Binlerce yıldız idol var,
Sıcak aramanın küçük tatilinde,Bu yıl sadece bir "1 Mayıs".
Benzeri görülmemiş, çünkü beş günü var!
Nasıl durursun
Hadi bulalım
1 Mayıs (Cuma) ile 5 Mayıs (Salı) arası toplam 5 gün kapalı olacaktır. 26 Nisan (Pazar) ve 9 Mayıs (Cumartesi) çalışın.
Nitekim, "1 Mayıs" tatilinin yanı sıra, Dragon Boat Festivali, Sonbahar Ortası Festivali ve Ulusal Gün için tatil düzenlemeleri de onaylandı.2020 İşçi Bayramı, Dragon Boat Festivali, Ulusal Gün ve Sonbahar Ortası Festivali için tatil ayarlama tarihleri için özel düzenlemeler aşağıdaki gibidir
İşçi Bayramı: 1-5 Mayıs, tatil toplam 5 gün olarak ayarlanacaktır. 26 Nisan (Pazar) ve 9 Mayıs (Cumartesi) çalışın.
Dragon Boat Festivali: 25-27 Haziran toplam 3 gün kapalı olacaktır. 28 Haziran (Pazar) çalışın.
Ulusal Gün ve Sonbahar Ortası Festivali: 1-8 Ekim toplam 8 gün kapalı olacaktır. 27 Eylül (Pazar) ve 10 Ekim (Cumartesi) üzerinde çalışın.
Küçük tatilin artı versiyonu için,
Netizenlerin farklı görüşleri var
@Chendt_: Matematikte iyi insanlar sadece bir gün izin aldıklarını keşfettiler!
@ : Sadece 1 Mayıs'ın aslında sadece bir gün izin olduğunu düşünüyorum?
@ 5ingle-way: Beş günlük yama çalışması ve iki hafta sonu için üç günlük bir ara vermek daha iyidir
Oynamak için dışarı çıkmak mı yoksa evde mi kalmak?
@ : Korkarım 1 Mayıs'ta çıkıp geri dönüp 14 gün boyunca yeniden karantina alacağım.
@ : Tatil istemiyorum, işe gitmek istiyorum!
@ : Evde kalalım salgın henüz geçmedi, gelecekte oynamak için zaman olacak
Okulun başladığını öğrendiğimde ağlayarak "bayıldığımı" duydum.
@ : Kaç gün kaldığı önemli değil, sınıf her zaman telafi etmek zorunda
@wo : Üniversite öğrencisi dedi ki ... Okula henüz başlamadım ... Neden ikinci tatile gidiyorum ve her gün okula başlamak istiyorum
@Boots: Üç aydır izinliyim ... Hala bu 5 günü önemsiyor muyum?
@ : Birinci sınıf öğrencisi 18. okulun başladığını söyledi, 1 Mayıs hala yurtta tecrit altında
Kuru mallar geliyor
"1 Mayıs" döneminde fazla mesai ücretleri nasıl hesaplanır?
1. İşveren, işçileri 1 Mayıs'ta fazla mesai yapacak şekilde ayarlarsa, fazla mesai ücretini işçinin günlük veya saatlik ücretinin% 300'ünden az olmamak üzere ödeyecektir; işveren, işçileri 2-5 Mayıs arasında fazla mesai için ayarlarsa , Fazla mesai ücreti ödemek yerine işçiye telafi edici izin vermeyi seçebilirsiniz Telafi edici izin verilmezse, fazla mesai ücreti işçinin günlük veya saatlik ücretinin en az% 200'ü ödenir.
2. Yasal tatillerde fazla mesai, günlük fazla mesai ücreti = aylık maaş geliri ÷ 21. 75 gün (aylık maaş günleri) ×% 300; dinlenme günlerinde fazla mesai için fazla mesai ücretinin% 200'ü ödenir, aynı gün fazla mesai ücreti = ay Ücret geliri ÷ 21. 75 gün (aylık maaş günleri) ×% 200. Burada belirtilen maaş geliri, temel maaşı ifade eder ve ikramiyeler, ödenekler ve çeşitli sübvansiyonlar dahil değildir.
Sonunda,
Editörün hâlâ dırdırcı birkaç kelime daha var.
"Deli oynama" zamanı değil,
Rahatlama
Dikkatsiz olmayın!
Dağları görmek ve sadece insan kafaları görmek istiyorum
Denizi görmek ya da sadece başı görmek istiyorum
Evde "çömelmek" daha iyidir,
Ülkeye katkıda bulunmaya devam edin ~