Hastanemiz, yetenek ekibi oluşturmak için genç ve orta yaşlı neslin seslerini dinlemek için ikinci tur yetenek konulu çalışma konferansları düzenledi.
1 Nisan'da enstitümüzün ikinci tur yetenek disiplini çalışma konferansı ofis binasının konferans salonunda yapıldı. Enstitümüzün parti sekreteri Wang Yongchen, parti komitesi sekreter yardımcısı, dekan yardımcısı (idari işten sorumlu) Jiao Jundong, dekan yardımcısı Li Wenzhi, Wu Jiang, devam eden eğitim Hastanemizin 30'dan fazla seçkin genç temsilcisi ve genç omurga temsilcileriyle Sağlık Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı, Parti Komisyonu Propaganda Daire Başkanlığı gibi ilgili işlevsel daire başkanlarının katıldığı toplantıda kazananlar ve Genç omurgaların hastanemiz disiplinlerinin gelişimi ve yetenek eğitimi konusunda görüş ve önerileri, genç ve orta yaşlı tıbbi yeteneklerin hastanenin geleceğine dair vizyonlarını ve kendi gelişim planlarını dinleyen Başkan Yardımcısı Li Wenzhi toplantıya başkanlık etti. 2010 yılında hastanemizin "Üstün Genç Yetenekler Eğitim Projesi" ni ve ardından "Üstün Genç Yetenekler Eğitimi Projesi" ni başlattığı anlaşılmaktadır.Hastane, yetenek eğitimi ve bilimsel araştırma için iki "proje" için özel fonlara on milyonlarca yuan yatırım yapmıştır. Platformun kurulması, yetenekleri bilimsel araştırma yönetimi, kariyer platformu, personel sistemi, fon kullanımı, teşvik mekanizması vb. Konularda keşifsel ve özgün araştırmalar yürütmek için destekler ve çok çeşitli seçkin genç tıp uzmanları yaratmaya, gerekli koşulları mümkün olduğunca sağlamaya ve tamamen serbest bırakmaya çalışır. Yetenek inovasyon potansiyeli, hastane için kademeli yetenekleri geliştirir ve saklar.
Forum sahnesi
Şu anda, proje sekiz yıldır devam ediyor. "Üstün Genç Yetenek Projesi" nin ilk üyeleri arasında, Çin Komünist Partisi Merkez Komitesi Organizasyon Departmanı "On Bin Yetenek Programı" ndan birinci sınıf genç yetenekler, Yangtze River Bursiyerleri-Genç Akademisyenler, Ulusal Mükemmel Gençlik ve Eğitim Bakanlığı kazananları var. New Century Talents, Heilongjiang Outstanding Young Talent Winners, "Longjiang Scholars" gibi birçok seçkin genç ve orta yaşlı uzman ve akademisyen, vb. Bu genç yetenekler 30'dan fazla Ulusal Doğa Bilimleri Vakfı projesine başkanlık etmiş, 5 il bilimsel ve teknolojik ilerleme ikincilik ödülü kazanmış ve yayınlamıştır. 100'den fazla SCI makalesi ile, hastanede çeşitli disiplinlerin ve klinik bölümlerin omurgası haline geldi.
Parti Sekreteri Wang Yongchen bir konuşma yaptı
Toplantıda, Kardiyoloji Bölümü birinci servis müdürü Tian Hai ve YBÜ-C bölgesi müdürü Wang Hongliang da dahil olmak üzere 30'dan fazla genç ve orta yaşlı yetenek temsilcisi, kendi disiplinlerinin sınır geliştirme yönünü tanıttı ve disiplinlerin geliştirilmesinde karşılaşılan mevcut zorlukları açık bir şekilde dile getirdi. Hastanemizin birçok disiplininin ilde ve yurt içinde belirli avantajlara sahip olduğu ve ilimizde ilgili alanlarda tıp biliminin gelişmesinde önemli bir rol oynadığı genel olarak düşünülmektedir ancak yine de genç yeteneklerde kayıp, usta ve doktor ve ekipman dağılımında ciddi bir dengesizlik söz konusudur. Eski ve diğer sorunlar.
Parti Komitesi Sekreter Yardımcısı ve Dekan Yardımcısı (idari işlerden sorumlu) Jiao Jundong bir konuşma yaptı
Jiao Jundong, herkesin konuşmalarını dinledikten sonra, "Jieqing" ve "Youqing" in hastanemizdeki her bölümün omurgası ve omurgası olduğunu ve birçok klinik, bilimsel araştırma ve öğretim işi üstlendiklerini söyledi. Genç ve orta yaşlı kuşak aynı zamanda en stresli insan grubudur, ancak onlar hastanenin gelecekteki gelişimi için umuttur.Genç ve orta yaşlı kuşak iyi gelişirse, hastanenin çok beklenen kalkınma umutları olacaktır. Jiao Jundong, yetenek çalışmalarının hastanelerin yüksek kaliteli gelişim elde etmeleri için acil bir ihtiyaç olduğunu söyledi.Hastane, "hastaneyi yeteneklerle güçlendirme" politikasını teşvik etmeye, liderlik seviyesinden sistem tasarımını ve genel hastane koordinasyonunu güçlendirmeye ve yetenek yönetimi sistemini ve disiplin destek sistemini iyileştirmeye devam edecek. Fonlar, ekipman, laboratuvarlar, lojistik destek ve diğer yönler, omurgayı desteklemek ve geliştirmek, yetenek gelişimi için kapsamlı ve yüksek kaliteli çalışma ve yaşam koşulları sağlamak ve yetenek gelişimi için iyi bir kültürel atmosfer yaratmak için elimizden gelenin en iyisini yapar.
Dekan Yardımcısı Li Wenzhi bir konuşma yaptı
Wang Yongchen konuşmasında, akademinin liderlik ekibinin, işteki herkesin karşılaştığı zorlukları ve sorunları etkin bir şekilde çözmek için çeşitli disiplinlerin başkanlarının ve genç ve orta yaşlıların bel kemiğinin görüş ve önerilerini aktif olarak dinleyeceğini belirtti. Gelecekte iç hastalıkları ve cerrahinin tıbbi gelişiminin sınırlarının gittikçe bulanıklaşacağını, çapraz disiplinin gittikçe daha sık hale geleceğini, genç ve orta yaşlı neslin kendi düşüncelerini ve ufkunu genişletebileceğini, fikirlerini değiştirebileceğini, yurtiçi ve yurtdışında disiplin alışverişlerini artırabileceğini umduğunu belirtti. Hastane aynı zamanda çok sayıda genç yetenek için en iyi ortamı sağlamak için her şeyi yapacak, böylece yeteneklerin gelişimi ve ilerlemesi ile hastanenin gelişimi ve ilerlemesi "birlikte uçacak"
Li Huahong Fang Ruobing tarafından
Çekim Fan Yang
