Tüm charter uçuşları savaş alanında, "bulut" üzerinden askere alımlar kapanmıyor

Proje sahasında işçiler düzenli ve gergin bir şekilde çalışıyorlar; fabrika atölyesinde makine kükrüyor; ticari binada klavye vurmalılar birbiri ardına ... Xiaoshan'da böylesine canlı ve tanıdık bir sahne geri geldi. Bütün bunlar, çalışanların zamanında "dönüşünden" ayrılamaz.

Salgından etkilenen tatil sonrası çeşitli yerlerde işçilik sıkıntısı yaşanıyor. Xiaoshan, çalışanların geri dönüşü ve yeteneklerin işe alınması için bir dizi "birleşik yumruklar" oynayarak güvenmek için beklemedi: Eyalet dışındaki işletmelerin çalışanlarının işe dönmesine yardımcı olmak için yürekleri ısıtan bir ulaşım "hediye paketi" başlatmak; işe almaya ihtiyacı olan şirketlere yardımcı olmak için yenilikçi çevrimiçi "bulut işe alım" Yetenekleri yeteneklere getirin; yeteneklerin Xiao'da yaşayıp muhafaza edilebilmesi için 9 yetenek hizmeti politikası uygulayın ... Xiaoshan "asker toplar ve atlar satın alır" ve anında sonuç alır.

Charter uçuşlar

Xiaoshan İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu tarafından yakın zamanda teslim edilen karne bir özel uçak, 11 özel tren treni, 133 devlet tarafından kiralanan araba ve il dışındaki işletmelerden 5.125 çalışan Xiao'ya döndü.

Şirketin yerel olmayan çalışanlarının işe dönemeyeceğini öğrendikten sonra, Xiaoshan Bölgesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu, şirketin iş ve üretime yeniden başlamasının "ana ailesi" olarak, hemen işe özel bir dönüş saldırı ekibi kurdu ve geri dönmek için özel bir demiryolu treni dönüş saldırı ekibi ve hükümet kiralanmış araçları kurdu. Gang Commando.

Xiao'ya dönmek için eyalet dışındaki işletmelerden çalışanları almak için kiralık araba yeniden düzenlendi

Çalışanların özel trenlerle Xiao'ya sorunsuz bir şekilde dönmesini sağlamak için personel, kota belirleme, işletme kaydı, veri toplama, önemli salgın personelin belirlenmesi, biletlerin koordinasyonu ve uygulanması ve kurumsal teslim alma organizasyonu gibi bir dizi görevi yerine getirmelidir. "Sadece geri dönen çalışanlar işletmeye başarıyla ulaştı. Herkesin asılı kalbi bırakılacak. "Bu, her saldırı ekibi üyesinin sesi.

Sadece ilçe düzeyinde değil, platformlar, kasabalar ve sokaklar da sihirlerini göstererek harekete geçti. Hangzhou Jianpei Technology Co., Ltd.'nin teknik servis departmanının bir çalışanı olan Wang Jigang, "Çok hızlı! Çok uygun!" Dedi, "Xiaoxiao'ya dönüş yolculuğunun uzun ve zor bir yolculuk olacağını düşündüm. Geliştirme bölgesinin bizi Zhengzhou'dan alacak bir uçak kiralayıp ayarlamasını beklemiyordum. Otobüs bizi evimize götürdü ve evimizin sıcaklığını hissettirdi. "

"Xiaoshan'dan Gelgit" özel uçağı eyalet dışından işletmelerin çalışanlarını alıyor

Derinlemesine kurumsal yanaşma ve iletişim, dikkatli planlama, bilgiye hakim olma, en uygun ve en güvenli ulaşım yöntemini seçme ve kurumsal çalışanların işe sorunsuz bir şekilde dönmelerine yardımcı olma. Bir inşaat işçisi, "Hiç uçağa binmedim. Bunu ilk kez tamamlamama izin veren Xiaoshan'dı. Gökyüzündeki bulutları gördüm ve ayrıca savaşçılar için bir sahne aldım." Dedi.

"Bulut" üzerinden işe alım kapanmıyor

Salgın nedeniyle özellikle firmaları işe alma zorluğu öne çıkıyor ve offline iş fuarları düzenlenemiyor ki bu da birçok firma için sorun haline geldi.

Her zaman zorluklardan çok çözüm vardır. Kısa bir süre önce, Xiaoshan Bölgesindeki ilk "Bulut İşe Alım" Konferansı resmi olarak başlatıldı. 21 Şubat'ta başlayacak ve 31 Mart'a kadar sürecek. Şu anda, Xiaoshan Bölgesindeki birçok tanınmış işletme ve önemli bilimsel araştırma enstitüsü katılmak için kaydoldu. Yetenekleri işe alan "Hücum". Dün platformdan alınan verilere göre, 600'den fazla şirketin ilk grubu 11.000'den fazla pozisyon açtı ve bunların yaklaşık% 80'i lisans ve üstü diplomaya sahipken, son üç günde 241 şirket çalışanları ile ilk niyetlerine ulaştı.

Information Harbor Town, "bulutta işe alım" ın cazibesini göstermek için somut veriler kullandı - 10.000'den fazla iş arayan 7 saat içinde özgeçmiş teslim etti, "ekrandan ekrana" bağlantı, 3.000'den fazla kişi görüşmeler için randevular aldı ve çevrimiçi ziyaretler En fazla 8.000'den fazla kişi var ve birçok katılımcı şirket bunu seviyor.

Information Harbor Town'daki Spring Talent Recruitment Fair'e yapılan en büyük çevrimiçi ziyaret sayısı 8.000'i aştı

Büyük veri aramasına göre, bu adaylar arasında Zhejiang Üniversitesi, Xiamen Üniversitesi, Londra Üniversitesi, San Francisco Üniversitesi gibi yurtiçi ve yurtdışındaki ünlü üniversitelerden birçok başarılı öğrenci var. Bilgi Portundan sorumlu ilgili kişi, çevrimiçi işe alımın kapatılmadığını ve bu şekilde işe alımın devam edeceğini söyledi. Mart ayının başında Information Harbor Town, şu anda kurumsal kayıt aşamasında olan çevrimiçi bir çifte seçim yapmak için Jiji Üniversitesi ile işbirliği yapacak. Gelecekte, "bulutta işe alım" da Xiaoshan'da yetenek işe alımı için yeni bir kanal olacak.

Hizmet Yetenekleri için "Pratik İşe Alım"

Üst düzey yetenekler, bölgesel kalkınma için değerli bir varlıktır. Birkaç gün önce, Xiaoshan Bölge Komitesi Yetenek Ofisi, salgın önleme ve kontrol döneminde yeteneklere hizmet etmek için 9 politika ve önlem yayınlayarak, Xiaoshan'ın sıcaklığını hissedebilmeleri için üst düzey yetenekler için çeşitli hizmetlerde tam bir samimiyetle iyi bir iş çıkarmayı amaçladı.

Kısa bir süre önce, Jiachen Xihainin yeni taç pnömoni aşılarını araştırma ve geliştirmesini desteklemek için Xiaoshan Bölgesi, "müzakere için bir gün, onay için bir gün, tahsis için bir gün" şeklinde hızlı bir tahsis mekanizması başlattı. Geliştirme bölgesi, 450.000 yuan tahsisat sürecini yalnızca üç günde tamamladı. , Yetenek hizmetlerinin "hızlanmasından" kaçtı.

Bu, salgın önleme ve kontrol döneminde üst düzey yeteneklere hizmet eden Xiaoshan'ın bir mikrokozmosu. 9 politikanın, yetenekler için kirasız daireler, kurumsal destek politikalarının ertelenmesi, yetenek projelerinin işe alımı ve beyanı, çevrimiçi ofis hizmetleri vb. İçerdiği anlaşılmaktadır. Örneğin, ilk kez yetenek danışmanlığı, görüş geri bildirimi ve yardım almak için bir yetenek hizmeti hattı kurun; bir kaçış ajansı sistemi kurun ve Xiao'ya döndükten sonra evde izole olan üst düzey yetenekler için bölge düzeyindeki yetenek proje ajansı ajans yönetimi, ajans vb. Sağlayacaktır. Satın alma acentesi gibi hizmetler; yetenek daireleri için kira indirimi veya muafiyet verme, Xiaoshan Bölgesindeki yetenek kiralama sübvansiyonu listesinde yer alan yetenekler için 2 aylık kira sübvansiyonu süresini uzatın, vb. Xiaoshan'ın yetenek hizmeti tek noktadan ve çok yönlü avantajlardır.

Elit's Appartement

Yeteneklere hizmet etmek için zamana ayak uydurmalıyız. "Yeni bir meslek" olarak, yetenek proje temsilcisi Xiaoshan'da ortaya çıktı. Şu anda Xiaoshan Bölgesi'nde 23 yetenek proje temsilcisi olduğu anlaşılıyor, bunların hepsi bölge düzeyinde departmanlar, şehirler ve caddeler (platformlar) ve iş omurgaları. Bunlar kapıdan kapıya ziyaretler, forumlar ve değişimler ve düzenli anketler gibi çeşitli formlarla "noktadan noktaya". Alandaki üst düzey yeteneklerle bağlantı kurmak, çeşitli projelerin uygulanması, kişisel yaşam güvenliği ve politika danışmanlığı ve yeteneklere cevap vermek gibi çeşitli sorunları koordine etmek ve çözmek. Şimdiye kadar, yetenek projesi temsilcisi hizmet yetenekleriyle 115 kez iletişime geçerek işletmelerin yaklaşık yüz sorunu çözmesine yardımcı oldu.

Xiangfu Old Street çalışmaya devam ediyor ve bloktaki diğer 5 proje de "taşındı"
önceki
Hangzhou'daki dördüncü sınıf öğrencileri salgın durumu hakkında bir analiz raporu hazırladılar: Ev her bireyin her gün ne kadara mal oluyor?
Sonraki
229.000 "düşük profilli" keskin bir dünyadan bahsetti. 2 ay boyunca araba sürdükten sonra, sahibi: Dürüst olmak istiyorum!
Volkswagen Tiguan L'yi sürdükten sonra Toyota Rongfang ve Honda CR-V'ye geçin.Eski sürücü: Aradaki boşluk ortada
Elinde 300.000 ile Highlander'ı sürdükten sonra, eski sürücü Buick Angke bayrağına geçin: karşıtlık ortada.
Hongqi H9 ve Audi A6L arasındaki uçurum ne kadar? İçeriden: Karşılaştırıldığında, farkı anlayacaksınız!
Toyota Camry'yi sürdükten sonra Honda Accord'a geçin Sahibi: Karşılaştırmadan sonra aradaki fark açık!
139.000 Xiti Changan CS75 PLUS, 2 ay sonra Boyue PRO'yu açtıktan sonra, sahibi: boşluk ortada
129.000 Nissan Sylphy'den bahsetti. 2 ay boyunca 3250 km yol kat ettikten sonra sahibi gerçeği söylemek istedi!
BMW X7'ye 1,12 milyon indi, onu 2 ay sürdü ve sonra Mercedes-Benz GLS'ye geçti, sahibi kalbine bir şey söylemek istiyor
1,2 milyon bir Mercedes-Benz S450L'den bahsetti. 3 ay boyunca araba sürdükten sonra sahibi: Kalbime bir şey söylemek istiyorum!
Neden kimse Lexus GS satın almadı? Eski sürücünün analizi: Lexus ES ilgi odağı mı çalıyor?
460.000, BMW 530Li'nin buna değer olup olmadığından bahseder mi? 5230 kilometre sonra, sahibi içini çekti ve dedi
Mercedes-Benz E-Class ve Audi A6L arasında hangi sınıf daha yüksek? İçeriden: Karşılaştırmadan sonra boşluk ortada!
To Top