Yirmi sözde sosyal yasayı birçok açıdan yorumlayın
Dünyada mutlak bir gerçek yoktur: gerçek, belirli koşullar altında gerçektir, ancak koşullar değiştikçe yanılgıya dönüşebilir, ancak gerçek ve yanılgı karıştırılamaz.
İnsan bilişi son derece karmaşık bir etkinliktir, doğru ve yanlış olmak üzere iki farklı sonuç üretebilir: İlki gerçek ve ikincisi yanlıştır. Gerçek ve yanılgı arasında bir karşıtlık birliği vardır.
1. Beceri yasası: Asla öfkenizin becerinizden daha büyük olmasına izin vermeyin.
Konfüçyüs Günü: "Ya da: 'Şikayetlerin erdemle ödenmesine ne dersiniz?" Oğlu, "Şikayetleri erdemle nasıl geri ödeyebilir? Şikayetleri erdemle geri ödeyin ve erdemi geri ödeyin."
Öfke ve yetenek arasında nedensel bir ilişki yoktur ve öfke bir yetenek aracı bile olabilir.
Steve Jobs ve Stephen Chow işte çok sinirliydi ve neyin doğru olduğuna bağlı.
İkincisi, kısayollar yasası: Herkes kestirme yollar kullanıyor, ama aslında en zor yol bu.
Kısayollar mutlaka gitmenin en zor yolu değildir. Sorun, kısayollarınızın olup olmadığını görmektir.
Wang Sicong, babasının kaynaklarıyla bir iş kurmuyor mu? Okumak, başarıya giden bir kestir ve ebeveynlerinin omuzlarında büyümek bir kestirme yol. Herkes gidiyor, değil mi?
Üçüncüsü, büyüme yasası: büyüme, ağlamanızı sessizliğe dönüştürme sürecidir.
Büyümek ağlamakla değil, ağladıktan sonra ilerlemekle ilgilidir; ağrı stresi azaltabilir.
Dördüncüsü, hata yasası: İnsanların her gün yaptığı en büyük hata, yabancılara karşı çok kibar ve insanları kapatmak için fazla sert olmaktır.
İnsanlara yanlış davranın, kibar veya sert olun.
Beşincisi, etki kanunu: yaradaki gözyaşları ve yaradaki tuz, etki aynıdır.
Yaradaki gözyaşları gönül yarası, yaradaki tuz ise fiziksel acıdır.
Altıncısı, kıskançlık yasası: İnsanlar genellikle yabancıları değil, çevrelerindeki insanları kıskanır.
İnsan ekleyemezsiniz, sadece çevrenizdeki insanları kıskanan birkaç kişi olduğunu söyleyebilirsiniz. Toplumda "bir kişi yolu kazanır, tavuklar ve köpekler cennete yükselir"; çevrenizdeki insanlar geliştiğinde, diğer insanların bir sonraki seviyeye yükselme fırsatlarından yararlanabilirsiniz.
Aptallar çevrelerindeki insanları kıskanıyor. Bu dünyada çok fazla aptal yok. Çoğu insan acı çekmek istemediği için korkamaz.
Yedi, yarıçap yasası: İnsanlar çok kare veya çok yuvarlak olamaz, biri insanlara zarar verir ve diğeri insanları sizden uzak tutar, bu yüzden insanlar eliptik olmalıdır.
Başkalarını kıskanç olmaya davet etmemek vasattır.İnsanlar size yakın ya da uzaktır, çok yuvarlak ya da çok kare olduğunuz için değil, başkalarına fayda sağlayıp sağlayamayacağınızı görmek için; patron çok öfkeli, ona yakın binlerce insan var. Ne kadar büyükse, o kadar çok insan yaklaşır.
Sekiz, tükürük yasası: Salya akıtacak kadar kızardığınızda, etrafınızda daha fazla tükürük olacaktır.
Bu doğru, çoğu insan zenginliğe ve güce tapıyor ve piramidin tepesindeki insanlar hakkında dedikodu yapmaktan hoşlanıyor.
Dokuz, kullanım yasası: Kullanılmaktan korkmazsanız, işe yaramaz olursunuz.
Biraz garip bir şekilde ifade etmek gerekirse, insan toplumu işbirliğine dayalı bir ilişkidir. İşbirliği yapmak için yararlı olmalısınız.İnsan toplumu her boyutta bir makinedir, tüm parçalar çalışmak için birleştirilmiştir.
On, başarı yasası: Başaramazsanız, sıradanlık nedeniyle hiç arkadaşınız olmayacak; başardıysanız, mükemmellik nedeniyle arkadaşlarınızı kaybedeceksiniz.
Vasat vasat arkadaşlara sahiptir ve mükemmelliğin mükemmel arkadaşları vardır; Ma Yunun öğretmenken arkadaşları artık Ma Yunun arkadaşlarından farklıdır; sadece insanların hayatları boyunca arkadaş değiştirdikleri söylenebilir.
Onbir, turta kanunu: Günde turta düştüğünde, dikkatli ol, yerde seni bekleyen bir tuzak var.
Pek çok insan gökten turta düşerek mutlu bir şekilde yaşar. Örneğin, Beishangshen'de daimi ikametgahı olan kişilerin bir evi vardır ve takdir diğer şehirlere göre çok daha yüksektir. Aslında, çoğu insanın serveti Gökten düşen turtadır; çok az insan kaderin boğazını tutabilir.
12. İletişim yasası: Dünyadaki sorunların% 70'i zayıf iletişimden kaynaklanmaktadır.
Evet, herkesin dünya hakkındaki algısı farklıdır ve bu, organizasyon gibi güçlü bir organizasyon yaratır. İlerlemek için sadece dinlersiniz ve anlamanız gerekmez.
On üç, değerlendirme yasası: Başkalarının sizi nasıl değerlendirdiğini merak etmeyin, onu nasıl değerlendirdiğinizi düşünün.
Sizi ne kadar çok insan değerlendirirse, o kadar değerli olursunuz; ne kadar çok insanı değerlendirirseniz o kadar az değerli olursunuz; kimse başkalarına gerçekten dikkat etmez ve başkalarını kendi iyiliği için değerlendirmez, bu yüzden değerlendirme değersizdir.
14. Soğan ve sarımsak yasası: Kendilerini soğan gibi çok fazla alan insanlar, özellikle şu konularda iyidir: sarımsak gibi davranmak
Kendinizi yeşil bir soğan olarak düşünmüyorsanız, kim sizi sarımsak olarak alacak; kendinizden emin olun ve yeteneklerinizi göstermeye cesaret edin.
Deneme, ne kadar güçlü olduğunu bilmiyorsun.
15. Söylentiler kanunu: Söylentiler, su üzerine yazılan, kalıcı olmayacak, ancak hızla yayılan sözcüklerdir.
Suçlama yok, ama kendini engelliyor! Söylentilerden zarar görebilenlerin kalpleri çok kırılgandır.
16. Korku yasası: acemiler yetenekli ellerden korkar, becerikli eller ustalardan korkar ve ustalar ıskalamalardan korkar.
Yigao insanları cesur, ehliyetinizi yeni aldıysanız, yüksek hızda sürmeyi deneyebilirsiniz.
On yedi, üzüntü yasası: üzüntünüzden mutlu olanlar düşmandır; mutluluğunuz için mutlu olanlar arkadaştır; üzüntünüze üzenler kalplerine konması gerekenlerdir.
Düşman üzüntünden dolayı mutlu olmayabilir.Düşman, sadece ona faydalı olan şeyleri yaptığın için mutlu olur.Düşman, mutlu veya üzgün olman umursamaz, Mutluluğun yüzünden arkadaşlar mutlu olmayacak. Arkadaşlar çok endişelenecekler; sizin için üzülen insanlar ayrılmalısınız çünkü bu kişinin IQ'su yok.
On sekizinci, aptalların yasası: herkese aptal gibi davranın, o zaman evde kandırılmalısınız "
Aslında, çoğu insan aptaldır Görelilik teorisine göre, çoğu insanın aptal olmadığını söylemeye cüret edersiniz; aptal olsanız da olmasanız da, başkalarına aptal muamelesi yapmakla nedensel bir ilişkiniz yoktur ve bunun akıllı olup olmadığınızla çok ilgisi vardır.
Steve Jobs, Apple cep telefonunu Apple cep telefonunu kullanan kişilere aptal olarak davranmak ve insanları daha az bilinçli kılmaya çalışmak için tasarladı;
Eğer ürününüz aptallar tarafından kullanılabilirse, başarılı olursunuz; trafik yıldızlarını toplayan hangi eğlence şirketleri, sanırım hepsi hayranlara aptal muamelesi yapıyor.
On dokuzuncu, acı çekme yasası: Acı çektiğinizi düşünmediğiniz sürece, başkaları bundan yararlanmamalıdır.
Ruhsal zafer yöntemi, Ah Q; tüm para kaybedildi ve diğerleri bundan yararlanmadı, gerçekten büyüksün.
Yirmi, rüzgar ve yağmur yasası: aşk rüzgara ve yağmura dayanabilir, ancak sıradanlığa dayanamaz; dostluk sıradanlara dayanabilir, ancak rüzgar ve yağmura dayanamaz!
Sıradan olana dayanabilen aile sevgisidir; dostluk rüzgara dayanabilir ve yağmura da sıradan ve faydaların dağılımına dayanamayan şeydir.
