Çin'deki "En Sıcak Bilgisayar Bilimleri Enstitüsü"! "MIT Technology Review" 20 yıllık tanık
Alibaba 2017'de temel araştırmaları keşfetmek için Dharma Akademisi'ni kurmak için 100 milyar yuan yatırım yaptı. Daha dün (9 Kasım), Tencent Vakfı "Bilimsel Keşif Ödülü" nü finanse etmek için başlangıç fonlarına 1 milyar yuan yatırım yapacağını açıkladı ... Son yıllarda, Çin'in büyük internet şirketleri, temel bilimsel araştırmaların destekçileri olmaya giderek daha istekli hale geldi. Geleceğe baktığımızda, bu iyi bir trend, bunun gibi haberlere daha alışmamız bekleniyor.Ama geriye dönüp baktığımızda, bu yeni temel araştırmayı güçlendirme dalgasında hangi vaka referansımıza ve düşüncemize özellikle değer?
1998'de kurulan Microsoft Research Asia, iyi bir seçimdir. Bir bilim ve teknoloji dergisi olarak "MIT Technology Review" (MIT Technology Review), bu araştırma enstitüsünün büyümesine tanıklık etmekten onur duyar: Bu hafta, 20. doğum gününü kutlayan Microsoft Research Asia, kuruluşundan bu yana Pekin'de sergileniyor. 2004 tarihli "MIT Technology Review" da dahil olmak üzere bir dizi başarı, dergi Microsoft Research Asia'yı "dünyanın en sıcak bilgisayar laboratuvarı" olarak adlandırdı.
Şekil 2004 MIT Technology Review'in bir kopyası Microsoft Research Asia'nın 20. yıldönümü sergi salonuna yerleştirildi
Buna ek olarak, "MIT Technology Review" 'un tanınmış "35 Yaş Altı 35 Teknolojik Yenilik" listesi, Microsoft Research Asia'dan gelen çok sayıda genç bilim insanını içermektedir.
TR35 listesi, farklı bilim ve teknoloji alanlarını kapsar ve kazananlar genellikle farklı kurumlardan gelir, ancak Bay DT, bilgisayar alanında özel bir fenomen olduğunu keşfetti: neredeyse her yıl, bilgisayar alanından kazananlar Microsoft Asia Research'ün arkasında. Üniversite çalışması veya staj tecrübesi.
Geçen yıl TR35 listesi Çin'e ilk çıktığında ve Çin listesine girdiğinde bu "lanet" de ortaya çıktı. Diğer bir deyişle, Microsoft Research Asia'nın hem küresel hem de Çin'de bilgisayar yeniliklerine liderlik etme konusunda en yetenekli genç yeteneklere odaklanıp bunları seçmesinden artık kaçınamayız. Microsoft yönetimindeki bu temel araştırma kurumunun bilgisayar bilimi yeteneklerini ihraç etmede dünya standartlarında bir düzeye ulaşması 20 yıl aldı.Bu sadece araştırma enstitüsünün gücü değil, aynı zamanda Çin'in yerel bilimsel ve teknolojik yenilik yeteneklerinin büyük kapasitesini temsil ediyor. olasılık.
Şekil Microsoft Research Asia'da TR35 (Kaynak: DT Haz)
Microsoft Research Asia'dan TR35
Bu hafta Microsoft Research Asia, bir dizi 20. yıl dönümü kutlamaları düzenledi. Bu faaliyetlerde Bay DT sadece Satya Nadella, Bill Gates ve diğer Microsoft yöneticilerini görmekle kalmadı, aynı zamanda Yoshua Bengio, Yao Qizhi, Raj Reddy ve dünyanın diğer üst düzey akademisyenlerinin yanı sıra Tsinghua Başkanı Qiu Yong'u gördü. , Pekin Üniversitesi Başkanı Hao Ping ve diğer Çin eğitim liderleri, ancak bunların çoğu Microsoft Research Asia'nın bursiyeri olarak gelen TR35 kazananları. Birçoğu Çin'de yapay zeka alanında lider oluyor. .
Şekil Nadella, Microsoft Research Asia'nın ev sahipliği yaptığı Eğitim Zirvesi'ne katıldı (Kaynak: DT Haz)
Bugün Microsoft Research Asia, aynı zamanda Çin'in en çok beklenen teknolojik güçlerini bir araya getirmesi beklenen 2018 Mezunlar Derneği'ne de ev sahipliği yapacak. Çünkü Microsoft Research Asia'nın 2017 yılındaki ikinci yıllık toplantısında çok nadir bir sahne ortaya çıktı: Çin'deki en iyi dört yüz tanıma şirketinin kurucuları birlikte oturdu ve aynı uzman tartışmasına katıldı . Bunlar KST'nin başkanı ve CTO'su Shiguang Shan, Megvii Technology'nin baş bilim adamı Sun Jian, Yitu Technology'nin kurucusu ve CEO'su Zhu Long ve SenseTime'ın kurucusu Tang Xiaoou'dur.
Bu dört şirket, Çin yüz tanıma pazarında önemli bir paya sahip ve aralarında şiddetli rekabet de var. Bununla birlikte, aynı kimlik onların birlikte oturmasına izin verdi: Microsoft Research Asia'dan bir arkadaş. Bu nedenle, Microsoft Research Asia'nın kurucusu Zhang Hongjiang da şaka yollu bir şekilde etkinlikte şunları söyledi: Microsoft Global Başkan Yardımcısı Shen Xiangyang: Herkesi satın alabilir ve Microsoft Research Asia Facial Company'yi kurabilir misiniz? Çirkin yüz yok ".
Resim Shen Xiangyang (Kaynak: DT Jun)
Microsoft Research Asia'nın bilgisayarla görme gücü büyük ölçüde Shen Xiangyang tarafından oluşturulmuştur. 2001 yılında, Shen Xiangyang'ın laboratuvarı, Xi'an Jiaotong Üniversitesi'nden Sun Jian adlı bir doktora öğrencisini başlattı. Sun Jian, iki yıl sonra, doktorasını bitirdikten sonra tam zamanlı olarak Microsoft Research Asia'ya katıldı, araştırmacı olarak çalışmaya başladı ve baş araştırmacı olarak görev yaptı.
2009 yılında, Sun Jian'ın ekibi, bilgisayarla görme konusundaki en önemli akademik konferans olan CVPR'de buğu çözme üzerine bir makale yayınladı ve o yıl CVPR en iyi kağıt ödülünü kazandı. İlk kez bir Çinli bilim insanı bu onuru kazandı.
Şekil Microsoft Research Asia "AI Genealogy" (Kaynak: Microsoft Research Asia)
2016 yılında, kendisi ve ekibi, 152 katmanlı bir sinir ağı ResNet'i açıklayan CVPR hakkında bir makale yayınladı.Bu sonuç, makine görmesindeki en büyük rekabet olan ImageNet'te bir dizi şampiyonluk kazanmakla kalmadı, aynı zamanda ekibin en iyi CVPR'yi kazanmasına yardımcı oldu. En İyi Bildiri Ödülü. ResNet, makinelerin belirli görüntü tanıma görevlerinde insanları geride bırakmasına izin vererek teknolojiyi bilgisayar görüşünün büyük ölçekli ticarileştirilmesi için hazırlar. Bu iki makalenin ilk yazarları, Tsinghua Üniversitesi'nde lisans öğrencisiyken Sun Jianın ekibinde stajyer olarak çalışan He Yuming idi ve o sırada Microsoft Research Asia'da tam zamanlı çalışıyordu. Yuming daha sonra Facebook'un yapay zeka laboratuvarına gitmek için Microsoft Asia Research'ten ayrıldı.
Sun Jian, 13 yıldır Microsoft Research Asia'da çalışmaktadır. 2010 yılında, MIT Technology Review tarafından görsel arama teknolojisi nedeniyle TR35 olarak derecelendirildi. O Yuming, Tsinghua Üniversitesi'nden aldığı tek stajyer değildi. 2007 yılında, Tsinghua Üniversitesi'nin bilgisayar bilimleri deneysel sınıfında ikinci sınıf öğrencisi olan Yin Qi (yaygın olarak "Yao sınıfı" olarak bilinir), Microsoft Research Asia'ya staj yapmak için geldi ve esas olarak yüz tanıma işi yaptı. Burada yine Yao sınıfında aynı seviyede olan ve yan tarafta resim araması yapan Tang Wenbin ile tanıştı. Tang Wenbinin Tsinghua Üniversitesi'ndeki akıl hocası Tang Jie, yarım yıllığına yurtdışına gideceği için Microsoft Research Asia'ya staj için gelmesini tavsiye etti (Tang Jie, Tsinghua Üniversitesi'nde okurken Asya Çalışmaları Enstitüsü'nde staj yaptı).
Resim Microsoft Asya Araştırma Araştırma üyesi arkadaşlarının fotoğrafı (Kaynak: DT Haz)
2011 yılında Yin Qi ve Tang Wenbin, öğrendikleri teknolojiyi kullanarak bir iş kurmaya karar verdi. Ekim 2011'de Megvii Technology'yi "Yao Sınıfı" öğrencisi Yang Mu ile kurdular. Başlangıçta bir yüz algılama şirketi olmak istemediler, ancak "Karga Geliyor" adlı bir yüz izleme oyunu yaptılar.Oyun, baş hareketini algılamak için telefonun ön kamerasını kullanarak korkuluğun balkabağı uzaklaştırmak için bir yandan diğer yana sallanmasını kontrol ediyor. Karga. Oyun çok eğlenceli olmasına rağmen, bir zamanlar Çin'deki Apple App Store'un ücretsiz listesinde ilk üçe girdi, ancak Megvii sadece birkaç bin yuan kazandı. Bu nedenle Yin Qi ve Tang Wenbin, iyi oldukları görsel teknolojiye odaklanmaya, daha uygun uygulama senaryoları aramaya ve sonunda şirketi doğru yola koymaya karar verdi. Yin Qi 2016'da Sun Jian'ı Microsoft'tan küçümsemek için kazıdı ve onu baş bilim adamı olmaya davet etti. İki öğretmen ve öğrenci bir startup şirketinde tekrar buluştu. Yin Qi, 2017 yılında Çin'deki TR35 yarışmasına katıldı ve başarıyla seçildi.
Yinqi'den 5 yaş büyük Tsinghua Üniversitesi'nde son sınıf öğrencisi olan Zhu Jun, Microsoft Research Asia'da da staj yaptı. Zhu Jun çok çalışıyor. Her sabah Tsinghua Üniversitesi'nden Microsoft'a gittiği ve Microsoft'tan Tsinghua Üniversitesi'ne iş yerinde gece yarısına kadar geri döndüğü için internette dolaşıyor, bu yüzden güçlü mühendislik becerilerini uyguladı. Microsoft Research Asia'daki stajı sırasında Zhu Jun en iyi stajyer seçildi ve aynı zamanda Bill Gates ile tanışma fırsatı buldu. 2017 yılında doçent olarak okula dönen Zhu Jun, olasılık grafiği modelleme alanındaki üstün katkılarından dolayı Çin'de TR35 üyesi oldu ve bu yıl profesörlüğe terfi etti.
Çin'deki 2018 TR35'te Zhu Jun ve Yin Qi'ye ek olarak Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi'nden Profesör Zha Zhengjun, Shanghai Jiaotong Üniversitesi'nden Özel Araştırmacı Lu Cewu, Krypton Technology'nin kurucusu ve CEO'su Zhu Mingjie ve Shangtang Technology'nin kurucu ortağı Xu Bing de yer alıyor. Asya Araştırma Enstitüsü'nde çalışma veya staj. Bunların arasında Zha Zhengjun, bir zamanlar baş araştırmacı Hua Xiansheng'in ekibinde çalıştı. Hua Xiansheng, 2008'de küresel TR35'ti. Zha Zhengjun, Hua Xiansheng'in stajyerlerin yaratıcılığına ve düşünce tarzına çok değer verdiğini ve ona çok yardımcı olduğunu söyledi. .
7 Kasım 2018'de "Microsoft Scholars" listesinin son sayısı yayınlandı. Zhu Junun öğrencisi Shi Jiaxin, kazanan 11 kişiden biri. Microsoft'un genç akademisyenler arasındaki meşalesi aktarılmaya devam edecek.
"Microsoft Scholar" bursu da 1999'da başlatıldı. Bu yıl 20. seçim. 50'den fazla kolej ve üniversiteden toplam 406 doktora öğrencisi bu ödülü kazandı. Kazananların çoğu artık akademik dünyanın temel dayanakları. Örneğin, Zhejiang Üniversitesi'nde profesör olan Zhou Kun, ilk "Microsoft Scholar" bursunu kazandı. Şu anda Uluslararası Elektrik ve Elektronik Mühendisleri Enstitüsü'nün (IEEE Fellow) bir üyesi, Eğitim Bakanlığı Yangtze River Bursiyerleri'nin seçkin bir profesörü ve Seçkin Genç Akademisyenler Ulusal Bilim Fonu'nun bir alıcısı. Ayrıca 2011 TR35 kazananı.
Şekil Microsoft Research Asia'nın 20. yıl dönümü fotoğrafları (Kaynak: DT Haz)
TR35 için seçilme şerefi, yalnızca bu Microsoft Asya Araştırma Görevlilerinin özgeçmişlerine yazılmıyor. Mayıs 1999'da, şu anda iFLYTEK'in başkan yardımcısı ve iFLYTEK AI Araştırma Enstitüsü'nün eş dekanı olan Li Shipeng, Microsoft Research Asia'ya katıldı ve multimedya bilgi işlem grubunun başkan yardımcısı, baş araştırmacı ve yönetici araştırmacısı olarak görev yaptı. On yıldan fazla bir süredir 3 TR35 kazananı yetiştirdi.Bu başarılar, artık Microsoft Research Asia'da olmasa da kendisi gibi kıdemli araştırma kurumlarını gururlandırdı.
Kuruluşun ilk günleri: Tsinghua Üniversitesi ve Pekin Üniversitesi öğrencileri Bill Gates'i hareket ettirdi, ancak gelecek bilinmiyor
Bu açıdan bakıldığında, Baidu'nun başkanı Zhang Yaqin, Alibaba Cloud'un babası Wang Jian ve Lenovo CTO'su Rui Yong gibi tanınmış endüstri liderleri ya da bilgisayar biliminin genç yenilikçileri ve ardından MIT Technology Review, Microsoft Research Asia Enstitünün Çin'deki ve hatta dünyadaki bilgisayar endüstrisine katkıda bulunduğu başarılar, sektörde eşsiz olabilir. Ve 20 yıl öncesine geri dönersek, Çin'deki işletmeler tarafından yatırım yapılan araştırma enstitülerinin kurulması benzersizdir.
Küresel olarak, Microsoft yapay zeka araştırmalarına yatırım yapan ilk şirketlerden biridir. 1991 gibi erken bir tarihte, Microsoft Research kurulduğunda, Bill Gates'in isteği, bilgisayarların bir gün görmesine, konuşmasına ve düşünmesine izin vermekti.
Gates, geçmişi 1995 yılına kadar uzanan Çin'de Microsoft Research Asia'yı kurdu.
Şekil Microsoft Research Asia'nın kuruluş töreni (Kaynak: Microsoft Research Asia)
O sırada Bill Gates ve eşi bir balayı gezisi için Çin'e geldi ve Pekin'deki bazı üniversiteleri ziyaret etti. Gates, Çinli öğrencilerin yetenek, tutku ve yaratıcılığından derinden etkilendi. Bu Bill Gates'e şu fikri verdi: Microsoft, Çin'de temel bir araştırma kurumu kurmalı. Microsoftun 9 Kasımdaki 20. yıl dönümü kutlamasında, Tsinghua Üniversitesi başkanı Qiu Yong, o sırada Tsinghua Üniversitesi ve Pekin Üniversitesi öğrencilerine teşekkür etti, "Sayende Gates bu fikri doğurdu. O sırada Gates belki düşündü. Çin'deki tüm öğrenciler, Tsinghua ve Pekin Üniversitesi gibi öğrenciler. "
Şekil Microsoft Research Asia'nın 20. yıl dönümü fotoğrafları (Kaynak: DT Haz)
5 Kasım 1998'de hazırlık çalışmaları tamamlandı ve Pekin'de Microsoft Research Asia (başladığında "Microsoft Çin Araştırma Enstitüsü" olarak anıldı) kuruldu ve Microsoft'un ABD dışındaki en büyük araştırma enstitüsü doğdu.
Microsoft Research Asia'nın şu anki dekanı Hong Xiaowen, enstitünün kuruluş törenine katılmak için Pekin'e özel bir gezi yaptığını ve enstitü için ilk araştırmacı grubuyla röportaj yaptığını hâlâ hatırlıyor. "Pekin Araştırma Enstitüsü sıfırdan başladı. Amerika Birleşik Devletleri'nden özel olarak bir takım birinci sınıf bilgisayar sunum ekipmanını geri getirdim. Havaalanında taşırken yanlışlıkla sırtımı burktum. Adayla telefon görüşmesi, taşınması sakıncalı olmasına rağmen tedavi edilirken yapıldı. Bu utanç verici, ancak araştırma enstitüsünün ilk kuruluşuna katılmak büyük bir onur, dedi Hong Xiaowen, Microsoft Research Asia'nın 20. yıldönümünü anan bir makalede.
Ancak böyle bir araştırma enstitüsü kurma kararı, o zamanlar bilgisayar alanında bile herkes tarafından anlaşılmadı, çünkü temel araştırmanın geri dönüş süresi genellikle çok uzundur. Hükümetten medyaya, akademiden sanayiye, insanlar Microsoft Asia Research'ün neden eninde sonunda büyüyeceğini ve Çin'e ve dünyaya ne tür değişiklikler getireceğini ya da Çin'deki bir halkla ilişkiler rolü ve imaj elçisini merak ediyorum.
Şekil Microsoft Research Asia'nın 20. yıl dönümü fotoğrafları (Kaynak: DT Haz)
Hong Xiaowen ayrıca, bunun inşaatla ilgili ekiplere de büyük bir baskı getirdiğini açık bir şekilde söyledi. "Sonuçta, yerel bilgisayar teknolojisi araştırmalarının genel seviyesi ve üst düzey yeteneklerin rezervi hala gelişimin ilk aşamalarındaydı. Enstitünün kuruluşunun başlangıcında, herkes ince buz üzerinde yürüyordu ve enstitünün neye benzeyeceği hakkında hiçbir fikri yoktu." Dedi.
Öne Çıkanlar: "Dünyanın en sıcak bilgisayar bilimleri enstitüsü"
Microsoft Research Asia'nın asıl amacı temel araştırmadan başlamaktı ve temel araştırmanın nasıl yapıldığı doğal olarak gelişiminin önemli bir göstergesidir.
2000 yılında, Dr. Shen Xiangyang liderliğindeki ekip, bilgisayar bilimleri araştırmaları alanındaki en prestijli uluslararası grafik konferansı olan SIGGRAPH'ta önemli makaleler yayınladı ve ardından bilgisayar biliminin farklı alanlarında bir dizi atılım gerçekleştirdi.
2001 yılında Microsoft Research China, Microsoft Research Asia olarak yeniden adlandırıldı. Microsoft'un küresel Ar-Ge ağının evriminde bu hamle, Ar-Ge organizasyonunun yerelleşmeden küreselleşmeye geçişi için önemli bir başlangıç olarak tanımlanabilir. Bundan sonra Microsoft, 2004'te Microsoft Asya Donanım Yenilik Merkezi'ni, 2004'te Microsoft Asya İnternet Arama Teknoloji Merkezi'ni (STC) ve 2005'te Hindistan'daki Microsoft Araştırma Enstitüsü'nü art arda kurdu. Microsoft'un küresel Ar-Ge ağı, yerelleştirmeden küresel sinerjiye geçmeye başladı.
Şekil Microsoft Research Asia'nın 20. yıl dönümü fotoğrafları (Kaynak: DT Haz)
O zamandan beri, Microsoft Research Asia'nın temel araştırma sonuçları, önemli uluslararası konferans ve dergilerde sıklıkla yer almıştır. 2005 yılında SIGGRAPH, Microsoft Research Asia'dan 9 makale içeriyordu; bu, o yıla dahil edilen makale sayısının onda birine eşittir. 2007'den 2011'e kadar, Microsoft Research Asia tarafından SİGİR Uluslararası Forumu'nda yayınlanan ve bilgi edinme alanındaki yeni teknolojileri ve yeni başarıları sergileyen makale sayısı yıldan yıla artarak, konferansa dahil edilen toplam makale sayısının% 10'unu aştı.
Kasım 2018 itibarıyla Microsoft Research Asia, 50'den fazlası "En İyi Bildiri" ödülünü kazanan önde gelen uluslararası akademik konferans ve dergilerde 5.000'den fazla makale yayınladı. Birçok teknolojik atılım, küresel bilgisayar ileri teknolojilerinin gelişimini başlattı Yeni bir yön. Yapay zeka alanında yakın zamanda açıklanan en iyi akademik konferans AAAI 2019'da Microsoft Research Asia'dan 27 makale var.
Ve bu akademik başarılar sadece kağıt üzerinde konuşmakla sınırlı değil. Bilgisayar biliminin temel araştırmaları ilerleme kaydetmeye devam ederken, Microsoft Research Asia'nın en son teknolojik başarıları da sürekli olarak ulaşılabilen ürün ve hizmetlere dönüştürülmüştür. Microsoft Smart Cloud Azure, Office 365'ten Microsoft Xiaobing, Bing search, Xbox ve HoloLens'e kadar Microsoft'un hemen hemen her ürününün Microsoft Research Asia markasına sahip olduğu söylenebilir.
2004 gibi erken bir tarihte, bu araştırma enstitüsünün yükselişini şiddetle hisseden bir bilim ve teknoloji dergisi vardı: Microsoft Research Asia, Massachusetts Institute of Technology Technology Review tarafından "dünyanın en sıcak bilgisayar laboratuvarı" olarak selamlandı.
Bu tanıma, Microsoft Research Asia'nın dünyanın en iyi laboratuvarları arasına girdiğini de kanıtlıyor. Microsoft Research Asia'nın 20. yıldönümünde, Shen Xiangyang, dergiyi Amerika Birleşik Devletleri'ndeki bir havalimanındaki bir gazete bayisinde gördüğünü ve hemen gazete bayi sahibine tüm güncel dergileri satın almasını söylediğini ve gazete bayiinin nedenini sorduğunu söyledi. O sırada kapaktaki iki bilim adamının laboratuvarımda çalıştığını gururla ifade etti.
Gelecekte "yalnız değilim"
Microsoft, BT alanında Whampoa Askeri Akademisi olmak için neden bu kadar çok seçkin genç akademisyen yetiştirdi?
Birden fazla unsur tarafından desteklenmesi gereken. Belirli eğitim seviyeleri açısından, Microsoft Research Asia, son yirmi yılda pek çok iş yaptı. Birincisi, Çin'deki bir düzineden fazla üniversite ile ortak doktora eğitim programları oluşturmuştur. Ortak eğitimde doktora derecesi alan birçok mezun, Jia Yajia (Hong Kong Bilim ve Teknoloji Üniversitesi ile ortak eğitim) gibi akademik dünyanın önde gelen isimleri haline geldi. İkinci olarak, Microsoft Asia Academy ayrıca öğrenciler için "Yarının Yıldızı" staj programı, genç akademisyenler için "Yıldız Döküm Programı" ve ünlü "Microsoft Scholar" bursu dahil olmak üzere çeşitli staj programları ve ödül programları düzenledi. Microsoft Research Asia'nın kuruluşunun ikinci yılında kurulan Microsoft Scholars Bursu, bilgisayar bilimleri alanında doktora öğrencileri için önemli bir onur haline geldi. Geçmişte kazananlar arasında Zhou Zhihua, Che Wanxiang, Sun Jian, Zhu Jun, He Yuming ve diğerleri yer alıyor.
Şekil Microsoft Research Asia'nın 20. yıl dönümü fotoğrafları (Kaynak: DT Haz)
Hong Xiaowen, Microsoft Research Asia'nın hızlı yükselişinin şüphesiz Çin'in inovasyon ortamı ve yetenekli yetenekler için önemli olduğuna inanıyor, ancak şirketin Asya Araştırma Enstitüsü'ne ileri görüşlü tam yetki vermesi, çığır açan önemin anahtarı.
Asya Araştırma Enstitüsüne yüksek derecede özgürlük verme ve araştırmacıların kendilerini yönetme tarzı, yetenek seçme mekanizmasına da yansımıştır. Microsoft Research Asia, resmi hesabında araştırma enstitüsünün mülakat sürecini tanıttı: genellikle birkaç tur vardır ve her turdaki mülakatçıların araştırma alanları ve nitelikleri farklıdır ve ekipler birbirini tamamlayıcı niteliktedir, bu nedenle sordukları soruların çoğu Oynamakta özgür olun, ancak bağlantılardan en az biri aynıdır, yani her görüşmecinin görüşmeyi yapan kişinin zekasını derecelendirmesine ve yorum yapmasına izin verin. Puanlama mekanizması kabaca üç seviyeye ayrılabilir: "benden daha akıllı", "benden daha akıllı" ve "benden daha akıllı değil". Bir görüşmecinin yorumları birkaç görüşmeci tarafından "benden daha akıllı" ise, o zaman Söylemeye gerek yok, bu kişi açıkça yetenekli ve işe alınması gerekiyor. Ve "bana benzer" konusunda birçok değerlendirme alabilen görüşmeciler doğal olarak çok iyi. Böyle bir seçim mekanizması aslında zekice yüksek kalite standartlarını ve aynı zamanda çok fazla özgürlüğü korur.
Bu sadece yeteneklerin seçimi değil, aynı zamanda araştırma talimatlarının doğrulanması da bu tür bir "tedaviden" hoşlanıyor. "Çok uluslu şirketlerin birçok denizaşırı Ar-Ge kurumunun, genel merkezleri tarafından verilen görevleri yerine getirme olasılığı daha yüksektir. İlgilenecek bazı projeleri seçebilseler bile, yön ve yolda çeşitli kısıtlamalar ve kısıtlamalar olacaktır. Neyse ki, Microsoft Research Asia Hong Xiaowen, kuruluşunun ilk gününden itibaren bağımsız ve tamamen araştırma yönünü belirleyebileceğimiz ve hedef konuyu seçebileceğimiz çok açıktı. "
Hong Xiaowen'in hatıra makalesinde, yerli şirketlerin de kendilerini yeni temel bilimsel araştırma dalgasına adadıklarından özellikle bahsettiğini belirtmekte fayda var: "20 yıldır, kendi seçtiğimiz yolda kararlı bir şekilde ilerledik ve küresel akademik yapmak için endüstri liderleriyle çalıştık. Sonuçların değiş tokuşu ve dinamik senkronizasyon gerçeğe dönüştü. Çin'deki bazı güçlü ve ileriye dönük şirketler, araştırma kurumlarını organize etmek veya iyileştirmek için yeniliğe yatırımlarını artırdı. Bu gelişmeler, bilimsel araştırma yolunda yalnız olmadığımızı derinden hissettiriyor. "
