Kadınlara yardım etmenin bir yolunu bulmak da zor! 50 kişiden fazla havayolu şirketlerinde cinsiyet eşitliği değerlendirmesini uygulamaya ne dersiniz?
Bir süre önce, Cenevre'de denizcilerin işe alınması ve tutulması ve kadın denizciler için fırsatların teşviki üzerine bir denizcilik konferansı düzenlendi.Konferans, denizcilerin işe alınması ve muhafaza edilmesinin yanı sıra denizci haklarının teşviki ve kadın denizcilere fırsatların tanınması konusunda anlaştı.
Toplantıda nitelikli denizcilerin güvenlik, çevre koruma ve verimli deniz taşımacılığına ulaşmanın anahtarı olduğu belirtildi Denizcilik sektörü yeterli sayıda yüksek kaliteli personeli denizcilik sektörüne çekmeye devam etmeli ve kadın denizciler de dahil olmak üzere deneyimli denizcileri tutmalıdır.
Bu nedenle, "İşin Geleceği Üzerine Küresel Komisyon 2" (İş Dünyasının Geleceği Üzerine Küresel Komisyon 2) çalışma dünyası değişmeye devam ettikçe ortaya çıkan fırsatları inceledi ve gelecekteki işlerin temel zorluklarıyla nasıl başa çıkılacağına dair rapor önerileri yaptı.
Rapor, toplumsal cinsiyet eşitliğinin nasıl teşvik edileceğini, teknolojik değişikliklerin denizciliğe getirdiği fırsatların nasıl değerlendirileceğini ve tüm tarafların hak ve çıkarlarını dengelemek için sosyal diyaloğun nasıl etkili bir şekilde teşvik edileceğini tartıştı. Bununla birlikte, denizcilik endüstrisi aşağıdaki gibi acil zorluklarla karşılaştı:
Denizcileri işe alın ve elinizde tutun
Stajyer ve stajyer pozisyonları
Otomasyon ve dijitalleştirme
Denizcilerin sosyal medya ve İnternet ile bağlantısı
Bu sorunları hafifletmek için bu sektördeki bazı aktörlerin sorumluluk alması gerekiyor.
Hükümet, denizcilere denizci eğitimi için sübvansiyon veya vergi teşvikleri verilmesi gibi denizcilerin işe alınmasını ve gelişimini teşvik etmelidir. Ek olarak, kadın denizciler de dahil olmak üzere denizcilere eşit fırsatlar sağlanmalıdır.
Yine de, kadın denizciler arasındaki ayrımcılık sorununu çözmek için herkese uyan tek bir yaklaşım gerçekçi değildir, çünkü farklı gemi türleri farklı kültürlere ve farklı işletim modlarına sahiptir ve denizdeki kadınların yaşamları da önemli ölçüde farklıdır.
En büyük zorluklardan biri denizci işe alma çeşitliliğinin sağlanmasıdır. Çoğu durumda, kadın mezun iş başvuruları sistematik olarak reddedilecektir. Bu durum şu şekilde çözülebilir:
Eşit istihdam fırsatlarına ilişkin kılavuzlar oluşturmak;
50'den fazla çalışanı olan denizcilik şirketleri için yıllık cinsiyet eşitliği endeksini değerlendirin ve belirli bir eşiğin altına düştüğünde devlet müdahalesi yapın;
Ayrıca, denizcinin istihdam öncesi tıbbi muayenesinin bir parçası olarak, zorunlu hamilelik testi birçok kadın denizci için bir endişe kaynağıdır. Bazı üyeler eşitlik ve ayrımcılık karşıtı farkındalığa sahiptir ve işverenlerin hamile olup olmadıklarını veya ayrımcı olarak kabul edilen diğer sorunları sormaları yasaktır.
Taciz ve zorbalık
"Gemilerde, kadın mürettebat üyelerine yönelik taciz ve zorbalığa sıfır tolerans gösterilmelidir. Hükümetler, bağımsız yardım hatları veya raporlama prosedürleri oluşturarak proaktif bir yaklaşım benimsemelidir; tüm stajyerler, stajyerler ve denizciler için tanıtım ve çeşitlilik eğitimi; ve ILOnun denizcilerle ilgili araçlarının revizyonu. ILO dedi.
Sorumluluk Reddi: Bu makale yalnızca yazarın kişisel görüşlerini temsil eder ve Denizcilik Hizmet Ağı ile hiçbir ilgisi yoktur. Yazıda belirtilen özgünlük ve metin ve içerik bu site tarafından doğrulanmamıştır.Bu site, bu makalenin, içeriğin tamamı veya bir kısmı ve metnin gerçekliği, eksiksizliği ve güncelliği konusunda herhangi bir garanti veya taahhüt vermemektedir.Lütfen okuyuculara sadece referans için ve lütfen İlgili içeriği kendiniz doğrulayın. Herhangi bir ihlal varsa, derhal silmek için lütfen arka planda bizimle iletişime geçin.
Geçmişte harika
49 yıla yayılan rehberlik danışmanlığı - bu hayatta bir randevu!
Bu ciddi bir stratejidir - geminiz Kaliforniya, ABD'ye ulaştı!
Yolcu gemisi alev aldı! 900'den fazla kişi! Helikopterle acil kurtarma!
Anavatanın gücü! Sri Lanka patladı, 16 Çinli mürettebat güvenli bir şekilde transfer edildi ve evlerine döndü!
Denizci: Anlamak istiyorsan her şey cennettir; anlamazsan her şey cehennemdir!
Mükemmel müdahale! Bu korsan grubu "pota bağlıydı"!
Söylentileri yalanlayın! Yeni "Kural 16" uygulanacak mı? sahte!
Kapalı bir alanda tekrarlanan saldırılar, "onu adalete teslim etme" zamanı " Yukarı!
Tıklayın " Orijinali okuyun "Daha heyecan verici içerik görüntüleyin! Daha kullanışlı işlevleri deneyimleyin!
