Yıl sonu
Birçok insan meşgul
İş değiştir
Ama ondan önce
Herkes önce pazarı daha iyi anladı
2018 kışında, tanınmış bir yetenek web sitesi olan Zhilian Recruitment, ülke çapında 37 büyük şehirde işyerinin rekabet durumunu izlemeye devam etti ve "Çinli İşverenlerin Talebi ve 2018 Kışında Beyaz Yakalı Yeteneklerin Arzı Raporu" nu analiz etti. Wuhan'daki yeteneklere olan talep, bu kış ülkedeki ilk ona girerek dokuzuncu sırada yer aldı.
Belirli verilere bir göz atalım:
Wuhan'da beyaz yakalı işçilerin ortalama maaşı 7710 yuan.
Wuhan'daki 2018 kış iş arama dönemi boyunca ortalama maaş 7710 yuan idi ve ortalama aylık maaşı 4.000 yuan ila 6.000 yuan olan pozisyonlar toplam iş sayısının% 33.9'unu oluşturuyordu ve ortalama aylık maaşı 8.000 yuan'dan fazla olanlar, bir önceki çeyreğe göre artış olan% 29.8'di.
En yüksek ödeme yapan ilk on sektördeki değişiklikler
Haritacılık | Wang Yuzhe
Wuhan'daki en yüksek ödeme yapan on sektör de bu kış değişti.Ortalama aylık güven / garanti / açık artırma / piyon maaşı 9983 yuan'a kadar; bir sonraki fon / menkul kıymetler / vadeli işlemler / yatırım endüstrisi, maaş seviyesi 9763 yuan; üçüncüsü aracı hizmet endüstrisi, ortalama aylık maaş Bu 9389 yuan.
Wuhan'daki ortalama maaş açısından ilk on sektör arasında, fon / menkul kıymetler / vadeli işlemler / yatırım endüstrilerinin sıralaması değişmedi ve ortalama maaş seviyesi yükseldi; güven / garanti / açık artırma / piyon endüstrisi hızla gelişti ve ortalama maaş seviyesi ve sıralaması öncekinden daha yüksek. Üç aylık artış büyüktü ve ilk on listeye girdi ve ilk sırada yer aldı; iletişim / telekomünikasyon operasyonları, katma değerli hizmet endüstrileri ve BT hizmetleri (sistem / veri / bakım) endüstrileri de ilk on listeye girdi.
En rekabetçi: bilgisayar yazılımı endüstrisi
Wuhan'da 2018 kışında en yoğun rekabetin yaşandığı meslek bilgisayar yazılımı endüstrisiydi, bunu emlak / inşaat / inşaat malzemeleri / mühendislik endüstrisi, üçüncü sırada yer alan iletişim / telekomünikasyon / ağ ekipmanları endüstrisi ve ticaret / ithalat ve ihracat ve İnternet / e-ticaret endüstrilerinin rekabet endeksi izledi. Dördüncü ve beşinci sırada. Bilgisayar ve İnternet / e-ticaret endüstrileri, daha yüksek maaş seviyeleri, yetenekler için yüksek çekiciliği, çok sayıda iş arayan ve şiddetli rekabet ile daha olgun hale geliyor.
Zhaopin işe alım uzmanları, iş arayanların işyeri rekabetinde rekabet güçlerini artırmak için kendi güçlerini ve endüstri geliştirme yasalarını ve değişiklikleri kullanmalarını önermektedir.