Yazar: Mr. Modo
Kaynak: Bay Murdow ( İD: mrmoduo)
Sık sık işyerindeki en ucuz şeyin duygular olduğunu söylüyorum.
Duygu nedir?
Duygular, evrenin merkezi olduğunuzu düşündüğünüz ama değilsiniz psikolojik boşluktur.
Aksine, Budist kutsal metinleri şöyle der: Üç alem idealizmdir ve tüm dharmalar bilinçtir.
Bu, gördüğünüz her şeyin dünyanın kendisi olmadığı, bilginiz aracılığıyla yeniden inşa edildiği anlamına gelir.
Bu nedenle, bilişsel yeteneği ne kadar düşükse, o kadar duygusal olurlar.
Eski bir deyişe göre, hayat kötü, onda dokuzu.
Herkesin hayatı az ya da çok zor olacak, eğer her zaman bu duygulara kapılırsanız, sadece kendinizi rahatsız hissetmekle kalmayacak, aynı zamanda çevrenizdeki insanları da etkileyeceksiniz.
Kişisel asistanım Xiaoxian bir keresinde birlikte kiraladığı bir oda arkadaşından bahsetmişti.
Xiaoxian ilk defa evinden ayrıldığını söyledi. Pekin İş arıyor, şu an için daha iyi bir iş bulamadığı ve maaşı görece düşük olduğu için, şirkette sadece bekar bir anne ile bir daire kiralayabiliyor, bu da para tasarrufu sağlıyor ve bir arkadaşı var.
Yeni geldi Pekin Xiaoxian işte, işi iyi gitmiyor ve sonra Artı Oda arkadaşları şikayet etmeyi severler, Xiaoxian çoğu durumda başının üzerindeki gökyüzünün kasvetli olduğunu hisseder.
Xiaoxian, bu oda arkadaşıyla iyi geçinmenin sadece en ufak bir mutluluğa sahip olmadığını, aynı zamanda pek çok sorun yarattığını kabul etti.
Çünkü bu "Xianglin Karısı" çok duygusal. hassas , Sözlerine dikkat etmezse, duygularının kontrolünü kaybedecek, hatta öfkelenecektir.
Sadece bu da değil, aynı zamanda müşterileri sorun çıkarmakla suçlamak, erkek arkadaşların sorumsuzluğundan şikayet etmek, şirket meslektaşlarının soğukkanlı acımasızlığı gibi çeşitli olumsuz duyguları da sıklıkla iletiyor ...
Xiaoxian çok nazik bir kızdı çünkü durmadan şikayet ediyordu. çöküş .
Sonunda sadece şirketi değiştirip evi tekrar kiralayabildi: "Patron, olumsuz duyguların gerçekten bulaşıcı olduğu ortaya çıktı!"
Yeni mezun olduğumda ilk patronumun da dediğini hatırlıyorum:
"Pozitif insanlar her zaman duygularını çözmek ve sindirmek için çeşitli yollar bulacaktır; Negatif insanlar, şikayet etmenin dışında, asla dışarı çıkamazlar. "
Bir kişinin duygularını kontrol etmenin bir yolu olmadığında, onun hayatını kontrol etmesi de zordur ve gerçek iş yeri, "Xianglin'in karısı" benzeri karakter, insanları her zaman uzak tutacaktır.
Bir şişe su devrilirse, önce dökülen suyu toplamanız mı yoksa kalan suyu korumak için şişeyi tutmanız mı gerekir?
İnsanların her zaman değer verdikleri şeyler vardır, ister kaybolsun ister altüst olsun, duygulara sahip olma içgüdüsüdür;
Ancak duyguları kontrol edebilmek bir beceridir.
2010'da yeni başladığımı hatırlıyorum Bir iş kurmak O zaman, çünkü Baidu yapmak ve bazıları aramak Motorların teklif ve promosyonu genellikle o kadar streslidir ki uyuyamıyorum.
neden?
Bunu yaşamamış kişiler, Baidu ve bazılarının aramak Motor promosyonu bölgelere ve anahtar kelimelere bölünmüştür. Promosyonunuzun kapsamı ne kadar büyükse, görüntüleme ve işlem için o kadar fazla fırsat vardır;
Ancak aynı zamanda bu, promosyon maliyetlerinizin daha pahalı olduğu anlamına da gelir.
Qingdao'da sıradan bir ailede doğdum. Ailem işçi sınıfı bir ailedir. O zamanlar dünyayı pek görmemiştim. Sadece sıradan bir çocuktum.
2010 yılında günlük 5.000 yuan promosyon ücreti benim için tüm endişelerin kaynağıdır.
Giderler her gün harcanıyor ve ben her gün giderlerin kullanım oranını kaydediyorum, ister hemen çıkma oranı, ister işlem oranı olsun, bunlar artık karıştıramayacağım şeyler.
O zamanlar zarara uğradım, harcanan masrafları ve yatırım kaybını nasıl karşılayacağımı bilmiyordum.
Bir gün babam beni görmeye gelene kadar. Bana bir ayda ne kadar yatırım yapmayı planladığınızı sordu.
Ben: "Ayda yaklaşık 100.000, farklı mevsimlere göre ayarlamalar yapacağız."
Baba: "O halde bu ay ne kadar paran kaldı?"
Ben: "20,000 yuan harcadım, hepsi atladı ve danıştıktan sonra satın almadım ..."
Baba: "Bu ayın daha yeni başladığını ve hatta bu yılın promosyonunun daha yeni başladığını söylemek için bu ay ne kadar kaldığını soruyorum;
Yapmanız gereken, her zaman ne kadar kaybettiğiniz konusunda endişelenmek yerine, sepetinizde kalan sermaye konusunda iyimser olmaktır;
Ticarette büyük bir kâr yok.Her şey aynı.Körü körüne kaybettiğiniz şeye odaklanırsanız, ne yaparsanız yapın başarısız olursunuz! "
Nitekim insanlar kaybettikleri şeylerle her zaman mücadele etmeyi severler ve kaybetme sürecinde hala çok şeye sahip olduklarını unuturlar.
Eksik ve üzüntüye hep ağıt yakarız ama kendimiz için mutluluk yaratması gereken kişinin biz olduğumuzu unuturuz.
Kazuo Inamori'den bir söz: "Başarı gereksiz duygular gerektirmez."
Derinden katılıyorum.
Bu sohbeti birkaç gün önce Moments'ta görmüştüm:
Lakeside Üniversitesi'nden bir öğrenci Alibaba'nın kalıcı ortağı Cai Chongxin'e sordu:
"Geçen bunca yıl içinde, senin için en üzücü şey neydi?"
Cevabı şu sonuca vardı:
"Üzücü şeyler mi yoksa zor şeyler mi soruyorsunuz? Üzücü bir şey yok gibi görünüyor, ancak bazı zor şeyler yaşadınız ..."
Güç şunlarda yatıyor: Üzüntü yok, her şeyle başa çıkmak en iyi ihtimalle zor.
İş iştir, hiçbir kişisel duygu söz konusu değildir.
Ma Dong çok başarılı Bir iş kurmak CCTV sunucusundan istifa etti Bir iş kurmak Kendi atölyesini kurdu;
Yan kuruluşu Miwei Media, birkaç milyarlık bir değerleme ile art arda "Wonderful Flower Talk", "Wonderful Flower Conference", "The Temptation of Dinner" ve "Summer of the Band" faaliyetlerini başlattı.
Ma Dong, şirketinin çok sayıda çalışan ve stajyer işe aldığını, ancak onları değerlendirdiğinde tek bir ayrıntıya büyük önem verdiğini söyledi:
Bu kişi "her şey önce gelir" gibi hissediyor mu? Ve her zaman çalışanların "önce insan" bilincine sahip olması gerektiğini savundu.
"Önce insan" nedir?
Diğer bir deyişle, işe geldiğinizden beri, hayatınızdaki şeyler başka bir konudur.Çalışırken çalışmak için hayatınıza çok fazla duygu getirmeyin.
Çatışmalarla karşılaştığınızda çatışmaları çözün, zorluklarla karşılaştığınızda zorlukları çözün ve içine duyguları sokmayın. Bu "her şey önce gelir" dir.
Bir şeylerle karşılaştığı zaman, kendi duygularını ön planda tutuyorsa, böyle bir insan "önceden insan" ise, o zaman büyümesi gerekiyor.
Azarlayan çok sayıda insan olmasına rağmen, Ma Dong'un söylediklerinin gerçekten makul olduğunu söylemem gerekiyor.
"Önceden insanlarla" bir meslektaş olmanın ne kadar korkunç olduğunu bir düşünün:
Erkek arkadaşından ayrıldıktan sonra yüzünü aşağıdaki insanlara göstermek istedi; ailesiyle kavga ettikten sonra telefonunu doğrudan ofiste parçaladı.
Kötü bir ruh hali içinde olduğu sürece, işte ona soracak bir şeyiniz olsa bile aramanıza cevap vermeyecektir.
Kişisel duyguları ilk sıraya koyar.Bir problemle karşılaştığında ilk düşüncesi sorunu çözmek değil, şikayet etmek, sorumluluktan kaçmak veya sadece kaçınmaktır ...
Böyle bir meslektaşla tanıştığınızda, acil bir proje sırasında geçici olarak değişmeniz zordur, kötü bir ruh hali içindeyken herkes onu rahatlatamaz.İş ilerleyemez, bu yüzden sadece acelesi olabilir.Bu hala çalışıyor mu?
Anaokuluna geri dönelim.
"Hayatın Başkenti" nde bir pasaj var:
Kişi herhangi bir zamanda kendi duygularının kölesi olmamalı ve tüm eylemlerini kendi duygularına tabi kılmamalı, bunun yerine duygularını kontrol etmelidir.
İster işte ister hayatta, kalbiniz kaotikse, bu dünyada görüyorsunuz, kaotik.
Büyüdükçe duyguların herhangi bir sorunu çözmemize yardımcı olamayacağını anlamalıyız.
Öyleyse, gereksiz duygulardan vazgeçin.
Komisyonculuk Çin, menkul kıymetler piyasası yetkili medyası "Securities Times" altında yeni bir medyadır. Komisyonculuk Çin, platformda yayınlanan orijinal içeriğin telif hakkına sahiptir.Yetkisiz yeniden basım yasaktır, aksi takdirde ilgili yasal sorumluluk takip edilecektir.
İD: Quanshangcn
İpuçları: Komisyonculukta Çin WeChat Borsayı ve en güncel bilgileri görüntülemek için numara sayfasına stok kodunu ve kısaltmayı girin duyuru ; Fonun net değerini görmek için fon kodunu ve kısaltmayı giriniz.