Shiquan Court: İleriye doğru ilerleyin ve geriye bakın, yelken açmadan önce mükemmellik yaratmaya çalışın
15 Temmuz sabahı Shiquan Mahkemesi, 2019'un ilk yarısı için bir iş özeti toplantısı düzenledi. Toplantıya Parti Sekreteri ve Akademi Dekanı Shan Fudong, liderlik ekibi ve tüm polisler katıldı. Toplantıya parti sekreter yardımcısı ve Akademi başkan yardımcısı Yin Feng başkanlık etti.
Toplam
Düğüm
Altı aylık iş özeti toplantısı
Toplantıda, çeşitli departmanların başkanları, kolluk kuvvetleri, davayı ele alma, parti yönetimi ve temiz yönetişim, parti kurma, kapsamlı yönetişim ve güvenlik inşası, tanıtım ve kitlelere ulaşma ve hizmet verme konularında özet raporlar yaptı. Parti grubu üyeleri ve başkan yardımcıları Zhou Faguo ve Huang Zhentao, görevdeki işi bildirdiler, eksikliklere ve sorunlara işaret ettiler ve yılın ikinci yarısında çeşitli görevlerin nasıl yerine getirileceğine dair özel şartlar ve düzenlemeler ortaya koydular. Parti grubunun bir üyesi ve disiplin teftiş ekibinin lideri Xu Shaoming, parti kurma, parti tarzı ve temiz hükümet gibi temel görevler için düzenlemeler yaptı.
Departman liderleri altı aylık çalışmayı bildirdi
İhalenin ilk incelemesinde "433" hedefinin uygulanmasına ilişkin olarak Shan Fudong, çeşitli departmanların gelişimini tek tek yorumladı. Yürütme bürosu ve üç tabandan merkez mahkeme lideri, yargılamanın etkin bir şekilde yürütülmesi ve yönetimin standartlaştırılmasında başı çekecek, dava açma mahkemesi kitlelerle temasa geçecek ve hizmet verecek, ofis inisiyatif alacak ve işi, ikinci taraf şubesinin parti kurma çalışmasını ve çeşitli departmanların olağanüstü performansını tam olarak garanti edecek. Elbette.
O işaret etti Her bölümün özet raporu aracılığıyla, yalnızca her bölümün temel çalışmalarının tamamlandığını değil, aynı zamanda her bölümün çalışma becerisini, rasyonel düşünme yeteneğini ve dil ifade düzeyini tam olarak yansıtır. Sadece iç ve dış eğitimi sürekli olarak güçlendirerek iyi çalışabilir ve ışıl ışıl parlayabiliriz.
Yılın ikinci yarısında yapılacak çalışmalar için, Vurguladı, "Yıl başında yayınlama, yıl ortasında inceleme ve yıl sonunda inceleme ve kabul" genel fikrine uygun olarak, kolluk kuvvetlerinin ve dava işlemenin yerleşik dört ana görevine (kilit noktalar) ve "433" hedefine odaklanarak, deneyimi sürekli olarak özetlemek ve çevrimiçi muhakeme belgelerinin oranının standardı karşılamadığını bulmak gerekir. , Yeterli sayıda canlı duruşma yapılmaması gibi eksiklikler. Tedbirleri güçlendirmeye, eksiklikleri kontrol etmeye ve sızıntıları gidermeye devam edin ve uygulamaya çok dikkat edin; moralimizi canlandırmalı, yenilikler yapmaya çalışmalı ve zafer kazanmaya devam etmeliyiz.
O sordu, İlk olarak, hedeflerin uygulanmasına odaklanmalıyız. İlçe parti komitesi ve yüksek mahkemelerin gerekliliklerine uygun olarak, her departmanın sorumluluklarını ve hedeflerini netleştirin, kesin çaba gösterin, doğru yönü bulun ve tüm görevlerin yerine getirilmesini sağlayın. İkinci olarak, sorunun uygulanmasına odaklanmalıyız. Sorun yönelimine bağlı kalmak, propaganda, parti kurma ve davayı ele alma konularında çeşitli departmanların eksikliklerini ve eksikliklerini bulmaktır. Sebepleri derinlemesine analiz edin, karşı önlemleri aktif olarak inceleyin, eksiklikleri gidermeye çalışın ve yetişmeye çalışın. Üçüncüsü, yönetim ve uygulamaya odaklanmalıyız. Departman sorumlusu, yönetim sistemini iyi kullanır, "yönetim gücünü" iyi kullanır ve dahili görevleri ve bunların sorumluluklarını netleştirir. Düzenli hatırlatıcılar, yerinde önlemler, yönetim standartları elde edin ve yerinde çalışın. Dördüncüsü, sorumlulukların uygulanmasına odaklanmalıyız. Bölümden sorumlu kişi, "iki sorumluluğu olan bir görevi" katı bir şekilde uygulamalı, önlemleri güçlendirmeye devam etmeli, baskı aktarmalı ve "vakanın hata yapmamasını ve kimsenin karışmamasını" sağlamak için sorumlulukları sıkıştırmalıdır. Beşincisi, gösteri ve uygulamaya odaklanmalıyız. Her departmandan sorumlu kişi göstermeli ve liderlik etmeli, bir örnek oluşturmalı ve bir örnek oluşturmalı, yapmaya cesaret eden, nasıl yapılacağını bilen ve yapabilen "lider kaz" rolünü tam anlamıyla oynamalı, polis gücünü toplamalı ve çeşitli görevlerin verimli bir şekilde uygulanmasını teşvik etmelidir. Yeni durumla, yeni gerekliliklerle ve yeni zorluklarla karşı karşıya kalan tüm memurlar ve polis memurları, durumu tanımalı ve konumun daha aşağı olmadığını görmeli; şöhret, zenginlik, şan, kazanç ve kayıpları doğru şekilde ele almalı, yaşamın değerini elde etmeyi amaçlamalı ve zorluklara yükselme ruhunu canlandırmalıdır; öncelik kanun yaptırımı olmalıdır İlk önemli görev, ilk ve en iyi performansı elde etmek için propagandayı, parti kurmayı, kapsamlı yönetişimi güçlendirmek ve kitlelerle temas kurmak ve hizmet etmektir.
Yin Feng, toplantının ve çalışmanın ruhunu yılın ikinci yarısında uygulamak için üç yönden özel gereksinimler ortaya koydu: uygulama, odaklanma ve çalışma tarzı.
Yazar: Ji Xu / Zhao Weifeng
İnceleme: Huang Zhentao
