Emeklilik 5 yıllık bir ödeme notu mu? Bu soru herkese durumun böyle olmadığını kesin olarak söyleyebilir. neden? Emekli maaşımızın faydaları, emeklilik sigortası yıl sayısına ve emeklilik sigortasının ortalama katkı endeksine göre belirlendiği için, bu, yeterince uzun bir kümülatif katkı yılınız ve yeterince yüksek bir ortalama katkı endeksiniz olduğu anlamına gelir. O zaman kendinize daha yüksek bir emekli maaşı alabilirsiniz.
Açıkçası 5 yıllık bir seviyeye dayalı değil, çünkü fazladan bir aylık emeklilik sigortası ödeyerek emeklilik yardımlarının bir kısmını bile alabilirsiniz. Yeterince uzun bir kümülatif ödeme süresine sahip olduğumuzdan emin olduğumuz sürece, bunun 5 yılın tam katı olup olmadığı umurumuzda değil, daha yüksek bir emeklilik muamelesi görebiliriz.
Basit bir örnek vermek gerekirse, 39 yıllık sigortalı ve 41 yıllık sigortalı bir kişi, 5 yılın tam katına ulaşmadıkları ve 41 yaşındaki bireyin nispeten daha iyi olacağı ve bunu geçmiş olabileceği açıktır. 5 yılın tam katı ise, o yıl için ödeme yaparsanız, bu anlayışa uyarsanız, para kaybı olarak değerlendirilmelidir. 39 yıllık sigortalı, 5 yılın tam sayı katından yaklaşık bir yıl uzakta, yani 40 yıllık sigorta ödemesini tamamlayamazsa bu 4 yılın boşa çıkacağı aşikâr. Yukarı.
(Daire kartı buraya eklendi, lütfen görüntülemek için Toutiao istemcisine gidin)Emekli maaşlarımızın hesaplanması buysa, o zaman birçok insan, yasal emeklilik yaşına gelmemiş olsalar bile 5 yılın tam sayı katına ulaştıklarında, ödemeye istekli olmadıklarına inanıyorum, çünkü öğretmeye istekli olsalar bile, en çok onlar olabilir Daha uzun insanlar 4 yıldan fazla zamana neden olur.Bu şekilde kısa süreli kayıp bir kişi de bir yıldan fazla kayba neden olabilir, bu yüzden açıkçası böyle bir algoritma haksızdır, tabi ki biz hiç böyle bir algoritma yapmadık.
Emeklilik yardımlarımızın hesaplama yöntemi bugüne göre çok olgundur.Kümülatif ödeme süresine dayanmaktadır. Bu birikimli ödeme süresi, ödeme sürenize göre değil, ödediğiniz ay sayısına göre belirlenir, bu nedenle olsa bile Fazladan bir aylık bağış sigortası öderseniz, emeklilik ödeneklerinin bir kısmını alabilirsiniz. Diğer bir koşul ise ortalama katkı endeksi, çünkü emeklilik sigortasına katılma sürecinde emeklilik sigortasının% 60 ile% 300 arasında farklı katkı endekslerine bölündüğünü hepimiz biliyoruz.
Katkı endeksini her yıl değiştirebiliriz.Elbette işletme çalışanları olarak ödeme ve harcama seçimimiz yoktur.Tüm bunlar gerçek maaşınıza göre belirlenir.Yüksek maaşlı bir bireyseniz, Dolayısıyla, temelde katkı endeksi nispeten yüksektir ve gelecekte alınacak emeklilik yardımlarının seviyesi de nispeten yüksek olacaktır.Görece düşük maaşlı bireyler varsa, katkı endeksi nispeten düşüktür. Gelecekte alınacak emeklilik yardımlarının görece düşük olacağı söyleniyor.
Böyle bir hesaplama yöntemi görece adildir çünkü daha fazla ödeyenler daha çok para kazanacak ve daha az ödeyenler daha az para kazanacaklar Bu, ulusal emeklilik sigortamızın ilkelerini tam olarak karşılıyor. Daha fazla ödeme, daha fazla alma, uzun süre daha fazla ödeme ilkesi.
Okuduğunuz için teşekkürler. Her gün emeklilik bilgisinden bahsediyorum.Sosyal güvenlik ve emeklilik alanına odaklanıyorum Makalemi beğenen arkadaşlarınız varsa dikkatimi ekleyebilirsiniz.Herkese teşekkür ederim.