Tembel kanserin geç evresindeki Fransızlar aslında çok çalışıyor, aşk için alkışlıyor ve çok çalışıyor
Eser sahibi: Pippi shrimp
Fransa'ya hiç gitmemiş arkadaşlar için, Fransızlar onlara her zaman çalışmadıkları yanılsamasını verebilir.
Yılda 365 gün, birkaç haftada bir grev yapın ve birkaç haftada bir geçit töreni yapın; günde sadece 7 saat çalışın, işten her türlü sefere çıkın; her yaz herkes tatilde ve dünya dalgalarla dolu.
Ama Fransızlar gerçekten çalışmıyor mu?
Aslında, Avrupalı bakteriler kişisel olarak bu sorunun diyalektik olarak ele alınması gerektiğine inanıyor.
Yetişkin kelimelerini değiştirmek, bazı insanların gerçekten fazla çalışmayabileceği, bazılarının da çok çalıştığı ve hatta bazılarının fazla mesai köpekleri olduğu anlamına gelir.
Şu anda grevde başı çeken ağabeyler, Fransız demiryolu işçileri fazla çalışmıyor gibi görünüyor.
Son zamanlarda sık sık grevlere ve açıkça daha az işe ek olarak, erken emekli olabilirler.
Özel teşebbüs çalışanlarının emekli olduktan sonra tam emekli aylığı alabilmeleri için 62 yaşında emekli olmaları ve 40 yıllık emeklilik sigortası ödemeleri gerekmektedir. Fransız demiryolu şirketi 51 yaşına kadar emekli olabilir ve sadece 37,5 yıllık emeklilik sigortası ödemesi gerekir, tam emeklilik maaşı alabilirsiniz.
Tabii ki, bu tür bir düzenleme tamamen mantıksız değildir. Tatillerde çalışmak zorunda kalıyorsunuz, demiryolunun gürültüsü yüksek ve evden çıktığınızda genellikle kendinizi yalnız hissediyorsunuz. Bunların tümü, politikanın onlara tercihli davranmasının nedenleridir.
Bununla birlikte, diğer endüstriler için kolay mı?
Olmaz.
Yani, aslında, Fransızların çoğu çok iyi yaşadıklarını ve politikanın değiştirilmesi gerektiğini düşünüyor. Ancak herkesin nasıl değiştirileceğine dair fikirleri tutarsız, sonuçta onlar tartışmayı seven Fransızlar.
Eurobacteria ile temas halinde olan sıradan özel şirketlerin çalışanları çok çalışkan.
Fransız şirketleri genellikle küçük, bu tür şirketler Giderek daha az insan yaşa, bir kişi iki kişilik .
Bu nedenle, Fransa'da birçok arkadaş röportaj yaptığında, genellikle tek başınıza ayakta durabileceğinizi umarak özerkliği (özerkliği) vurgulayan görüşmeciler vardır. (Karatahtaya vurun ve özgeçmişinize yazın bir artıdır).
Daha sonra Eurobacteria, Eurobacteria'nın bir Fransız şirketinde sadece 5 kişiyle çalıştığını ve herkesin çok çalıştığını söyleyecek.
Söylemeye gerek yok, patron genellikle hafta sonları fazla mesai yapıyor. Pazartesiden Cumaya kadar, temel olarak ertesi gün 22: 00'ye kadar çalışma ritmini koruyor ve sonra Eve gittiğimde çok çalıştığım için karım tarafından azarlandım . (Aileleriyle yemek yedikten sonra öğrendim.)
İki satış işi çok ağırdır ve genellikle öğle yemeği yemek için zamanları yoktur. Elbette, maaş komisyon bazında hesaplanır ki bu çok etkileyici. Yoğun sezonda, patronumun bir satış görevlisine şöyle dediğini gördüm: "Tanrım, bu ayki maaşın benimkinden yüksek!"
Şirket sekreterinin işi çok karmaşıktır.İş, ofis malzemelerinin satın alınmasını, sipariş sonrası giriş sistemini, patronun ve satış elemanının programlarının oluşturulmasını ve ofisi içerir. telefon Çağrıları yanıtlamak, hatta bakiyeyi ödemek için bazı şirketleri aramak vb. Eurobacterium karşısına oturdu ve onu her gün yüz yüze gördü. Dönen bir top gibi meşgul .
Bu özel şirketlerin çalışanları, İş yerinde herkes çok ciddidir, balık tutmanın bir saniyesi yok . Eurobacteria özel olarak Fransa'da iş bulmanın zor olabileceğini, bu nedenle iş bulmanın sevgiyle karşılanması gerektiğini düşünüyordu.
Özel şirketlerin çalışkan taban çalışanlarına ek olarak, Fransız medyası son zamanlarda Fransız yönetiminin genellikle fazla çalıştığını bildirdi.
Ifop-Mooncard'ın anketine göre, Fransızların çoğu Doygunluğa yakın . Yönetimin% 81'i "Genel olarak, birkaç yıl öncesine göre çok daha fazla şeyle uğraşmak zorunda" dedi.% 77'si "Aynı anda çok fazla şeyi yönetmem gerekiyor" dedi.
Aynı zamanda bu insanlar Psikolojik olarak işten kurtulamıyorum .
İnsanların yüzde doksan beşi işten eve döndükten sonra iş yerindeki şeyleri düşünmeden duramadıklarını söyledi;% 94'ü hafta sonları bile iş için endişeleneceklerini söyledi.
İnsanların% 20'si bile, Temsil ve ortak Pop pop İş hakkında düşünürken . (Not. Fransız anketi bizimkilerden gerçekten farklı!)
Uzmanlar, bu sürekli çalışma tutumunun aslında iş baskısının bir tezahürü olduğunu vurguladılar. Bunun nedeni, işyerinde stresli hisseden yöneticilerin% 85'inin ankette genellikle geceleri çalışmayı düşündüklerini söylemesidir.
İşlerinin gerçekten ağır olduğu söyleniyor, ancak Eurobacteria sorumsuzca onların da İsteyerek .
Ne de olsa işleri arttıkça "değerleri" de arttı.
2018'de Fransız yönetici tazminatı% 12, 2017'de ise% 14 arttı.
Ünlü analiz şirketi Pro xi Nvest analistleri, bu yöneticilerin en yüksek maaşının Yasal asgari ücretin 277 katına bile ulaştı .
Bunlar arasında lüks eşya şirketleri Kering ve Dassault Système var. Dikkat Bu iki şirkete bakmak, gelecekleri için de bir "altın pirinç kasesi" yaratacaktır.
Buna ek olarak, Fransa'da, yönetim fazla mesai için genellikle fazla mesai ücreti yoktur.
Bence Fransa'da yaşadığım son birkaç yılda, Fransa'daki çalışma saatlerinin Çin'dekinden çok daha iyi olacağı doğru. (Kabul etmiyorsanız, lütfen yorum alanına bir mesaj bırakın)
Buradaki çalışma sistemi, ev içi çalışma sisteminden 8 saat daha yüksek olan 7 saattir.
Ayrıca Çin'dekinden çok daha fazla tatil var Her yıl yaklaşık bir ay kadar ücretli tatil, Çin'de yeni başlayan beş günlük ücretli tatilden gerçekten çok daha iyi.
Grev geleneğine göre, Fransa'da çalışanları korumak için "aşırı derecede iyi" bir işçi koruma sistemi de var. CDI'yı aldıktan sonra, açılması zordur .
İşsiz olanlar çok fazla sübvansiyon alıyorlar ve zar zor hayatta kalabiliyorlar.
Ayrıca şirketin çalışanlara karşı tavrı daha saygılı olacaktır.Genellikle çalışanlar tatildeyken şirket içindeki kişiler onları rahatsız etmemeye çalışır ki sessiz ve güzel olsunlar.
Bununla birlikte, Avrupalı bakteriler kişisel olarak Fransızların çoğunun çok çalıştığını düşünüyor.
Sonuçta, hiçbir şirketin parası rüzgardan gelmiyor.
Şirketlerin kâr amacı güden bir doğası vardır ve Fransa'da asgari ücret düşük değildir Bu durumda, işe alınan her kişinin en iyi şekilde yararlanacağı düşünülmektedir.
Bu ülkede, Çin'den pek fazla fırsat yok Aslında, yüksek maaşlı bir iş bulmak çok çalışmak gerektirir.
Birçok Fransız yönetici tatildeyken e-postalarını da kontrol ediyor. Çalışmayı gerçekten sevmiyorum çünkü baskı altındayım, zorlanıyorum .
Kariyer yolu böyledir ve tembel Fransa'da bu kolay değil Terfi almak ve maaşınızı yükseltmek istiyorsanız kesinlikle daha az ödemezsiniz.
Ayrıca Fransa'da çok çalışan insanlar tatil yapmak ve eğlenmek için çok kolaymış gibi davranmak zorunda ... Sonuçta burası iş ve yaşam dengesini vurgulayan bir ülke ~
Yeni Avrupa özel makaleleri, izinsiz yeniden basılması reddedildi
