35 yaşındaki programcı "hepsi çok iyi" mi yoksa "çok sefil" mi?

Yazar | Zhang Chan

Daha yaşlı programcılar, nasılsınız?

Son zamanlarda, popüler TV dizisi "Herşey Güzel", çünkü orijinal ailenin ebeveynleri ve çocukları arasındaki çatışmalar, ataerkillik ve diğer meseleler tek bir ailede toplandığı için, çok gerçekçi olay örgüsü netizenlerin yeni bir dram peşinde koşmasını tetikledi. Stanford Üniversitesi'nden Tsinghua Üniversitesi'nde bilgisayar geçmişi ile mezun olan oyunun patronu Su Mingzhe, 35 yaşında işten çıkarıldı. Oyundaki bir diyalog halkın gönlünü kazıyor.

Mesleki gelişim 35 yaşında darboğazlarla karşılaşmaya başladı Bazı insanlar neredeyse kod yazamıyor ve henüz yönetime terfi etmediler.Kişisel kariyerin nasıl geliştirileceği defalarca sorgulanmış olmalı. Aktif olarak düşünmeseler bile, İnternet endüstrisindeki mevcut işten çıkarma dalgası altında, orta yaşlı programcılar pasif olarak optimize edilebilir.

Son haberler, geçen yıl Aralık ayında Tencentin örgütsel yeniden yapılanması sırasında, Ma Huateng Tencentin 10 yaşından küçük bir veya iki bin yönetici düzeyinde kadrosunun 30 yaşın altında olduğunu öğrendiğinde, hemen orta kadroları kaldırmaya ve onları gençlere bırakmaya karar verdiğini gösteriyor. durum. Kısa bir süre önce, bu haber Tencent'in gerçekten de bir grup orta düzey kadroyu ("orta kadro" olarak anılır) kaldırmaya başladığı doğrulandı. Tencent'in orta menajerleri ağırlıklı olarak genel müdür yardımcılığı, genel müdür yardımcıları ve genel müdür seviyelerinden oluşmaktadır.Bazen bazı başkan yardımcılarının da orta menajerde olduğu düşünülür.Bu tur uyum oranı yaklaşık% 10'dur.

Daha eski programcılar şirket tarafından optimize edilmişse, onları karşılayacak işyeri atmosferi şu şekildedir: