Kırmızı Net Yueyang 20 Nisan (Muhabir Zhou Yan) Çiseleyen yağmur, çocukların okula dönme hevesini etkilemedi. 20 Nisan sabahı, Huarong İlçesindeki Chengguan Merkez İlkokulundan 1000'den fazla öğrenci resmi olarak zamanında açıldı. Sağlık kartları ve bilgi kağıtlarıyla üçünü geçtiler. Karantina ve koruyucu önlemler koşullarında, yeni yarıyılı tam bir zihinsel durumla karşılayın.
Okul açılış çalışma planına göre, okul açılışında düzenli karantina çalışması sağlamak için tüm öğretmenler saat 07: 10'da görevlerine geldi ve herkes görevlerini yerine getirdi ve çalışmalarını düzenli bir şekilde yürüttü. Okul saatlerini değiştirme programına göre, her sınıftan öğrenci maske takarak okul kapısındaki ilk karantina ofisine sağlık kartını ve bilgi kağıdını evde sıcaklıklarını kontrol ettikten sonra tutacaklar.İlk karantina ofisi okul kapısına yaklaşık 30 metre uzaklıkta kurulacak. Ofiste, karantina personeli sağlık kartını kontrol etti ve öğrencilerin ellerini ve nesnelerini dezenfektanla dezenfekte etti. İkinci karantina ofisi okulun girişindeki elektrik kapısında kurulur.Öğrenciler 1 metre mesafe bırakarak düzenli bir şekilde sıcaklık ölçümü için sıra beklerler (yerde 1 metre aralıklı işaretleme hattı vardır). Görevli öğretmen öğrencilerin ateşini kontrol eder ve kaydeder. Vücut ısısı anormal olanlar gözlemi durduracak, koruyucu kıyafetli öğretmenler anormal vücut ısısını dezenfekte ederek tecrit odasına gönderecekler. Üçüncü karantina ofisi, her sınıfın dersliklerinin kapısında yer alır. Baş öğretmen vücut ısısını test etmek için yine bir termometre kullanır.Kayıt işleminden müdür yardımcısı sorumludur.Sınıflara sadece vücut ısısı normal olanlar girebilir.
Dersler sömestr başlar başlamaz başlar Yeni dönemin ilk dersinde baş öğretmen salgın bilgisini duyuracak ve tematik sınıf toplantıları düzenleyecektir. Daha sonra okul, salgın önleme ve kontrol bilgisinin eğitimini ve eğitimini daha da güçlendirmek ve öğretmenlere ve öğrencilere ruh sağlığı danışmanlığı sağlamak için açılış törenini düzenlemek için kampüs bas yayın sistemini kullandı. Aynı zamanda, yeni dönemin hedeflerini netleştirin, öğretmenlerin ve öğrencilerin sorumluluk duygusunu ve misyonunu geliştirin, uyumlu ve güçlü bir çalışma ortamı yaratın ve yeni dönem için iyi bir başlangıç yapın.