21 Nisan'da, parti sekreteri ve Belediye Şehir İdaresi Yasa Uygulama Bürosu müdürü Xu Zhihu, Putuo Bölgesi Kentsel Yönetim Yasa Uygulama Bürosu'nun salgın önleme ve kontrolünü ve yıllık temel görevlerini denetlemek ve araştırmak için bir ekibe liderlik etti.
Yoldaş Li Dongfeng, Putuo Bölgesi Kentsel Yönetim Yasa Uygulama Bürosu adına, bölge bürosunun önceki çalışma aşamasındaki ilerlemeyi dört açıdan bildirdi: salgın önleme ve kontrol, kanun uygulama performansı, özel düzeltme ve ekip oluşturma.
Bölge Başkan Yardımcısı Yang Yuanfei, Putuo Kentsel Yönetimin bir sonraki adımı ile ilgili olarak anlaşılması gereken beş önemli noktayı ortaya koydu:
Birincisi, Putuo Bölgesinde "üç yenilik" ve "üç yeniye üç eski" gibi kilit bölgesel görevleri birleştirmek ve şehrin kronik hastalıklarının tedavisini tamamlama gücünden yararlanmak.
İkincisi, paylaşılan verileri iyi kullanmak, yönetim-yönetici bağlantısını teşvik etmek, performans değerlendirmesi gerçekleştirmek ve iyi yönetim zekası düzeyini iyileştirmek için "tek ağ birleşik yönetim" platformunu kullanmaktır.
Üçüncüsü, bir davayı kaybetme derslerini tam olarak öğrenmek, yasal farkındalığı artırmak, mesleki eğitimi güçlendirmek ve medeni ve standartlaştırılmış kanun yaptırımını daha da güçlendirmektir.
Dördüncüsü, ekip oluşturmanın yönetim düzeyini iyileştirmek için taban filolarının kurulmasının standardizasyonu ve gösterimini entegre etmektir.
Beşincisi, şebeke yönetiminin gerekliliklerine ve kentsel yönetim kolluk kuvvetlerinin batışına uymak, şebeke yönetimini iyileştirmek, ekip üyelerinin yetiştirilmesine ve geliştirilmesine odaklanmak ve şebeke yönetimi ile kentsel yönetim ekibi inşasının en iyi kombinasyonunu bulmak gereklidir.
Yönetmen Xu Zhihu, Putuo'nun kentsel yönetim yasa uygulama çalışmalarının, özellikle büyük çabalar sarf eden ve tüm taraflarca takdir edilen önemli katkılar sağlayan salgın önleme çalışmasında güçlü ve etkili olduğuna dikkat çekti. Salgın önleme ve kontrolün normalleşme aşamasına giren Müdür Xu Zhihu, bölge bürosundan salgın önleme ve kanun yaptırımına odaklanmasını istedi ve 2020'deki çalışma için üç şart öne sürdü:
1. Kolluk kuvvetlerinin yoğunluğunu koruyun ve zor sorunların yönetimini teşvik edin.
Kent yönetimi kolluk kuvvetlerinin ana sorumluluğu, şehir yönetiminin idari kolluk kuvveti olup, yeni aktarılan 201 kanun yaptırım meselelerinin tam olarak yerine getirilmesi ve kolluk kuvvetleri aracılığıyla iyi bir şehir görünümü ve çevresi sürdürülmesi gerekmektedir. Belediye Bürosunun birleşik konuşlandırılmasına göre, özel kanun yaptırımı ve düzeltme sahaya göre koordineli bir şekilde düzenlenmelidir. Yasadışı inşaat, evsel atık sınıflandırması ve toplulukların kapsamlı yönetimi gibi kilit alanlarda kalan zor sorunların temel yönetimini gerçekleştirmek gereklidir. Kilit alanlardaki zayıf bağlantılara odaklanmalı, önlemleri ve yöntemleri incelemeli ve zor sorunları çözmeliyiz. Görevlerin tam olarak tamamlanmasını sağlamak için cadde ve kasaba filolarına yönelik genel planlama ve rehberliği güçlendirmek gerekir.
2. Kanun uygulama modunu optimize edin ve hassas yönetimi teşvik edin.
Ekonomik ve sosyal kalkınmanın özelliklerini salgının önlenmesinin normalleşmesi altında birleştirmek ve genel ekonomik ve sosyal kalkınmaya hizmet etmek için "akıllı kentsel yönetim" inşasını ve kentsel yönetim kanun uygulama yöntemlerinin dönüştürülmesini teşvik etmek gereklidir. "Akıllı şehir yönetimi" nden iyi bir şekilde yararlanmak ve kolluk kuvvetlerinin etkinliğini artırmada ve ekip yönetimini koordine etmede bilişimin rolünü oynamak gereklidir. Kanun uygulama yöntemlerini dönüştürmek, saha dışı kanun uygulama modellerini keşfetmek ve kanun uygulama verimliliğini artırmak gereklidir. İş ortamını optimize etmek ve belirli alanlarda ve öngörülen zaman dilimlerinde "dışarıdaki pozisyonları" düzenli bir şekilde serbestleştirmek ve özel Şangay tarzı dükkanların ve gece pazarlarının standartlaştırılmış ekonomik gelişimini desteklemek gereklidir.
3. Sistemleri ve mekanizmaları iyileştirin ve kolluk kuvvetleri ekip oluşturma yönetimini güçlendirin.
Ekip oluşturma yönetimini güçlendirmek, şehir yönetimi kolluk kuvvetlerinin önemli bir görevidir. Kolluk kuvvetlerinin batışını ilerletmek için, çeşitli departmanlar tabandan kolluk kuvvetleri ekiplerinin rehberliğini, denetimini ve eğitimini güçlendirmelidir. Temel yönetim sisteminin yapısının güçlendirilmesi ve kentsel düzeyde kolluk kuvvetlerinin rehberlik ve denetim eğitiminin güçlendirilmesi gerekmektedir. Çalışma tarzı ve disiplinin inşasını güçlendirmek, 100 günlük çalışma tarzı disiplin eğitimi ve düzeltme faaliyetlerinde iyi bir iş çıkarmak, teftişleri karşılaştırmak, sistemdeki eksiklikleri gidermek, zayıf bağları güçlendirmek ve ekip düzeyini yükseltmek gerekir. Filonun altyapısını güçlendirmek, ofis alanını aralıksız iyileştirmek ve taban seviyesinde standardizasyon seviyesini yükseltmek gerekiyor.
Kaynak: Putuo Urban Management