Transfer gerekli! Wenzhou'daki bu kurumlar açıkça 141 personel alıyor
2019-05-0907:46 | Wenzhou Haber İstemcisi
Kamu kurumlarında büyük bir işe alım pozisyonları dalgası burada! Muhabir, Wenzhou Belediyesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosundan, bu yıl Wenzhou'daki 61 belediye kurumunun, Wenzhou Bilim ve Teknoloji Müzesi, Wenzhou Kütüphanesi ve Wenzhou Tahkim Mahkemesi de dahil olmak üzere halktan 141 personeli işe aldığını öğrendi. Kayıtlar bu ayın 17'sinde başlayacak ve yazılı sınav 1 Haziran'da yapılacak. "
Adaylar, kayıt için Wenzhou İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu web sitesindeki "Açık İşe Alım Sütunu" na (URL: 17 Mayıs saat 09:00 ile 20 Mayıs 17:00 arasında giriş yapabilirler. . Ön yeterlilik gözden geçirme süresi 17 Mayıs saat 9:00 ile 21 Mayıs saat 17:00 arasındadır. Ön yeterlilik incelemesini geçenler artık diğer pozisyonlara başvuramazlar, başarısız olanlar kayıt süresi içinde tekrar kayıt olabilir ve ön yeterlilik incelemesini kabul edebilirler. Ödeme onayı zamanı 21 Mayıs 17:00 ile 24 Mayıs 12:00 arasındadır.
Ödemesinin işe alım planının sayısının 3 katından az olduğu onaylanan pozisyonlar için işe alım planı buna göre azaltılacak veya iptal edilecek ve Wenzhou İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu web sitesinde ve Wenzhou Yetenek Ağı'nda (bundan sonra ilgili web sitesi olarak anılacaktır) duyurulacaktır. İşe alım planının iptal edilmesi halinde, daha önce pozisyon için başvurmuş olanların kayıtlarını değiştirmek için 25 Mayıs tarihinde kayıt sistemine giriş yapmalarına izin verilir, geç kayıt kaydı iptal olarak kabul edilecek ve sınav ücreti iade edilecektir.
Ödemesini tamamlayanlar 29 Mayıs 09:00 - 1 Haziran 09:00 arasında kayıt sistemine giriş yaparak "Yazılı Sınava Giriş Biletini" indirip yazdırabilir. Yazılı sınav saati 1 Haziran sabah 9: 00-11: 30, öğleden sonra 14: 00-15: 30'dur. Mali ve hukuki pozisyonlar dışında sabah sınav konuları "Muhasebe Meslek Bilgisi" ve "Hukuk Meslek Bilgisi", diğer pozisyonlar için sabah sınav konuları "Kapsamlı Uygulama Yeteneği" ve öğleden sonraki sınav konuları "Mesleki Yetenek Testi" dir. Her konu için tam puan 100 puandır ve her iki puan, toplam yazılı sınav puanının% 50'sini oluşturur. Bazı yayınlara bilgisayarla ilgili profesyonel yazılı sınavlar ve etkinlik planlama profesyonel yazılı sınavları eklenmiştir.Yazılı test sonuçları "Kapsamlı Uygulama Yeteneği" puanı ×% 30 + "Mesleki Yetenek Testi" puanı ×% 30 + mesleki puan ×% 40 şeklindedir.
Mülakat, Belediye İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu tarafından organize edilir ve uygulanır.Genel iş gereksinimlerini karşılamak için adayların kapsamlı kalitesini inceler. Toplam test puanı, toplam yazılı test puanı ×% 50 + görüşme puanı ×% 50'dir. Toplam puana göre, fizik muayene ve değerlendirmeye katılacak adaylar işe alım pozisyonları için 1: 1 oranına göre yüksek puanlardan düşük puana doğru belirlenecektir. Tıbbi muayene konularının listesi ilgili internet sitelerinde duyurulacaktır.
Belediye İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu, bu işe alım yazılı sınavının bir inceleme referans kitabı belirtmediğini ve sınav kapsamının "2019 Yazılı Konu Sınavı Taslağı" na atıfta bulunduğunu hatırlattı. Mali pozisyonlar için yazılı sınavların kapsamı "Muhasebe Meslek Bilgisi" ve yasal pozisyonlar "Hukuk Meslek Bilgisi" pozisyon için gerekli mesleki bilgidir. Belediye İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu, kamu kurumlarının işe alım sınavları için danışmanlık eğitimi vermesi için herhangi bir kurumu ne organize etmekte ne de görevlendirmektedir Adayların rasyonel olarak eğitim ve sınav bilgilerini taramaları ve aldatılmaktan kaçınmaları ümit edilmektedir.
(Orijinal başlık "Wenzhou'daki 61 kamu kurumu 141 personel istihdam ediyor! Size uygun bir pozisyon var mı?", Orijinal yazar Sun Yudan. Editör Zhang Yiying)
