin yetkili makam tarafından ziyaretlerinde bu özellikler de keşfedilmiştir
35 yaşın altındaki çalışanların yarısından fazlası
Şirketin mevcut profesyonelleri 26-35 yaş grubunda yoğunlaşmıştır,% 53, 36-45 yaş arası çalışanlar% 21, 25 yaşında ve daha genç çalışanlar% 18 ve 45 yaş ve üstü çalışanlar oluşturmuştur. Oran% 8'dir.
Yabancı dilde yeterlilik en değerli ek öğe haline gelir
Yapay zeka şirketlerinde işlerin% 72'si, az sayıda profesyonel tedarikinde lisans veya üstü, pozisyonların% 76'sı tecrübeli vazgeçilmez profesyoneller, pozisyonların% 69'u yabancı dillerde yeterlilik,% 100'ü bilgisayarlarda yeterlilik gerektirir.
Biyoteknoloji ve yaşam bilimleri şirketlerindeki işlerin% 44'ü lisans ve üstü profesyonellerin az arzını gerektirir, işlerin% 70'i iş tecrübesine sahip kısa-yeterli profesyoneller gerektirir, işlerin% 78'i yabancı dillerde yeterlilik gerektirir ve işlerin% 18'i bilgisayarlarda yeterlilik gerektirir.
"Kataloğa" bakın
Mı arıyorsun
Şu anda şirketler, profesyonel yeteneklerin tanıtımında genellikle çevrimiçi işe alım, iç personel tavsiyesi, yerinde iş fuarları, yetenek avcılığı, kampüste işe alım vb. Bu ana dalda çalışıyorsanız, geliştirmek için Hangzhou'ya hoş geldiniz!
Ekte, referansınız için az miktarda bulunan profesyoneller için bir talep listesi
Yapay zeka endüstrisi
Biyoteknoloji ve yaşam bilimi endüstrisi
"Katalog" Hangzhou İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Ağı, Hangzhou Yetenek Ağı, Güney Yetenek Ağı ve diğer web sitelerinde yayınlanacaktır. Ayrıntılar için lütfen yukarıdaki web sitelerinde oturum açın.
(Başlangıçta "İşin yıllık maaşı 1,7 milyona kadar! Açığa çıkan yeteneklerin listesi açıklandı, siz misiniz?")
