Performans Bülteni Liepin'in 2019 yıllık geliri beklentileri aştı ve Ar-Ge harcamaları artmaya devam etti
19 Mart akşamı Talented World Liepin (06100.HK), 2019 yıllık sonuç duyurusunu yayınladı. Yetenekli Dünya Liepin (bundan böyle "Liepin" olarak anılacaktır) esas olarak bireyler, şirketler ve kelle avcıları için çeşitli yetenek edinme hizmetleri sağlar. Ürünleri arasında işe alım web sitesi "Liepin.com", sınav platformları "Lübnan" ve " Çok yönlü "ve anket SaaS platformu" Anket Yıldızı ".
Duyuruya göre, 2019'da avlanma ve istihdamın toplam geliri 1,513 milyar yuan (aşağıda aynı RMB), yıllık% 23,5 artışla Bloomberg'in 1,495 milyar yuan olan konsensüs tahmininden daha yüksek; brüt kar 1,168 milyar yuan oldu, yıllık% 18,2 artışla brüt kara dönüştürüldü Faiz oranı% 77.20, Bloomberg'in% 78.677'lik konsensüs tahmininden biraz daha düşük.
Veri kaynağı: Yetenekli Dünya Avcılığı ve İstihdam Mali Rapor Çizimi: 36
Liepin'in ana gelir kaynağı, kurumsal müşterilere yetenek kazanımı hizmetleri sağlamaktır. Liepinin kurumsal müşterilerden elde ettiği yıllık gelir, yıllık% 23.1 artışla 1.431 milyar yuan oldu. Hizmetin bu yönü temel olarak, temel yetenek edinme hizmetleri, yetenek değerlendirmesi gibi katma değerli hizmetler ve kelle avı destekli kapalı döngü yetenek edinme hizmetleri dahil olmak üzere, Hunting and Employment tarafından sağlanan tek noktadan yetenek edinme hizmetinden gelmektedir.
Veri kaynağı: Yetenekli Dünya Avcılığı ve İstihdam Mali Rapor Çizimi: 36
Buna ek olarak, 2019'da Liepin'in bireysel ödeme yapan kullanıcılara profesyonel hizmetler sunmadaki gelir payı% 4,9'dan% 5,3'e çıktı. ARPU (yani, her bir kurumsal kullanıcının getirdiği ortalama gelir) 27.600 yuan oldu, bu da yıllık% 14.7 artış gösterdi.
Veri kaynağı: Yetenekli Dünya Avcılığı ve İstihdam Mali Rapor Çizimi: 36
Mali rapor, 2019 yılında av platformunun doğrulanmış kurumsal kullanıcı sayısının 2018'de 339.000'den 560.000'e yükseldiğini; doğrulanmış kafa avcısı sayısının 2018'de 137.000'den 158.000'e yükseldiğini; bireysel kullanıcı sayısının 2018'de 4.690'dan arttığını gösteriyor. On bin 54,2 milyona çıktı.
Liepin'in temel özelliği, geleneksel işe alım modelini kırıp online hale getirmesidir ve Ar-Ge harcamaları iki yıl üst üste artmıştır. 2019 yılında avcılık ve istihdam araştırma ve geliştirme harcaması, yıllık% 33,8 artışla 185 milyon yuan oldu.
Veri kaynağı: Yetenekli Dünya Avcılığı ve İstihdam Mali Rapor Çizimi: 36
Ayrıca Liepin, 2020'nin ilk çeyreğinde fırsatların ve zorlukların bir arada olmasını bekliyor. Mali raporunda Liepin, salgın döneminde işe alım yapanların çevrimiçi platformu ücretsiz olarak denemelerine izin verdiğini ve çevrimiçi doğrudan işe alım ve headhunting toplantıları düzenlemesine izin verdiğini, aynı zamanda bireysel kullanıcılara kariyer geliştirme danışmanlığı hizmeti vereceğini belirtti.
Liepin'in kurucusu ve CEO'su Dai Kebin, şirketin gelecekteki gelişimiyle ilgili olarak şunları söyledi: "Liepin, tek bir teknoloji şirketinden çeşitlendirilmiş bir teknoloji grubuna geçişi tamamladı. Gelecekte, grup insan kaynakları teknolojisi hizmetleri alanındaki düzenini daha da sağlamlaştıracak ve daha fazla yardımcı olacaktır. Daha fazla şirket, daha fazla bireyin profesyonel başarıya ulaşmasına yardımcı olmak için kuruluşlarını yükseltiyor. "
