Küçük şirketler düşüyor, "Gaololi" artık özel etki endüstrisi bunalmış soğuk ve post -post -dap
Soğuk ve titreme
Aniden, anime'den filme ve televizyona, eğlence endüstrisinin bir titreme olduğunu buldum! Yüksek ateşi olan ve inzivaya çekilmeyen bir hasta gibi. Aniden ayıkladı ve vücudun vücudunun çok soğuk bir stres reaksiyonu vardı!
Aslında, dış ortam keskin bir şekilde değişir, iç endüstriler hızla sıkıştırılır ve soğuk kışın sesi çok kibirlidir.
Tanıklar, tanıklar, anime operatörleri, film ve televizyon senaryo yazarları, film ve televizyon yapımcıları olarak ... en çok hisseden, bazıları ayrılan, bazıları konuşlandırılmış, mutsuz bir durgunluk var ve uykuda bekleme hayali var. Endüstrinin sevgisine ve nefretine enjekte edilen hikayeler ve binlerce uygulayıcı bu garip eğlence dünyasının en canlı dipnotudur.
Yazar/Fu Yuyang
Şiddetli kar ve güneş terimlerinin ilk gününde, Qingdao'nun batı kıyısı ıslık çalıyordu ve dış mekan soğuktu, ancak oda sıcak tartışmalar ve bağırışlarla doluydu.
Üretim şirketinden yüzden fazla üretim şirketinin temsilcileri burada toplandı. Bu, daha sonraki sektördeki en büyük ralli. İki gün boyunca, katılımcılar neredeyse Çin'deki tüm ana akım işitsel efekt şirketlerini içeriyordu. Sahnede eğlence sermayesinin görüldüğü şey, soğuk rüzgarda, film ve televizyon endüstrisi zincirinin bir parçası olarak, geç ulusdaki insanların kış ve kışları tartışmak için bir grubu yakından bir araya getirmesidir!
"" Geçmişte, iç endişe daha fazla bir yetenekti. Haftadan sonra durum böyle değildi. Başka nesnel faktörler vardı. İşletmenin hayatta kalma baskısı çok yüksekti. "Bir baş şirketin kurucusu sahnede dedi.
29 Kasım'da, çok sayıda film ve televizyon insanının çeşitli vergi tercihli alanların gerektirdiği bir vergi ikmali bildirimi aldığını ve parkın vaat ettiği tercihli politikaların şüpheleri olduğunu belirtti. Görsel efektler üretim kategorisidir ve durum iyimser değildir. Bazı insanlar bunun bazı şirketler için "söndürmek için bir felaket" olduğunu açıkça söylüyor.
Aslında, sektördeki çok sayıda şirket üretim işini küçültmekle meşgul. Düşen küçük şirketler 50'den fazla şirkettir ve geç dönemdeki toplam yerli şirket sayısı sadece iki veya üç yüztür.
Ülkemin sonraki döneminde, endüstrinin "iç ve dış sorunları" vardır. İç yetenekler eksiklikten yoksun, politika desteğine acilen ihtiyaç duyulmaktadır ve yerel sübvansiyonlu yabancı stüdyolar yerel sübvansiyonlu yerli projeler için yarışmalıdır. Bu yıl, proje azaltıldı ve vergilendirildi. Bazı insanlar endüstrinin her yıl kışın geçtiğini ve bu yılın kışının daha da soğuk olduğunu söylüyor.
Öğlen otelden toplantıya katılmak için bagajını bırakmak için saat 23: 30'a kadar Hua Ming nihayet odaya döndü. Daha sonraki dönemde birçok insan için, endüstri toplantıları için böyle bir fırsat, sektördeki arkadaşlar arasında bilgi iletmek için nadir bir fırsattır.
Herkesin bu yıl en çok konuştuğu konunun şöyle olduğunu buldu: Birçok küçük şirket yaşayamaz.
Bir endüstri İK, iki aydan daha uzun bir süre önce zaten 40'tan fazla küçük şirket olduğunu söyledi. Şimdi "Gaolololi" olarak bilinen görsel bir efekt şirketi olan Pekin Gaobeidian'a gidin. Öğle yemeğinden önce ve sonra artık özel efekt sahneleri yoktu. Şimdi sokaktaki insanlar bile nadir.
göre Eğlence Sermayesi Teorisi (ID: Yuleezibenlun) Film ve televizyon endüstrisi zincirinin sonu olarak, daha sonraki aşamada endüstrinin etkisinin üç ana nedeni olduğunu anlayın:
1 Daha önce bahsedilen vergi ikmali olayının etkisi daha sonraki endüstrilerde göz ardı edilemez.
Küresel görsel efekt şirketleri, tercihli vergi politikalarının ve sübvansiyonlarının olduğu yerlerde özellikle başarılı bir kar modeli olmadığından, Güney Kore, Kanada, Avustralya ve diğer yerler gibi görsel efekt şirketleri toplanır. Politika toplama eğilimi.
Bir endüstri patronu şunları söyledi: "Görsel efektler üretim kategorisine ait. Vergiden kaçınmadan kaçınmak için birçok işletme ve sanatçı stüdyoları kayıt ve işletmek için vergi tercihli alanlar seçti.", "
Buna ek olarak, işletme sahipleri için, uyumdan sonra daha standartlaştırılmış sosyal güvenlik içerebilir ve şirketin işletme maliyetleri çok artacaktır, çünkü sektörün küçük bir karı vardır ve birçok şirket sürdürülemez olacaktır.
Diyerek şöyle devam etti: "Bu yüzden bu kış en soğuk zaman değil, en soğuk zaman gelecek yıl olmalı."
2 Büyük miktarda sermaye tahliyesi, birçok yukarı yönlü üretim şirketinin durmasına veya bütçeleri kesmesine ve yukarı yönlü türbülansın aşağı yönde hayatta kalmasını etkilemesine neden oldu.
Daha sonraki dönemde, emek yoğun bir endüstridir ve insan gücü maliyeti çoğunlukla bir parçasıdır. Proje molaları, insanları yükseltmek ve şirketin işletme baskısını daha da kötüleştirmek anlamına gelir. Şu anda yeni projeler mümkün olan en kısa sürede tanıtılmalıdır. Uygun dış kaynak kullanımı gibi sindirim.
Hua Yuelong'un kurucusu Zhang Chao, Eğlence Sermayesi Teorisi (ID: Yuleezibenlun) Bu yıl, "özel faktörler" nedeniyle "özel faktörler" tarafından üretilen yarım film oldu. Yarım yıldan sonra aniden başladı. Ayrıca geçici olarak beklemeye alınan bireysel projeler de var. Ayrıca, bazı projeler henüz mevcut değildi.
Uygulayıcılar da açıkça bazı değişiklikler hissediyorlar.
Bazı kurumsal patronlar bize bu yılın baş projelerinin çok az olduğunu, bölmek için yeterli olmadığını söyledi. Orta projeler için bütçenin azaltılması nedeniyle, işletmelerin iş yükü artacak ve para hakkında konuşmak çok zor. Fiyatın konuşması gerçekten zor olduğu için bir sözleşme imzalamadığı uzun bir süre geçirdi. Sonunda fiyata ulaşılmasına rağmen, fiyat hala düşüktü. Özel efekt şirketleri için, bazen bir projenin karı olmasa bile, para kaybetse bile, müşterileri elde tutma nedeniyle devralacaktır.
Bu işletme baskıları nedeniyle, birçok şirket iş hatlarını ve işten çıkarmalarını ayarlıyor. "Etrafımdaki birkaç arkadaş orijinal şirketin ölçeğinin yaklaşık yarısını kesti."
3 Bu sefer pek çok küçük şirketin kapatılması da önceki endüstri kabarcıkları ile ilgilidir.
Son iki yılda film ve televizyon endüstrisine büyük miktarda sıcak para döküldüğünden, birçok düzensiz film ve televizyon projesi ortaya çıktı ve proje çok sayıda vizyon şirketi olarak ortaya çıktı.
Daha fazla VFX'in kurucusu Xu Jian, son iki yılda girişimcilik gelgitinin sakin ve mantıksız olmadığını açıkça belirtti. Birçoğu, bir yıldır birçok şirket gördüm ve sadece değerleme listesi hakkında konuşuyorum Bu sefer değişiklik aslında köpüğe gidiyor. "
Base FX Başkan Yardımcısı Xie Ning, daha önce sektörde küçük bir ekibe ve küçük bir atölye gibi birçok tatmin edici şirket olduğunu ve işletmelerin operasyonu ve endüstrisinin anlaşılmasının nispeten bir taraf olduğunu söyledi. Kış sadece bir karıştırma işlemi.
Büyük bir şirket ister küçük bir işletme olsun, kışın daha sonraki dönemde nasıl geçiriyorsunuz?
Base FX, Çin'in en büyük görsel efekt şirketidir. Xie Ning, kış stratejisinin ilk olarak yabancı projelere dayandığını, çünkü şirketin iki büyük yerli ve Hollywood iş segmentine sahip olduğunu ortaya koydu. Etki, ancak yerli projelerden nispeten daha iyi.
İkincisi, kendi projelerini geliştirmek ve üretmek için yukarı doğru gitmek. Bu yıl bir felaket filmi. Bu hala üretim sonrası bir felaket filmi.
Hua Yuelong Shadow, sektörde orta büyüklükte bir şirkettir. Zhang Chao ayrıca soğuk kışın kötü bir şey olmayabileceğini de değerlendirdi. Özel etki şirketleri bu sakin dönemi "askerleri" yükseltmek için kullanabilirler. Bir yandan yoksa Sürece bakma zamanı, gelecekte güçleri biriktirmek için iç bağlantıyı optimize edebilirsiniz.
Bazı şirketler kendi adımlarını ilerletiyor ve Xu Jian, daha fazla VFX'in kış için nispeten büyük bir değişiklik ve ayarlama benimsemediğini söyledi.
Kışın ağlamaya kıyasla, kışla ilgili yüksek sesli ses hala "büyük dalgalar ve kum rafine edilmiş gerçek altın ve demir zor olmalıdır."
Birçok görüşmeci, soğuk kışın endüstriyi doğru yönde daha nesnel hale getirebileceğini, özellikle de daha sonraki dönemde böyle bir işçilik için şirketlerin iç becerileri geliştirmek için özüne dönebileceğini söyledi.
"İç Becerileri Uygulamak", sonraki dönemin kutularından yararlanabilecek konudur.
1 Bunun hakkında konuşursak, kökler tüm yetenek sorunları!
Bir proje lideri, yeni projesinin sektörün iç ve dış sorunlarını bilmek için Güney Koreli şirketlerle birlikte çalıştığını söyledi. Ancak bu gerçekten de yetersiz iç rekabet gücü.
"Zorluğumuz, yerli şirketlerimizin ne kadarını bizi destekleyebiliyor? Bazen Güney Kore'yi bulmak istemiyoruz! Buna ulaşamadığımız kendi üretim yeteneğimiz ve standartlarımızdır. Sadece yabancı şirketlerle işbirliği yapabiliriz, Tayland , Güney Koreli şirketler ... Bir üretimin mantığını ve konumunu kullanırsam, piyasa maliyeti -etkinliklerinin bu aşamadaki en yüksek olduğunu düşünüyorum. "
Yabancı şirketlerin yerli şirketlerden daha uygun maliyetli olmasının nedeni, birincisi yerel yönetimin endüstriyel desteği ve ikincisi yerli yeteneklerin kalitesinin özüdür.
Daha sonraki dönemde, endüstrinin üç özelliği vardır: teknik yoğun, insan yoğun ve yenilikçi -yoğun, bu, nitelikli bir yazı yetenekli yeteneğin güçlü teknolojilere sahip olması, ancak aynı zamanda önemli sanatsal ekime sahip olması gerektiği anlamına gelir.
Son birkaç yıl içinde, sektördeki en yaygın çelişkiler, daha sonraki personel, yapımcı, yönetmen ve yönetmen arasındaki iletişimde meydana geldi ve yaratıcı düşünceyi anlamadı ve Yaratan daha sonraki üretimin ifadesini anlamadı Teknoloji. İki taraf bir boşlukla ayrıldı.
Xu Jian bir şeyden bahsetti: "Şimdi birçok büyük ölçekli film bütçenin 1/3 ila yarısı olabilir. Böyle büyük bir bütçeyle, açıkçası bir ana yaratıcı departmansınız, ancak ana yaratıcısı sorumluluklarını taşıyabilir misiniz? Birçok şirket Bu yeteneğe sahip değil. "
Geç dönemde yerli yeteneklerin eksikliği, endüstrinin genel başlangıcının geç olması ve kampüs eğitimi eksik olmasıdır. Uygulayıcılar esas olarak ilgili eğitim kurumlarından ve üniversite mezunlarından geliyorlar. Mezun olduktan sonra, sıraya giremezler. Endüstri ile doğrudan. Essence Tek kelimeyle, yetenek molaları ciddi!
Son iki yıl içinde şiddetli endüstri ile birleştiğinde, yetenekler için rekabet edebilmek için şirketler fiyatlar için yarışıyor. Bir uygulayıcı sektörde birkaç kez atladı. Maaş genellikle birkaç kez olabilir, ancak seviye ücretlere ayak uydurmaz. maliyet.
Buna karşılık, Avrupa ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki ilgili üniversitelerin ve ilgili ana dalların sayısı Çin'dekinden çok daha yüksektir ve çalışanlar çoğunlukla dört yıllık üniversitelerden gelmektedir. Şu anda, ülkedeki 700'den fazla kolej ve üniversiteden çok az teknik kurs var ve yüksek üretim yeteneklerini eğitmek gerçekten zor.
View Point Story'nin genel müdürü deneyimini ciddiyetle paylaştı. Amerika Birleşik Devletleri'ndeki San Francisco Üniversitesi'ndeki çalışmaları sırasında, en etkileyici iki iki kurs Pixar ve Industrial Light Demon'dan profesördü. O zamanlar iki endüstri üretiyordu " Oyuncak Hikayesi "ve" Yıldız Savaşları ", sınıfta temas edebileceği şeyin bana çok yardımcı olduğu hayal edilebilir. Çin eğitiminin bu deneyimleri birleştirmesi ve endüstri ve eğitim mesafesini gerçekten kısaltabileceği."
Xie Ning nihayet sonraki endüstriler için, kalkınma için gereken yetenek sorunlarının sadece sanatsal başarıya sahip olmakla kalmayacak, aynı zamanda sadece sanayileşme gereksinimlerini karşılayan bir hizmet duygusu olması gerektiği, aynı zamanda ruhu da olması gerektiği sonucuna vardı. zanaatkâr. Bu tür yeteneklerin geliştirilmesi kolay değildir ve bu tür yeteneklerin büyük ölçekte nasıl geliştirileceği hükümetin, kolejlerin ve endüstrilerin birlikte çalışmasını gerektirir.
2 "İleriye büyük bir adım!"
Çok fazla ikilem ve sorun söyledikten sonra, soğuk kış aylarında, insanların bazı iyi değişikliklerden bahsettiğini fark ettik.
Konferansta düzenlenen Starlight Adası'ndan çok uzak olmayan, "Romancının Suikastı" filmi Oriental Film Capital'in film ve televizyon endüstrisi parkında filme alıyor. Eğlence Sermayesi Teorisi (ID: Yuleezibenlun) Diğer yerlerden "romancı suikast" programının çok yakın olduğu öğrenilir. Her gün sabah saat 7'de başlar ve sadece ertesi günün erken saatlerinde sona erer. Bu gergin düzenleme altında, Visual Effect ekibinin çalışması mürettebatın verimliliğini büyük ölçüde artırıyor.
Yönetmen Lu Yang tarafından ortaya konan gerçek zaman hazırlama gereksinimlerine göre, görsel efektler ekibi sahne dönüşümü sırasında değiştirilemeyen bir sistem tazminatı yaptı. Bu çalışma, sahneyi değiştirmek için büyük ölçüde zaman kazandırıyor. "Birim saatte günde sekiz saat, 40'tan fazla atış yapabilirsiniz!" Sahnedeki bir akran konuyu belirtmek ve hayran olmak için inisiyatif aldı.
"Suikast romancısı" nın görsel etkilerinin yönetmeni olarak Xu Jian, bu sefer tüm görsel efektler sürecinin temel olarak efekt türü filmine ödenmesi gereken endüstriyel süreçleri izlediğini tanıttı. , saha kurgusal çekim kombinasyonu, motionControl kullanımı, vb. Uzun vadeli değerlendirme, test ve uygulamadan sonra uygulanmıştır. Tüm görevler doğru ve etkilidir.
Bu geçmiş kariyerinden önce hiç görülmedi! Zorluk, bunun en az bir yıllık hazırlık süresi gerektirmesidir. Dönem boyunca, tüm ana yaratıcılar ve bölümün ana personeli, ilgili tüm işleri yapmak için bir araya gelmelidir. Ayrıca, olay yerinde tam olarak takip edilir, doğru ve verimli -Sadece Çin'deki mevcut film pazar ortamında elde etmek zordur.
Xu Jian, "Bu kez, uygulama ve birikim şüphesiz Çin filmlerinin endüstriyel gelişimi için değerli bir deneyim ve zenginlik biriktirdi. Her aşamanın her aşaması sanayileşmede büyük bir adım attı." Dedi.
Diğer taraftan, yakın işbirliği aynı zamanda yukarı akış yaratıcılarının yönetmeni ve yapımcısıdır. Yılın ortasında ağır endüstriyel gişe rekorları kıran "Hayvan Dünyası" nın piyasaya sürülmesinden sonra, bazı film ve televizyon yöneticileri de Entertainment Capital Teorisi'ni Hollywood'un Çin yöneticilerinin bu tür filmler çekebileceğine ve yönetmen Han Yan ile aktif olarak işbirliği aradığına şaşırdığını söyledi.
2016 yılında "Blowsing Noktası" ve "Soğuk Kış Teorisi" nden bu yana, Çin filmlerinin sanayileşmesi hakkında sık sık konuştuk. Daha sonraki dönemde, endüstri şüphesiz çok önemli bir kısım. Bu endüstri konferansında, daha sonraki insanların Daha sonraki dönemde yakından bir araya geldiler. Tahminin hevesli sahnelerini nasıl kıracağından bahsetmişken, Çin filminin sanayileşmesi örneğini de duydum.
Soğuk kışın olduğu gibi tanımlanabilir ve adımlar süreklidir.
