Inamori Kazuo: Hayatımın iyi talihi ve zenginliği bu 12 kelimede gizli
Island Jun diyor
Herkes yenilikten bahsediyor ve herkes yenilikçi düşünceye sahip olmak istiyor Yenilikçi düşünce ne kadar gizemlidir?
En basit, onunla, bu hayatta şansınız ve yeteneğiniz asla kötü olmayacak.
Japonya'da "Yönetim Bilinci" olarak bilinen, dünyanın en büyük 500 şirketinden ikisini yaratan Kazuo Inamori, yeni çalışması "Düşünme Yolu" nda yenilikçi düşüncenin geliştirilmesinde üç kilit noktayı ortaya koyuyor. Yenilikçi düşünceye sahip olmak isteyen herkes ilham alır.
Eser sahibi: Kazuo Inamori
Editör: Xia Kun
Kaynak: Zhenghe Adası
mükemmelliyetcilik
Son% 1 çabayı ihmal etti
Her şeyi kaybedebilir
Çabalarımın meyve vermesi için
Daima mükemmellik için çabalamalı
Küçüklüğümden beri "mükemmel mükemmeliyetçilik" i sloganım olarak benimsedim.
"Mükemmeliyetçiliği uygulamak" sadece kendi karakterim değil, aynı zamanda yaratıcı araştırma ve geliştirme çalışmalarından edindiğim deneyimdir.
Hiç kimsenin adım atmadığı araştırma ve geliştirme konularına meydan okurken, deneysel veri ve diğer referans materyalleri olmadığı için sıfırdan başlamalı, kendi ellerinizle dokunmalı, kendi ayaklarınızla basmalısınız ve her şey kendinize bağlı olmalıdır. Argüman, bunu kanıtlamak size kalmış. Başka bir deyişle, ilerleme yönünü belirlemek için kendinizi bir pusula olarak kullanmalısınız.
Şu anda en önemli şey Kendine güven . Kişi karakteri, becerileri ve kendisi hakkında kesin bilgiye sahip olmalı ve emin olmalıdır. Özgüven eksikliğiniz varsa ve mükemmel olamayacağınızı düşünüyorsanız, Gönülsüz bir zihinle işe koyulursa, sonuçlara güvenemezsiniz. Bu durumda, asla yaratıcı işlere giremezsiniz.
Örnek olarak seramiği ele alalım, mesela bazen birkaç çeşit hammaddeyi karıştırmak zorunda kalıyor, hammaddelerden biri yanlış yerleştirildiği, miktarı yanlış olduğu veya karıştırma yöntemi yanlış olduğu sürece ideal seramik ürününüzü yapamayacaksınız.
Aslında kendi deneyimi yaparken, laboratuarda ham tozu karıştırırken akikten yapılmış bir havan ve tokmak kullanmam gereken bir durum vardı. "Böyle bir seramik malzemeyi sentezlemek için", bu nedenle hesaplanan hammadde miktarı bir harca konur ve karıştırılır. Karıştırma süresi ne kadar uzun olursa, hammaddeler o kadar homojen karıştırılır. Ama iyi karıştırmak ne kadar sürer? bu bir problem.
Seramik malzemeleri üretmek için magnezyum oksit ve kalsiyum oksit gibi hammadde tozlarının karıştırılması gerekir. Anlama kolaylığı için buğday unu olarak düşünebilirsiniz. Örneğin, farklı renkteki buğday ununu karıştırmak için. İlk başta düzensiz bir renk parçası gibi görünüyordu, ancak çaresizce karıştırıldıktan sonra renk tutarlı hale geldi.
Sıvı ise eşit oranda karıştırıldığı söylenebilir. Ama katı olduğu için, tek tip olması için hangi durumda karıştırıldığını bilmiyorum.
Mikroskobik açıdan parçacıklar çap olarak milimetrenin binde biri kadar öğütülse bile tamamen karışmış oldukları söylenemez. Bu nedenle, iyi karıştırmak istiyorsanız, bir sorun çıkacaktır, yani ne kadar iyi karıştırılmalı.
İster karıştırmak için bir harç kullanın, ister ham maddeleri döndürüp parçalayan ve karıştıran bir "tank bilyalı değirmen" kullanın, karıştırmanın ne zaman tamamlandığını belirlemek zordur. Karıştırma adımları zaten çok zor. Ancak tüm süreçler kusursuz uygulanmazsa ideal ürünler yapılamaz. Mükemmel bir ürün yapmak için ne yapmalıyız? "
Bu nedenle, tozu karıştırmak için bir harç kullandığımda sık sık şunu düşünüyorum: "Sadece bir adımın hafif bir ihmal nedeniyle başarısız olduğu hipotezi, o zaman tüm malzemeler, işleme maliyetleri, elektrik maliyetleri ve şu ana kadar kullanılan tüm diğer girdiler boşuna. Bu sadece şirkete zarar vermekle kalmaz, aynı zamanda teslimatta gecikmelere ve müşterilerin sorunlarına da yol açabilir.
Dolayısıyla Kyocera şimdiye kadar mükemmeliyetçi politikayı uyguladı.
Acımasız meydan okuma
Yeni bir kariyere ulaşmak istiyorsan, mücadele ruhuna sahip olmalısın.
"Yine de sonuna kadar yapacağım!"
Ancak ne tür zorluklarla karşılaşırsanız karşılaşın çok çalışabilirseniz
Zorlukların kararlılıkla üstesinden gelen kişi
Zorlu kariyerlerle uğraşmak için
"Meydan okuma" kelimesi ilham verici ve enerjik geliyor. Ama Yeni bir amaca ulaşmak için, "bunu yine de sonuna kadar yapacak" bir mücadele ruhuna sahip olmalıyız. Eğer durum böyle değilse, sadece dudaklara "meydan okuma" kelimesini koyun ve gök gürültüsü ama yağmur değil, boş sözlerden başka bir şey olmazdı.
Bana göre, ne tür zorluklarla karşılaşırlarsa karşılaşsınlar, ancak çok çalışıp kararlılıkla zorlukların üstesinden gelebilenler zorlu kariyerlere girebilirler.
Çeşitli zorluk ve baskı biçimleri bize çarptığında, geri çekilme ya da orijinal inançlarımızı değiştirme, uzlaşma ve pes etme eğilimindeyiz. Bu tür zorlukların ve baskının üstesinden gelmek için gereken enerji, ilgili tarafların sahip olduğu boyun eğmez mücadele ruhundan gelir. "Asla kaybetme, başarmalıyız." Bu şiddetli mücadele ruhu ateşlenmeli.
Kyocera'nın içinde sık sık şunu söylerim: "İşe yaramadığında, işin başlangıcıdır." Bu cümle, gençliğimdeki deneyimlerimden geliyor. Önemli olan kendi imkanlarınıza inanmak ve çözümleri keşfetmeye devam etmektir.
Şimdiye kadar, hangi zorluklarla karşılaştığım önemli değil, her zaman düşüneceğim: "Önceki yöntem işe yaramayabilir, ancak başka yöntemler kesinlikle bir kan yolunu kırmak için bulunabilir." Sonra çaresizce ikilemi açmanın yollarını düşünün. Durum ne kadar şiddetli ve zor olursa olsun, beyninizi kırmalı, tüm koşulları düşünmeli ve zorlukların üstesinden gelmek için belirli yöntemler keşfetmelisiniz.
Herkes dışarı çıksın
Her gün araştırma ve yenilik
İleriye doğru küçük bir adım olsa bile
Ancak zaman ve zaman biriktirmek büyük bir adım atabilir
Büyük yeniliklere ulaşın
Şirketin yüzden az çalışanı olduğu için şunu söylüyorum: "Kyocera dünyaya bakmak ve dünyanın Kyocera'sına doğru ilerlemek istiyor." Şirket küçük olmasına rağmen küresel bir bakış açısına sahip. Bu yüksek bir hedef oluşturmaktır. Yüksek bir hedef belirlediğim için, bu hedefe konsantre olabilir ve hayal bile edemeyeceğim harika şeyler başarabilirim.
Ama aslında, sadece bu yüksek hedefi hedeflemedim, Her gün dışarı çıkın ve çok çalışın.
Bu makale, "The Way of Thinking" den (Oriental Publishing House tarafından yayınlandı) alıntılanmıştır.
"Bugün ve bu gün çok çalışırsan yarını görebilirsin; yarın için çok çalışırsan bir hafta görebilirsin; bir hafta çok çalışırsan bir ay görebilirsin; iyi bir gün için çok çalışırsan Ay, bir yılı net bir şekilde görebilirsiniz; bu yıl ve bir yıl için dışarı çıkarsanız, bir sonraki yılı net bir şekilde görebilirsiniz. Önünüzdeki her ana odaklanın ve şimdiki anı yaşayın. Anahtar budur. "
Ben böyle düşünüyorum. Birincisi, ödün vermeden her günün hedeflerine ulaşmak için çok çalışmaktır.
İddialı hedefler belirleyin, ancak hızları çok yavaşsa ve ilerleme yoksa, çoğu insan orijinal hedeflerinden vazgeçecektir. Ancak önümde sadece her günü önemsiyorum. Sıkı çalışın ve gün yakında geçecek. Ancak her gün adım adım sürekli çabalarla, ulaşılamayan dünyada 1 numara olma hedefine de ulaşılabilir.
"İnovasyonu derinlemesine incelemek" kelimesi kulağa zor geliyor ama aslında Yarın bugünden daha iyidir ve yarından sonraki gün yarından daha iyidir, sırf işi geliştirmek için. Aynı araştırma ve aynı çalışma olsa bile bugün bu yöntemi deneyin ve yarın diğer daha verimli yöntemleri düşünün.
Ben böyleyim, her zaman çok çalışıyorum ve sürekli çalışıyorum. Kendisinin bile bekleyemeyeceği inanılmaz bir ilerleme getirecek olan bu tür araştırma ve yeniliktir.
