Bu pazardaki yetenek açığı 5 milyonu aşıyor Gençler, yakında geliyor musunuz?
İnternet çevrelerinde çok yaygın bir söz var: Yapay zekaya sahip olanlar dünyaya sahipler. Tanınmış bir işe alım web sitesi açın, "yapay zeka" arayın, birçok işe alım pozisyonu olacak ve çekici maaş insanları parlatacak. Örnek olarak yapay zeka algoritma mühendisini ele alalım.Bu pozisyon için maaş ayda 10.000 ila 20.000 arasında ve yılda bir milyondan fazla. Yüksek ücretli meslekler listesinde yer alan diğer endüstrilerin aksine, üst düzey yönetim yetenekleri, yapay zeka alanında, teknik mühendisler en yüksek maaşı alıyor. Bununla birlikte, anket yerli veya yabancı, yapay zeka (AI) yeteneklerinin daha fazla "çukur" a ve daha az "turp" a sahip olduğunu buldu.
Yapay zeka yetenekleri ne kadar değerlidir?
Maimai Araştırma Enstitüsü tarafından bu yılın başında yayınlanan "Çin Yapay Zeka Yetenek Verileri Raporu", yapay zeka ile ilgili konumların gerçekten de tüm İnternet endüstrisinde en "zengin" konumlar olduğunu gösteriyor. Rapor, yapay zeka ile ilgili pozisyonlarda yeni mezunların başlangıç maaşının temelde 12.500 yuan'dan fazla olduğuna ve yapay zeka teknisyenlerinin mezuniyetten üç yıl sonra ortalama aylık maaşının 25.000 yuan'dan fazla olabileceğine işaret etti. Rapora göre, "Yapay zeka çağının ortaya çıkmasıyla birlikte, yüksek teknolojili internet şirketleri yetenek için bir savaş başlatacak ve bu sektördeki yetenek için maaş primi daha da genişleyecek."
Amerika Birleşik Devletleri'nde, dört prestijli üniversitede, Stanford, MIT, Carnegie Mellon ve Berkeley'de AI doktora öğrencilerinin başlangıç maaşı, yılda 2-3 milyon ABD dolarına ulaştı.
Yüksek maaşın arkasında, yapay zekanın içerdiği devasa pazar var. 2016 yılında yapay zeka akıllı ev pazarının ölçeği,% 200 büyüme oranıyla 2017'de 18,4 milyar ABD dolarını aşarken, tek başına 9,7 milyar ABD dolarının üzerine çıktı. McKinsey Consulting, 2025 yılına kadar yapay zeka uygulamalarının toplam piyasa değerinin 127 milyar ABD dolarına ulaşacağını tahmin ediyor.
Ancak, pek çok altın meslek hiç kimse değildir ...
Yapay zeka yeteneği ne kadar azdır?
Verilere göre, Amerika Birleşik Devletleri ve Kuzey Amerika'da geçen yıl yapay zeka geliştirmeyle ilgili yaklaşık 100.000 iş varken, yetenek piyasasında yalnızca 30.000 geliştirici vardı ve arz ile talep arasında ciddi bir dengesizlik vardı. Çin'de yapay zeka yeteneklerinin arz ve talebi arasındaki dengesizlik daha da ciddidir.Sanayi ve Bilgi Teknolojileri Bakanlığı Eğitim Sınav Merkezi müdür yardımcısı Zhou Ming, 2016 yılında medyaya Çin'de 5 milyondan fazla yapay zeka yeteneklerinin eksik olduğunu ortaya çıkardı.
Herkes kısa olduğu için "insanları kapma" tarzı normaldir.
Amerika Birleşik Devletleri'nde, Google, Facebook ve Microsoft, insanları makul olmayan fiyatlarla kaçak avlıyor. Hatta bazı şirket İK'lerinin prestijli okulların kapısında doğrudan ağır valiz taşıdığına dair söylentiler bile var.
Çin'de, BAT (Baidu, Alibaba, Tencent) liderliğindeki yerli Çin teknoloji şirketleri, ABD'nin yüksek teknoloji merkezi olan Silikon Vadisi'ne girmek için araştırma enstitüleri kurdu ve Google, Amazon ve Microsoft gibi şirketlerle yetenekler için şiddetli bir savaş başlattı. Kısa bir süre önce, Amazon'un eski kıdemli baş bilim adamı Ren Xiaofeng, çekirdek yapay zeka ekibi iDST'nin dekan yardımcısı ve baş bilim adamı olarak Alibaba'ya katılacağını resmen doğruladı.
Yapay zeka yeteneği neden bu kadar az?
Ernst & Young Danışmanlık Hizmetleri İş Ortağı Wu Xianguang, yapay zeka yeteneklerinin kıtlığının esas olarak geçmişte uzun süredir ticarileşme eksikliğinden kaynaklandığına ve bunun da nispeten küçük bir yetenek havuzuyla sonuçlandığına inanıyor. "Son birkaç yılda, yapay zekanın gelişimi çok hızlı oldu. Hızlı talep altında çok az insanın elde edilmesinin daha zor olduğu ortaya çıktı."
Wu Xianguang, gelecekte yapay zeka yeteneklerinin gelişiminin daha önce görülen doğrusal olmayacağını, ancak eğrisel ve patlayıcı bir biçimde gelişeceğini söyledi. Bugün gençlerin 40 yaşından önce maruz kalmış olabilecek yeni teknolojilere maruz kaldıklarına inanıyor. Önümüzdeki 5-6 yıl içinde, piyasadaki temel veya orta ölçekli AI yetenekleri bir dereceye kadar desteklenecek, ancak temel veya doğrudan Ar-Ge yetenekleri uzun süre kıt olacak.
Küresel AI yetenekleri nerede?
Küresel İşyeri Sosyal Platformu LinkedIn'in (Linkedin) Temmuz ayında yayınladığı "Küresel Yapay Zeka Yetenek Raporu", yapay zeka yeteneklerine yönelik küresel talebin üç yılda 1,9 milyon uygulayıcı ve on yıldan fazla deneyime sahip 65,4 yetenekle ikiye katlandığını gösterdi. %. Çin'de yapay zeka ile ilgili toplam yetenek sayısı 50.000'i aşarak dünyada yedinci sırada yer alıyor.
Bununla birlikte, yetenek yapısı açısından, Çin ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki kıdemli yapay zeka yetenekleri arasında önemli bir boşluk var. On yıllık uygulayıcılar yalnızca% 38,7'lik bir paya sahip, bu da Amerika Birleşik Devletleri'nde% 71,5'in çok altındadır ve miktar olarak Amerika Birleşik Devletleri'ninkinin otuzda biridir.
Amerika Birleşik Devletleri, yapay zeka konusunda çok erken bir kullanıma sahiptir, bu nedenle yeteneklerin sayısı ve kalitesi diğer ülkelerden çok daha yüksektir. Şu anda, yapay zeka yeteneklerinin yarısı Amerika Birleşik Devletleri'nde. Bunlar arasında etnik Çinliler göz ardı edilemeyecek bilimsel bir araştırma gücü haline geldi ve yapay zeka alanındaki Çin gücünün kolektif yükselişi bir fenomen haline geldi. "Küresel Yapay Zeka Yetenek Raporu" na göre, Amerika Birleşik Devletleri Çin AI yeteneklerinin en büyük geri dönüş kaynağı haline geldi ve Çin'in denizaşırı iş tecrübesine sahip yapay zeka teknik yeteneklerinin% 43,9'u Amerika Birleşik Devletleri'nden geliyor. Çinli yeteneklerin sürekli geri dönüşü, Çin ile Amerika Birleşik Devletleri ve diğer ülkeler arasındaki teknolojik uçurumun kısalmasını hızlandıracak.
Çin'in yapay zeka yetenek pazarının beklentisi nedir?
Şu anda, Çin ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki toplam yapay zeka yetenekleri sayısı arasında bir boşluk olmasına rağmen, geliştirme beklentileri umut verici. Çin'in üst düzey yapay zeka yetenekleri ile Amerika Birleşik Devletleri arasında önemli bir uçurum olmasına rağmen, Çinin avantajı,% 62,1'i lisansüstü öğrenciler ve ABDnin% 56,5'ini aşan yüksek eğitimli yeteneklerin çok sayıda olmasıdır. Bu, Çinli yapay zeka yetenekleri nispeten genç olmasına ve deneyimsiz olmasına rağmen, yüksek akademik niteliklere ve güçlü kabul yeteneklerine sahip oldukları ve takip potansiyellerinin hafife alınmaması gerektiği anlamına gelir.
Son yıllarda, okul-işletme işbirliği giderek yakınlaştı, bir grup ilgili yetenek geliştirildi ve AI yetenek ekibi yavaş yavaş büyüdü. Çin'deki birçok genç yerel yapay zeka yeteneği, Pekin Üniversitesi, Tsinghua Üniversitesi, Pekin Posta ve Telekomünikasyon Üniversitesi ve Huazhong Bilim ve Teknoloji Üniversitesi de dahil olmak üzere 20 üniversiteden mezun oldu. Bu nedenle, bu üniversiteler aynı zamanda sektördeki "yapay zeka yeteneklerinin beşiği" olarak biliniyor.
LinkedIn China'nın teknoloji başkan yardımcısı Wang Di, Çin'in İnternet teknolojisi yenilikçiliğinin doruk noktasının, devasa veri hacminin, zengin uygulama senaryolarının ve büyük sermaye akışının Çin'i küresel yetenekler için giderek daha çekici hale getirdiğine ve bunun da Çin'i Küresel yapay zeka yolundaki en güçlü "yakalamalardan" biri.
Sorumlu Editör: Wang Jingyuan
Editör: Feng Ya
Kaynak: People's Daily Overseas Edition, LinkedIn Global Talent Big Data
