609.600 kişi, bir önceki yıla göre% 4 artış! Qingdao'nun özel ekonomisi istihdamın% 80'ini oluşturuyor
10 Ocak'ta, Qingdao Belediyesi İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu, 2019'da şehir ve kasabalarda 751.000 yeni iş olduğunu açıkladı. Bunların arasında özel ekonomi, 609.600 kişiyi emdi, bu da yıllık bazda% 4.09 artışla şehrin toplam yeni işinin% 81.81'ini oluşturuyordu.
Qingdao İnsan Kaynakları ve Sosyal Güvenlik Bürosu, özel işletmelere daha iyi hizmet vermek, iş ortamını optimize etmek ve yükseltmek ve özel ekonominin saldırılarını güçlendirmeye yardımcı olmak için istihdam önceliği politikasının uygulanmasını ana hat olarak alır, politikaların uygulanmasını iyileştirir, hizmet verimliliğini artırır, yetenek işe alım platformları oluşturur ve istihdam bağlantılarını güçlendirir , Özel işletmelerin istihdamı özümsemesine yardımcı olmak.
Genç yetenekleri gençlikte kalmaya çekmek ve özel işletmelerin istihdamı artırmasına yardımcı olmak için çeşitli önlemler alınmaktadır.
Birincisi, politika desteğini güçlendirmektir. Qingdao Belediye Hükümeti, 2019'dan beri istihdamı dengelemek ve genişletmek için 22 yeni politika yayınladı ve özel işletmeler için girişimci sübvansiyonları ve küçük ve mikro işletmelerden mezun olanlar için istihdam sübvansiyonları dahil olmak üzere 10 politikayı tek bir belge sistemine dahil ederek politikadan yararlanma kapsamını genişletti ve talepleri azalttı. Eşikler, birleşik ve standartlaştırılmış taşıma prosedürleri, tüm ağ yönetimi sürecinin kapsamlı bir şekilde uygulanması, şehrin evrensel yönetimi, Qingdao tarzı bir istihdam ve girişimcilik politikası "tek kitap geçişi". 2019'da şehirdeki 346.000 kişi istihdam ve girişimcilik politikalarından yararlandı. Üniversite mezunlarının yerleşmeleri ve Qingdaonun önce yerleşim, sonra istihdam politikasını üniversite mezunlarını ve daha üstünü kapsayacak şekilde genişletme eşiğini önemli ölçüde azaltın. İstihdam için şehrimize yerleşen üniversite mezunları için aylık 400 yuan istihdam sübvansiyonu, 500-1500 yuan aylık konut sübvansiyonu ve 150.000 yuan'a kadar bir defaya mahsus sübvansiyon verilecektir. 2019 yılında şehir, yerleşim ödenekleri için toplam 117 milyon yuan, konut sübvansiyonları için 279 milyon yuan ve istihdam sübvansiyonlarında 53.85 milyon yuan çıkardı.Üç sübvansiyon, yıllık% 289 artışla 74.000 üniversite mezununu Gençlerde çalışmak için çekti.
İkincisi, istihdam hizmetlerinin arzını optimize etmektir. "Qingdao İnsan Kaynakları ve Sosyal Bilimler? Akademik Kayıt Havale" bilgi platformunun uygulanmasında öncülük edin, üniversite mezunlarını Gençlik alanında çalışmaya teşvik etmek için üniversite mezunlarının çevrimiçi kayıtlarını iptal etme, ayarlama ve yeniden atama ve diğer prosedürlere liderlik edin. 2019'da, 35 yaşın altında üniversite diplomasına sahip 254.000 genç, bir önceki yıla göre% 3,2 artış gösterdi.
Özel işletmelerin istihdam güçlüğünü hafifletmek için istihdam yerleştirme hizmetini güçlendirmek.
Birincisi, özel girişimler için yetenekleri işe almak için bir platform oluşturmaktır. Özel teşebbüslerin yetenek ihtiyaçlarını karşılamak için özel girişim işe alım ayı ve "Spring Breeze Action" faaliyetlerini gerçekleştiren şehir, somut pazar, çevrimiçi pazar, özel işe alım, ofis dışı işe alım ve diğer biçimler aracılığıyla 338 iş fuarı düzenleyerek 3.800 firmayı 148.800 iş imkanı sağlamak için çekmiştir. 104 bin kişi iş arıyor. "İnsan Sosyal Politikası Özel İşletmeler On Bin Hane" faaliyetini organize edin ve yürütün, tanıtım faaliyetleri gerçekleştirmek için 17.000 özel işletmeye gidin, çeşitli tanıtım materyallerinin 36.000 kopyasını dağıtın ve politika farkındalığını artırın.
İkincisi, bir istihdam yetenek servisi komiseri kurmaktır. Hizmet satın almak için hükümeti benimseyin ve yeteneklerin işe alınması, istihdam ve belirlenen boyutun üzerindeki özel işletmelere politika kenetlenmesi gibi özel hizmetler sağlayın.
İşletme maliyetlerini azaltın ve özel işletmelerin "hafife alınmaması için" geliştirilmesine yardımcı olun.
Kurumsal sosyal sigorta prim oranlarını düşürmek gibi işletmelere fayda sağlayan politikaları ciddiyetle uygulayın ve özel girişimlerin gerçek "temettü" elde edecek şekilde geliştirilmesini teşvik edin. Qingdao Belediye Hükümeti'nin "İstihdamın Daha Fazla İstikrarı ve Artırılmasına İlişkin Uygulama Görüşleri" ve "Qingdao Belediyesi Sosyal Sigorta Oranlarını Azaltmak İçin Uygulama Planı" na göre, 1 Mayıs 2019'dan itibaren, emeklilik sigortası birim katkı oranı% 18'den% 16'ya düşürülecek. , İşe bağlı kaza sigortası katkı oranı cari bazda% 50 düşürülecek ve işsizlik sigortası oranını% 3'ten% 1'e düşürme politikası 2020 yılı sonuna kadar devam edecek. 1 Ocak 2019 tarihinden itibaren il genelindeki kentsel birimlerdeki çalışanların ortalama ücretlerine göre sosyal sigorta ödeme matrahının üst ve alt sınırları onaylanmıştır. 2019 yılında, Qingdao'daki 170.000 işletmenin yükü 7,87 milyar yuan azaldı.
Özel işletmelerin iş ortamını iyileştirmek için hizmet modeli sürecini yeniden yapılandırın.
Birincisi, istihdam ve girişimcilik politikaları, hizmetleri ve kurumlarının "üç listesini" yayınlamaktır. 21 istihdam ve girişimcilik politikaları ve şehrin 180 tabandaki kamu istihdam hizmeti kurumlarının iletişim telefon numaraları ve denetim telefon numaraları, işletmelerin politikaları daha doğru bir şekilde anlamasını ve kullanmasını kolaylaştırmak için kamuya açıklanacaktır.
İkincisi, ülkede "insanlar için politika arama" hizmetinin keşfedilmesi ve başlatılmasında liderlik etmektir. Özellikle zor işletmeler için istikrarlı iş iade politikasının uygulanmasında, büyük veri teknolojisine güvenerek, vergi departmanıyla aktif olarak bağlantı kurarak, varlık-yükümlülük oranı, işletme geliri ve diğer verilerle işletmelerin zor durumunu doğrulamak, 316 uygun zor işletmeyi karşılaştırmak ve sıralamak ve aktif olarak zorlamak Tek tek irtibat kurun, 3235 işletmeye toplam 108 milyon yuan geri ödendi ve 428.000 iş sabitlendi.
Üçüncüsü, akıllı hizmetler yaratmaktır. Bir yandan, büyük veri teknolojisine güvenerek işleme sürecini optimize edin ve şehir genelindeki evrensel ofisi ve tüm çevrimiçi ofisi tam olarak uygulayın. Halihazırda 36 maddelik istihdam ve işsizlik kaydı, işsizlik sigortası yardım incelemesi vb. Online olarak uygulanmış, 34 hizmet maddesi şehir genelinde uygulanmıştır, bunlardan 10 işletme sadece bir kimlik kartı ile idare edilebilmekte ve 7 işletme hayata geçirilebilmektedir. Tüm süreç boyunca herhangi bir müdahale olmaksızın "İkinci Parti". Öte yandan, ildeki belediye istihdam istihbarat salonunu istihdam kaydı, sosyal güvenlik kaydı ve işçi sicilinin "üçü bir arada" olarak gerçekleştirmesi ve işletmelerin herhangi bir pencereden veya çevrimiçi "tek noktadan giriş" entegrasyonu yoluyla istihdam ve sosyal güvenliği entegre etmesine destek veren ilk merkezdir. İşi idare etmek, işlem süresini büyük ölçüde kısaltmak.
(Dazhong Daily muhabiri Bo Keguo ve muhabir Wang Lina tarafından bildirildi)
