60 gün sonra etkilidir! Trump, tarihteki en katı yeni H1B kuralını yayınladı: yıllık 140.000 maaşla başlayarak, başvuranların 1 / 3'ü reddedilecek
Uluslararası öğrenciler, yine hedef alındı ...
Trump, bu yıl 22 Haziran'da aniden H-1B, H-2B, L ve J göçmen olmayan çalışma vizelerinin verilmesinin askıya alındığını duyurdu ve ABD teknoloji topluluğu tarafından yönetilen öfke ve direnişi tetikledi.
2 Ekim'de ABD Bölge Yargıcı Jeffrey White, Trump'ın daha önce ilan ettiği vize yasağının, başkanın monarşik yetkilere sahip olmadığı ve Kongre'den geçen göçmenlik yasalarını yürürlükten kaldıramayacağı gerekçesiyle geçersiz olduğuna karar verdi.
Tıpkı herkesin rahatlaması gibi, Trump hastaneden taburcu edildikten sonra yeni bir H1B politikası yayınladı ve bu 20 yılın en katı politika olarak adlandırılabilir.
7 Ekim'de Trump yönetimi, yüksek vasıflı yabancı işçiler için kapsamlı bir H-1B vize programı reformu duyurdu.Bu yeni kural, Federal Sicil'in yayınlanmasından 60 gün sonra yürürlüğe girecek!
İç Güvenlik Bakan Yardımcısı Kenneth Cuccinelli, yeni düzenlemelerin H-1B vize başvurularının üçte birinden fazlasını etkileyeceğini söyledi.
Yıllık 140.000 maaşla başlayarak akademik yeterliliklerin kapsamını daraltmak ve mesleki kısıtlamaları artırmak
Peki bu politikadaki yeni düzenlemeler nelerdir?
DHS'nin açıklamasına göre, yeni düzenlemeler Amerikalı işçileri daha iyi korumak için doğdu ve aşağıdaki vurgularla:
-
Yönetmeliklerde "profesyonel meslek" in orijinal anlamını yeniden tanımlayın ve aşırı genel bir tanım kullanmamalıdır.
-
Şirketlerin "boşlukları" kapatmasını ve Amerikan işlerinin kaybını önlemesini isteyin.
-
H1B uygulamasının onaylanmasının "öncesinde", "sırasında" ve "sonrasında" üç zaman periyodu boyunca, çalışma sahası denetimleri DHS'nin uygulama yeteneklerini geliştirmek ve uyumluluğunu denetlemek için kullanılır.
Ek olarak, yeni düzenlemeler H1B çalışanlarının ücretlerine daha yüksek şartlar getiriyor.
Yeni kurallara göre, giriş seviyesi çalışanlar için gerekli ücret seviyesi mevcut en yüksek% 17'den en yüksek% 45'e yükselecek ve en vasıflı işçiler için ücret gereksinimi% 67'den% 95'e çıkacak, bu da sadece en yüksek maaşlara sahip yüksek vasıflı kısım anlamına gelir. İşçiler H1B vizesi alabilir ve Amerika Birleşik Devletleri'nde kalmaya devam edebilir.
Yeni yönetmelik kapsamında yeni başvuru sahiplerini etkilemenin yanı sıra, H1B uzatma ve yeşil kart başvuruları da buna bağlı olarak etkilenecek. İnceleme sürecinde yeni maaş gereksinimlerini karşılayamazlarsa, başvuruları da reddedilecektir.
Açıktır ki, ücret gereksinimlerindeki artış şüphesiz H1B çalışanlarına güvenen firmaların emekli olmasına neden olacaktır H-1B sahipleri vizelerini yenileyemeyecekler (çünkü işverenler buna göre maaşları artırmak istemiyorlar) ve maliyetlerdeki artışı da hesaba katabilirler. Çinli öğrenci sayısını azaltmak için işe alım.
Aynı zamanda, Trump yönetiminin H1B düzenlemeleri başvurusu, başvuranların ana dallarına daha katı kısıtlamalar getirecek.
Taslağın orijinal metninde doğrudan belirtilen DHS: "... Yazılım geliştirme işinde çalışan genel mühendislik derecesi için başvuranlar, özel yetenekler için H-1B gerekliliklerine başvurmayacaktır."
Resmi belgeler, büyük ve gelecekteki çalışmalar arasında ne tür bir yakın bağlantı gerektiğini açıkça belirtmese de. Ancak The Wall Street Journal'ın analizine göre, elektronik mühendisliğinde bir derece bile bir yazılım mühendisi pozisyonuna başvurmanıza izin vermeyecektir.
Bu çoğu insan için gerçekten iyi bir haber değil.
Ayrıca yeni düzenlemelerden etkilenen vizelerin sıkılaşması da dış kaynak firmalarına belli bir darbe alacaktır. Geçtiğimiz birkaç yıl içinde binlerce H-1B vizesi, ev işçilerini dezavantajlı bir rekabet konumuna getiren açık deniz ABD iş dış kaynak kullanımı konusunda uzmanlaşmış dış kaynak şirketlerine aktı.
Trump'ın en son H1B düzenlemelerinin geçici nihai kurallar olarak yayınlanacağını belirtmekte fayda var, bu nedenle, tüm yeni politikaların kamuya açık bir yorumu olmayacağı gibi, diğer departmanlar tarafından gözetim ve incelemeye tabi tutulmaları gerekmeyecek. En güçlü neden, "yeni kraliyet salgınının ekonomik etkisi altında Amerikalıların çalışmalarını mümkün olan en geniş kapsamda korumaktır."
ABD İç Güvenlik Bakanlığı'nın üst düzey yetkililerinden Ken Cuccinelli, Yeni düzenlemelere göre H1B başvuru sahiplerinin 1 / 3'ü reddedilecek dedi.
8.000 vize limiti
Amerika Birleşik Devletleri'ndeki H1B vizelerinin dörtte üçünün teknoloji endüstrisinde kullanıldığı belirtilmelidir.
ABD Göçmenlik Konseyi istatistikleri, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki yazılım mühendislerinin% 39'unun, bilgisayar programcılarının% 27'sinin ve elektronik mühendisliği işlerinin% 28'inin yabancı göçmenler olduğunu göstermektedir; bu oran, teknik işlerin% 42'sinin göçmen olduğu Kaliforniya'da daha da yüksektir. . Silikon Vadisi teknoloji şirketleri denizaşırı teknoloji yeteneklerini işe alıyor ve çoğu H1B vizesi kullanıyor. Her yıl, Amerikan üniversitelerinden mezun olan on binlerce denizaşırı yetenek veya uluslararası öğrenci, Silikon Vadisi teknoloji endüstrisine girmek için bu vizeyi geçmektedir.
H1B çalışma vizesinin Silikon Vadisi teknoloji şirketlerinin yetenek havuzunun temel taşı olduğunu ve denizaşırı teknoloji yeteneklerinin Silikon Vadisi'nin teknolojik yeniliklerinin yarısı olduğunu söylemek abartı olmaz. H1B teknik yeteneklerini korumak amacıyla, Obama yönetimi 2015 yılında, H1B vizelerinin bazı aile üyelerinin, yani H4 vize sahiplerinin Amerika Birleşik Devletleri'nde yasal çalışma başvurusunda bulunmalarına izin veren yeni bir politika da uygulamaya koydu.
Bununla birlikte, son birkaç yılda Trump yönetimi herhangi bir fiili politika yayınlamamasına rağmen, fiili başvuru sürecinde H-1B vizelerine başvurmak giderek zorlaştı.
ABD Vatandaşlık ve Göçmenlik Servisi'nin resmi verilerine göre, H1B vizeleri için reddedilme oranı 2016'da% 6,1'den 2019'da% 15,1'e yükseldi. Ve 2020'de, Haziran ayında Trump yönetimi, Amerika Birleşik Devletleri'ndeki işsizlik oranının salgın nedeniyle yüksek kaldığını bile söyledi.
Yeni düzenlemeler yürürlüğe girerse, sadece teknoloji şirketleri çok fazla iş gücü kaybetmekle kalmayacak, kayıp da küçük bir miktar olmayacak.
"Wall Street Times" raporuna göre, ücret artışlarına ek olarak, İç Güvenlik Bakanlığı'nın gerektirdiği diğer değişiklikler işverenlere on yılda yaklaşık 4,3 milyar dolara mal olacak.
Endüstri açısından, bilgisayar sistemi tasarımı ve ilgili hizmetler, danışmanlık hizmetleri, üniversiteler, inşaat mühendisliği ve diğer alanlar en büyük sıkıntıyı oluşturmaktadır.
Pozisyonlar açısından, yazılım mühendisleri ve yazılım geliştiricileri gibi pozisyonlar listenin başında geliyor.
Şirket söz konusu olduğunda Amazon, Google, Microsoft, Facebook, IBM, Apple ve Intel gibi teknoloji devleri etkilenecek.
Ancak bu yeni düzenlemenin nasıl işleyeceği henüz belli değil ... Sonuçta H1B'ye güvenen teknoloji firmaları bunu bırakmayacak ve mahkeme tarafından durdurulma ihtimali var.
Şu anda birçok göçmenlik avukatı yeni düzenlemelere ilişkin görüşlerini sosyal platformlarda dile getirdi ve yeni düzenlemelere karşı dava açmaya hazırlanıyor.
Nihai sonuca gelince, şahit olmak için zaman beklemeliyiz.
Lei Feng Ağı Lei Feng Ağı Lei Feng Ağı
Referans malzemeleri:
[1] https://www.wsj.com/articles/trump-administration-announces-overhaul-of-h-1b-visa-program-11602017434
[2] https://www.nytimes.com/2020/10/06/us/politics/h1b-visas-foreign-workers-trump.html
[3] https://edition.cnn.com/2020/10/06/politics/trump-visa-restrictions/index.html
[4] https://www.leiphone.com/news/202006/zG9C4rfwcWuP1LDU.html
[5] https://www.dhs.gov/news/2020/10/06/department-homeland-security-and-department-labor-rule-restores-integrity-h-1b-vis
[6] https://www.leiphone.com/news/202010/7yQW0OgFVJgPTqAd.html
[7] https://www.myvisajobs.com/Reports/
