Yichang'daki yüz büyük ölçekli iş fuarı yakın gelecekte yoğun bir şekilde görünecek, iş başvurusunda bulunanların programa dikkat etmesi gerekiyor
Chutian Metropolis Daily, 12 Şubat (Muhabir Liu Junhua, Muhabir Xie Li ve Lei Binbin) Muhabir, bugün Yichang İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosundan, 29 Mart'a kadar şehirde 100 "Spring Breeze İş Fuarı" düzenleneceğini öğrendi. Aynı günün sabahı Belediye Çalışma ve İstihdam İdaresi Başkanlığı'nın birinci katındaki işe alım salonunda "Bin Kadroya Binlerce İşletmeye Giriş Yapan Büyük Ölçekli 2019 Özel İşe Alım Fuarı ve Bahar Esintisi Eylemi" düzenlendi. 72 firma giriş yaparak 2.000'den fazla iş ve 1.000'e yakın iş arayan sahaya girdi. Sitede 503 kişi niyete ulaştı.
Yichang Belediyesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu İstihdam Bölümünden sorumlu ilgili kişiye göre, 1 Şubat'tan itibaren Yichang Şehri'nin 2019 "Bahar Esintisi Hareketi" başladı. 31 Mart'a kadar şehirdeki 15 kamu istihdam hizmeti kurumu birleşik eylemlerde bulunacak, Genel düzenleme, art arda 100 büyük ölçekli iş fuarı düzenleyerek, toplam 45.000 iş sağlayarak, yerel işletmelerin istihdam ihtiyaçlarına ve kentsel ve kırsal işçilerin istihdamına hizmet edecek.
Aynı zamanda 2019 yılında, kırsal işgücü kaynaklarının durumu, yoksul işçilerin eğitim ve istihdam ihtiyaçları ve işletmelerin istihdam açığı temel alınarak, kentin her yerindeki istihdam bölümleri aktif olarak "halkın yararına üniversitelere ve işletmelere eğitim gönderme" ve " Özel teşebbüsleri ziyaret etmek, sübvansiyonlar göndermek, işleri istikrara kavuşturmak "," bahar esintisinde iş göndermek ", işe alım pazarlığı yapmak," bire bir "iş göndererek yoksulluğun azaltılması ve yardımı ve yüzlerce üniversite öğrencisi için" başlangıç yetiştirme ve hizmet göndermek "gibi bir dizi faaliyet.
Belediye İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosundan sorumlu ilgili kişiye göre, geri dönenlerin istihdamını ve girişimciliğini daha da desteklemek, istihdamı etkin bir şekilde istikrara kavuşturmak, insanların geçim kaynaklarına fayda sağlamak ve kalkınmayı teşvik etmek için, Belediye İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Dairesi, bir dizi tercihli politika yoluyla yetenek ve yetenekleri işe alma konusundaki samimiyetini ifade edecek.
Bu tercihli politikalar, kurumsal çalışanların teknik becerilerini geliştirmeleri için 1.000 yuan ila 2.000 yuan arasında değişen sübvansiyonları içerir. İş kurmak için memleketlerine dönen üniversite mezunları, göçmen işçiler ve diğer geri dönen kişiler, girişimcilik sübvansiyonları, girişimcilik destek fonları veya girişimci garanti kredileri alabilir ve göçmenlere ücretsiz iş güvenliği ajansı hizmetleri sağlayabilir.
Ekli: "2019 Spring Breeze Action Büyük Ölçekli Özel İşe Alım Fuarı" gösteri programı.
