Qinghai'nin son işe alım duyurusu! 2000'den fazla kişi ...
1. Çin Demiryolu Qinghai-Tibet Group Co., Ltd.'nin işe alınması
2020'de 1979 tam zamanlı üniversite (yüksek meslek) mezunu
duyuru
Şirket İşe Alım Bilgileri China Railway Qinghai-Tibet Group Co., Ltd., kurumsal gelişimin ihtiyaçlarına göre 2020'de tam zamanlı kolej (yüksek mesleki) mezunlarını işe almayı planlamaktadır. Spesifik konular aşağıdaki şekilde açıklanmıştır:
1. İşe alma planı
İş bilgilerini almak için lütfen ekteki tabloya bakın ve tıklayın.
2. İşe alma koşulları ve gereksinimleri
1. Yasalara ve yönetmeliklere uyun, düzgün davranın, demiryolu işini sevin, iş listesine ulaşmak için tıklayın;
2. İşe alma için profesyonel gereksinimleri karşılayan, ulusal kayıt planına dahil olan, sevk için uygun olan sıradan kolejlerin ve üniversitelerin tam zamanlı kolej (yüksek mesleki) mezunları 2020 ve 2019'da mezun olurlar. 20023, 20026, 20028, 20034 iş kodları haricinde, işe alım pozisyonlarının geri kalanı demiryolu yönünde olmalıdır veya çalışılan ana kurslar demiryolu mesleki kurslarını içerir;
3. İyi sağlık, renk körlüğü yok, renk zayıflığı, bulaşıcı hastalık yok, iş görevlerini normal şekilde yerine getirmek için fiziksel koşullara sahip ve memur işe alım fiziksel muayenesinin genel standartlarını karşılıyor;
4. Grup şirketinin iş düzenlemesine ve ayarlamasına uyun ve grup şirketi yönetimi içindeki yayla iklimine ve hat boyunca zor alanlarda çalışma ortamı ve gece vardiyasına uyum sağlayabilmek.
Üçüncüsü, işe alım süreci
(1) Çevrimiçi kayıt. Mezunlar için "Çin Demiryolu Yetenek İşe Alım Ağı ( üzerinden çevrimiçi kayıt yaptırmak için başvurun, çevrimiçi kayıt sürecini izleyin, kullanıcıları kaydedin, e-postayı etkinleştirin, işe alım sistemine giriş yapın, temel bilgileri doldurun ve eğitim deneyimi , Sosyal uygulama deneyimi, ödül durumu vb. Her mezun, çalışmanın ana dalına göre 1 iş ilanı ile sınırlıdır. Almak için tıklayın.
Kayıt zamanı: 28 Şubat 2020-30 Haziran 2020.
(2) Mülakat değerlendirmesi. İşe alım pozisyonuna ve profesyonel ihtiyaçlara göre, aşamalar ve gruplar halinde gözden geçirin ve tarayın ve yeterlilik inceleme ve mülakat değerlendirmesine katılmak için en iyi adayları seçin.Spesifik mülakat formatı, zamanı ve yeri salgın durumuna göre ilgili kolejler ve üniversitelerle iletişime geçtikten sonra ve Çin Demiryolu Yetenek İşe Alım web sitesi aracılığıyla belirlenecektir. Siteye bir mesaj bildirimi gönderin ve başvuru sahibinden zamanında "kullanıcı girişi" yaptıktan sonra kontrol etmesini isteyin.
Adaylar, yeterlilik incelemesine ve mülakata katılırken aşağıdaki malzemeleri getirmelidir:
(1) "Lisansüstü Başvuru Kayıt Formu" nu indirin ve yazdırın (almak için tıklayın) (kişisel imza gereklidir);
(2) "Eğitim Bakanlığı'nın çevrimiçi doğrulama raporunu almak için tıklayın" (Xuexin.com tarafından basılmıştır);
(3) Kimlik kartının aslı ve fotokopisi;
(4) Mezunların istihdam öneri formu, orijinal iş sözleşmesi ve okulda incelenen tüm derslerin transkriptleri (okulun resmi mührü ile damgalanmalıdır);
(5) Son üç ayda, Derece A ve üzeri hastanelerin tıbbi muayene raporu (muayene sonuçları gereklidir), zorunlu maddeler tansiyon, renk ayrımı, görme, işitme, elektrokardiyogram, göğüs radyografisi, kan rutini, idrar rutini, karaciğerdir. Fonksiyon, böbrek fonksiyonu;
(6) Niteliklerini veya yeteneklerini kanıtlayabilecek diğer malzemeler.
(3) İşe alınacak personeli belirleyin. İşe alınacak mezunların listesi mülakat değerlendirme sonuçlarına göre belirlenir.
(4) Sözleşmeyi duyurun. İşe alınacak mezunların listesi 7 gün boyunca Çin Demiryolu Yetenek İşe Alım Ağı'nda duyurulacak. Kamuoyuna yapılan açıklamaya herhangi bir itiraz yoksa mezun iş sözleşmesi resmi olarak imzalanır.
Her işe alım sürecinde, bir sonraki sürece girmeyen adaylara bildirim yapılmayacaktır.
4. Diğer konular
1. Bu işe alım sadece başvuru sahibinin kendi çevrimiçi kaydını kabul eder.Kayıt olmanın başka yolu yoktur.Posta veya başkalarının özgeçmişleri kabul edilmez.
2. Başvuru sahipleri, kayıtlı posta kutusu ve iletişim telefonunun normal kullanımda olduğundan emin olmalı, Çin Demiryolu Yetenek İşe Alım web sitesindeki haberleri ve bildirimleri zamanında kontrol etmeli ve belirlenen zamanda ve yerde başvuruya katılmalıdır.Zamanında katılmayanlar otomatik olarak pes etmiş sayılacaktır.
3. Başvuru sahipleri, ilgili kayıt bilgilerinin ve sunulan başvuru materyallerinin gerçekliğini sağlamalı ve sahtekarlık olduğu tespit edilirse nitelikleri derhal iptal etmelidir.
4. Bu işe alım, üçüncü şahısların işe alımını emanet etmez, başvuru sahiplerinden herhangi bir ücret talep etmez, herhangi bir tür koçluk eğitimi kursları düzenlemesi için herhangi bir kurumu veya bireyi görevlendirmez veya görevlendirmez. Lütfen uyanık olun ve dolandırıcılığa karşı dikkatli olun.
5. China Railway Qinghai-Tibet Group Co., Ltd., işe alım duyurusunun ve ilgili düzenlemelerin nihai yorumunu yapma hakkını saklı tutar.
6. Kayıt danışma telefon: 0971-7192757
Danışma süresi: iş günleri 08: 00-12: 0014: 30-18: 00
Aşağıdaki QR kodunu tanımlamak için uzun basın
"Demiryolu Bürosu" na yanıt verin
İş formları edinin ve çevrimiçi kayıt olun
2. China Nuclear Industry 23rd Construction Co., Ltd. Qinghai'den 877 kişinin işe alındığını açıkladı
1. Şirket profili
China National Nuclear Corporation'a bağlı China Nuclear Industry Two and Three Construction Co., Ltd. ("China National Nuclear Two and Three" olarak kısaltılmıştır), China National Nuclear Corporation'ın önemli bir üyesidir. 1958'de kurulan bu Çin'deki en büyük nükleer projedir. Kapsamlı kurulum işletmesi, üst üste 30 yıldan fazla bir süredir nükleer santraller ve nükleer adalar kurmakla uğraşan dünyadaki tek büyük ölçekli kuruluştur.Konut ve Kentsel-Kırsal Kalkınma Bakanlığı tarafından onaylanmış ve Birleşmiş Milletler Uluslararası Atom Enerjisi Ajansı (IAEA) tarafından yetkilendirilmiş birinci sınıf bir genel müteahhitlik kuruluşudur. Dünyadaki tek "Uluslararası Nükleer Enerji İnşası Eğitim Merkezi". Ulusal bir yüksek teknoloji kuruluşu olan CNNC 23, Pekin'de bir doktora sonrası (genç yetenek) inovasyon uygulama üssü iş istasyonuna sahiptir. İş listesine ulaşmak için tıklayın.
2. İşe alım ihtiyaçları
Eğitim: Lisans derecesi veya üstü, iş listesini almak için tıklayın
3. İşe alma yöntemi ve süreci
Salgın önleme ve kontrol süresi boyunca, tüm çevrimdışı işe alımlar iptal edilecek ve işe alımlar, telefon ve görüntülü iletişim ve posta ve çevrimiçi imzalama yoluyla çevrimiçi olarak gerçekleştirilecektir.
İşe alma süreci: Teslime devam edin (okul işe alım platformu veya e-posta) - taramaya devam edin-video görüşmesi-imzalayın
4. İşe alma koşulları
1. 2020 mezunlarının tek tip işe alımı (lisans, yüksek lisans) iş listesini almak için tıklayın
2. İyi veya yüksek mesleki puanlara sahip sağlam mesleki temel bilgi;
3. Okul sırasında iyi davranır ve sabıka kaydı yoktur;
4. Fiziksel ve zihinsel sağlık ve fiziksel muayenenin sonuçları şirketin çalışan fiziksel muayene işe alım standartlarını karşılar;
5. Çalışkan, inşaat ve montaj işletmelerinin zorlu çalışma ortamına uyum sağlayabilen, zorlukları kabul etmeye ve iş düzenlemelerine uymaya istekli;
6. İyi karakter, güçlü sorumluluk duygusu, olumlu ve iyimser, iyi takım ruhu ve iletişim becerileri;
7. İngilizce CET Seviye 4, Bilgisayar Seviye 2 veya üstü, ÇKP üyeleri, öğrenci liderleri, bursiyerler ve spor ve sanat alanındaki yetenekler tercih edilir.
5. İletişim
Chen Qingqing-18509479796, Xin Guopeng-18735424670
Teslim posta kutusunu devam ettir: 945418789@qq.com, cni23hr@cni23.com
Aşağıdaki QR kodunu tanımlamak için uzun basın
"Çin Nükleer" e yanıt verin
İş formları edinin ve çevrimiçi kayıt olun
3. Qinghai Western Mining Group Co., Ltd., toplumdan 137 kişinin işe alındığını duyurdu
Western Mining Group Co., Ltd. ("Şirket") 2000 yılında kurulmuştur ve genel merkezi Qinghai Eyaletinin başkenti olan Xining'dedir ve eskiden Xitieshan Madencilik Bürosu olarak bilinir. 2007 yılında, şirketin Western Mining Co., Ltd. şirketi Şangay Borsası'na kote oldu. Yıllar süren geliştirme sürecinden sonra, şirket tek bir kurşun ve çinko kaynağı geliştirme girişiminden, altı büyük demir dışı metal, tuz gölü kimyasalları, turizm ve kültür, inşaat ve gayrimenkul, finans ticareti ve bilimsel ve teknolojik bilgi sektörlerini entegre eden bir işletme grubuna genişledi. Özerk bölge 40'tan fazla şubeye sahiptir ve Çin'in Qinghai Eyaletindeki en büyük 500 şirketinden sadece biridir İş listesine ulaşmak için tıklayın.
1. İşe alma hedefi
2020 birleşik sınav sistemi, tam zamanlı lisans ve üstü mezunları işe alır ve 2018 ve 2019'un bazı mükemmel mezunları, bilim ve mühendislik bölümleri için işe alınabilir.İş listesine ulaşmak için tıklayın.
2. İşe alma gereksinimleri ve iş yeri
3. Temel gereksinimler
1. İlgili akademik nitelikleri ve derece sertifikalarını zamanında alın;
2. Öğrendiğiniz ana dal, şirketin işe alım için profesyonel gereksinimlerini karşılar;
3. Madenlerde ve yüksek rakımlı alanlarda uzun vadeli çalışmaya uyum sağlayabilen sağlıklı;
4. İş yeri ve iş içeriğinin atamasına ve düzenlenmesine uyun Pozisyon tablosunu almak için tıklayın.
4. Uygulama bilgileri
1. Western Mining Group Co., Ltd. (Kampüs İşe Alım) özgeçmiş şablonunu elde etmek için tıklayın;
2. İngilizce, bilgisayar seviyesi ve ödül sertifikasının bir kopyası;
3. Okulun akademik işler ofisi veya kolejin akademik işler ofisi tarafından damgalanmış not dökümü kopyası;
4. Kimlik kartının fotokopisi, mezun tavsiye formu ve orijinal iş sözleşmesi.
Beş, maaş ve sosyal haklar
(1) Maaş standardı:
Tam zamanlı lisans mezunlarının aylık maaşı 4,500 yuan ve lisansüstü öğrencilerin aylık maaşı 7,500-10,000 yuan'dır. Deneme süresi 6 aydır Dönüştürüldükten sonra, tam maaş ve çeşitli sosyal yardım ödenekleri belirli iş pozisyonuna göre değerlendirilecektir.
(2) Sosyal sigorta:
Şirket, yasaya uygun olarak beş sosyal sigorta ve bir konut fonu ödüyor ve ödeme oranı, Qinghai Eyaletinde beş sigorta ve bir konut fonunun üst sınırına ulaşıyor.Konut yardım fonu ödeme oranı% 12, şirket ve bireysel ödeme oranları 1: 1; çalışanlar için çifte emeklilik elde etmek için işletme gelir planı uygulanıyor Garantili.
(3) Konaklama:
Şirket, aynı şekilde konaklama sağlar.
(4) Fizik muayene:
Şirket, çalışanlarına her yıl ücretsiz iş sağlığı muayeneleri, genel sağlık kontrolleri ve kadın çalışanlara özel sağlık kontrolleri düzenlemektedir.
(5) Dinlenme ve tatil:
Şirket, İş Kanunu hükümlerine uygun olarak dinlenme ve tatil yönetimini sıkı bir şekilde uygulamaktadır.Çalışanlar yasal tatiller, hafta sonları, ücretli yıllık izin, aile ziyaret izni, eş ziyaret izni, düğün ve cenaze izni, doğum izni ve babalık izni vb. Olanaklardan yararlanmaktadır. Bazı iştirakler merkezi bir izin sistemi uygulamakta ve Tatil seyahat masraflarının geri ödenmesi.
(6) Eğitim ve öğretim:
Şirket, yeni çalışanlara işe başlama eğitimi, iş başında eğitim, çıraklık eğitimi ve iş dışı eğitim gibi zengin ve kapsamlı eğitim programları sunar.Deneme süresi boyunca bir eğitim programı oluşturur ve yeni çalışan eğitim programının uygulanması, denetimi ve takip geri bildiriminden sorumlu olacak özel bir kişi düzenler. Kaliteyi artırarak eskort.
(7) Mesleki unvanların değerlendirilmesi:
Şirket, çalışanların ilgili profesyonel ve teknik iş niteliklerini zamanında elde etmeleri için garanti sağlamak için mühendislik sıralaması, ekonomik sıra ve politik iş sırasının iş unvanı değerlendirmesini düzenli olarak organize eder.
(8) Kariyer gelişimi:
Şirket, tüm çalışanların kariyer gelişimini kapsayan beş kariyer geliştirme kanalı oluşturmuştur: yönetim sırası, mühendislik sırası, finansal sıra, yasal sıra ve operasyon sırası Çalışanlar kendi durumlarına, hobilerine, mesleki uzmanlıklarına vb. Göre kendi gelişim yönlerini seçebilirler. , Oldukça geniş bir kariyer geliştirme alanına sahiptir.İş listesine ulaşmak için tıklayınız.
(9) Ödenek:
Tam zamanlı lisans ve üstü mezunlar, düzenli bir pozisyona transfer edildikten sonra 200-600 yuan / ay akademik ödenek alabilirler; Şirket tarafından gerekli olan profesyonel kayıtlı mesleki niteliklere sahip çalışanlar, 500 yuan / ay kayıt yeterlilik ödeneğinden yararlanabilir; profesyonel niteliklere sahip olanlar profesyonel niteliklerden yararlanabilirler Teknik ödenek 150-800 yuan / ay; tüm çalışanlar 400-600 yuan / ay yemek ödeneğinden yararlanabilirler; politikaya göre, 1800-3900 yuan / yıl ısıtma ücretinden yararlanabilirler; her birimin konumuna ve yüksekliğine bağlı olarak, bölgesel ödenek 3000 -27000 yuan / yıl.
(10) Diğer:
Mezunların şirkete gelirken yaptıkları ulaşım masraflarının karşılanması.
6. Nasıl başvurulur
(1) Bu işe alım çevrimiçi bir işe alımdır ve yalnızca elektronik özgeçmişleri alır ve almak için tıklayın.
Teslimat adresini devam ettirin:
Bu kampüs işe alımında, her kişi teslimatı devam ettirmek için yalnızca bir pozisyon seçebilir, lütfen dikkatlice seçin
(2) Görüşme ve sözleşme: Şirket, çevrimiçi görüşme ve sözleşme yöntemlerini benimseyecektir.
(3) İşe alma süresi: Bu işe alım için son tarih 31 Mayıs 2020'dir.
(4) İletişim bilgileri: 0971-6123888-6210 (Yönetici Liu)
"Western Mining" e yanıt verin
İş formları edinin ve çevrimiçi kayıt olun
Kaynak: Qinghai İşçi Sendikası, Qinghai Personel Sınavı Çevrimiçi
