Ji'deki inşaat işçileri için gerçek isim ve muhasebe yönetimi platformunun inşaatı ve uygulama yükseltmesi

8 Kasım'da, Hebei Eyaletindeki inşaat işçileri için gerçek isim sistemi ve bölünmüş hesap sistemi yönetimi için kamu hizmeti platformunun inşası ve uygulaması Xiongan Yeni Bölgesinde yapıldı. Etkinliğin sponsorluğunu İl Konut ve Kentsel-Kırsal Kalkınma Dairesi üstlendi ve Hebei Tsinghua Kalkınma Araştırma Enstitüsü ve China 22 Metallurgical Group Co., Ltd. tarafından ortaklaşa üstlenilen etkinlik, inşaat işçileri için gerçek isim sistemi yönetim gereksinimlerini güçlendirmek ve ilimizdeki inşaat işçileri için gerçek isim sistemi ve bölünmüş hesap sistemi platformunu teşvik etmek için Konut ve Kent-Kırsal Kalkınma Bakanlığı'nın uygulanmasını amaçladı. Uygulamayı oluşturun ve işin bir sonraki aşamasını devreye alın. Etkinliğe, İl Konut ve Kentsel-Kırsal Kalkınma Dairesi Müdür Yardımcısı Xu Xiangdong, Tsinghua Üniversitesi Genel Sekreter Yardımcısı Zhang Huatang, Hebei Tsinghua Geliştirme Araştırma Enstitüsü Dekanı ve China 22nd Metallurgical Group Co., Ltd. Başkanı Zhang Huiqing katıldı.

İlimiz, inşaat işçileri için gerçek isim sisteminin yönetimine ilişkin Parti Merkez Komitesinin gerekliliklerini kararlılıkla uygulamakta, inşaat işletmelerinin ve inşaat işçilerinin yasal hak ve menfaatlerini etkin bir şekilde korumakta ve inşaat işçileri için gerçek bir sistem yönetim platformunun inşasını teşvik etmeye devam etmektedir. Hebei Tsinghua Kalkınma Araştırma Enstitüsü'nün bilimsel geliştirme konseptine ve ileri bilgi teknolojisine dayanan "Hebei İl İnşaat İşçileri Gerçek İsim Sistemi ve Muhasebe Sistemi Yönetimi Kamu Hizmeti Platformu" pilot operasyon için bu yıl 8 Ekim'de başlatılmış olup, ilin konut inşaatı ve belediye mühendisliği temel olarak 2020 yılında gerçekleştirilecektir. Proje uygulamalarının tam kapsamı. İlimizde inşaat işçilerinin gerçek adıyla yönetilmesi yeni bir gelişme ve hızlanma aşamasına girmiştir.

"Hebei Eyaleti İnşaat İşçisi Gerçek İsim Sistemi ve Muhasebe Sistemi Yönetimi Kamu Hizmeti Platformu" nun, bilgilendirme araçlarıyla mühendislik projelerinin yapımına gerçek isim sistem denetimi sürecini yerleştirdiği ve hükümetin inşaat işçilerinin bilgi girişi, gerçek isim sistem katılımı, maaş ödemesi vb. Hakkında gerçek zamanlı verileri gerçekleştirdiği anlaşılmaktadır. Nezaret. Platform, tüm ilin birleşik yönetimini ve işletmesini, birden fazla sistemin yerleştirilmesini, ildeki inşaat işçilerinin profesyonel bir dosya bilgi veri tabanının kurulmasını ve verilerin doğru olduğundan ve izlenebildiğinden tam olarak emin olmak için katılım ekipmanı ve banka verilerinin doğrudan bağlantısını gerçekleştirebilir.

Zhang Huatang ve Ar-Ge ekibinin temsilcileri, platformun gelişimini ve en son ilerlemesini tanıttı Zhang Huiqing, 22. Metalurji Grubunun inşaat işçilerinin gerçek isim yönetimi, BIM teknolojisinin uygulanması ve prefabrik yapıdaki deneyimini tanıttı.

Xu Xiangdong, inşaat işçilerinin gerçek isim sistemi yönetimini güçlendirmenin insan merkezli kalkınma konseptine bağlı kalmak olduğunu ve "orijinal kalbi unutmamak ve misyonu akılda tutmak" temasının genel eğitim gereksinimlerinin fiili eylemini hayata geçirmek olduğunu vurguladı, inşaat endüstrisinin yüksek kaliteli gelişimi ve aynı zamanda standart inşaat için önemli bir çalışma içeriği. Piyasa düzeninin gerçek ihtiyaçları. "Hebei Eyaleti Gerçek Adlı Sistem ve Muhasebe Sistemi Yönetimi Kamu Hizmeti Platformu" nun inşası ve uygulaması, endüstri yönetimi yeteneklerini geliştirmek için İnternet, Nesnelerin İnterneti ve büyük veri gibi gelişmiş bilgi teknolojilerini kullanmak için etkili bir önlemdir. İşçilerin meşru hakları ve çıkarları, inşaat sektöründeki göçmen işçilerin sanayi işçilerine dönüşmesini de teşvik edebilir ve kentleşmenin gelişmesini teşvik edebilir. Tüm yerleşim yerleri pilot projeler bazında buna büyük önem vermeli, inşaat işçisi gerçek isim sistem yönetimi çalışma mekanizması ve terfi mekanizmasının kurulmasını hızlandırmalı, iş planlarını formüle etmeli, sorumluluk paylaşımını gerçekleştirmeli, inşaat işçisi gerçek isim sistem yönetim platformunun zaman düğümüne göre uygulanmasını teşvik etmeli ve Platform verilerini İskan ve Kent-Kırsal Kalkınma Bakanlığı ile gerçekleştirmelidir. Yanaşma, inşaat piyasası düzenini ve işgücü yönetimini standartlaştırmak, inşaat işletmelerinin ve işçilerinin meşru haklarını ve çıkarlarını korumak ve inşaat endüstrisinin yüksek kaliteli gelişimini teşvik etmek için temel oluşturur.

Etkinliğe çeşitli belediye konut ve kentsel-kırsal inşaat büroları, Xiong'an Yeni Bölge Planlama ve İnşaat Bürosu, Hebei Tsinghua Geliştirme Araştırma Enstitüsü, China 22nd Metallurgical Group Co., Ltd., China UnionPay ve diğer birimlerden sorumlu personel katıldı. Chengde Konut ve Kentsel-Kırsal Kalkınma Bürosu ve Xiongan Yeni Bölge Planlama ve İnşaat Bürosu, platform uygulama pilot birimleri olarak tipik konuşmalar yaptı. Katılımcılar, Xiongan Yeni Bölgesinde Rongxi Beton Karıştırma Tesisi Projesinde inşaat işçilerinin gerçek isim yönetimini ziyaret ettiler ve 22 numaralı Metalurji Endüstrisi ile sözleşme yaptılar.

Hebei Eyaletindeki inşaat işçileri için gerçek isim sistemi ve bölünmüş hesap sistemi yönetimi için kamu hizmeti platformunun arka plan bilgileri

1. İnşaat hedefleri

(1) Beijing Moat'ın inşası için veri desteği ve yönetim yöntemleri sağlayın

Platform aracılığıyla inşaat endüstrisi istihdamının standartlaştırılmış yönetimini teşvik edin, inşaat endüstrisinin pazar denetimini ve yönetişim yeteneklerini geliştirin ve Beijing Moat'ın inşası için veri desteği ve yönetim yöntemleri sağlayın. Özellikle:

1. Çalışanlar için gerçek isim sistemi ve split hesap sistemi yönetimi uygulaması ile personelin temel bilgileri ve dinamik verileri gerçek ve gerçek zamanlı olarak toplanmaktadır. Göçmen işçiler alanında dijital işaretlerin tam kapsamı ile bir (dijital) kredi sistemi kurulması için bir plan oluşturun, tarım işçilerinin yönetişim modelinde yeniliğe odaklanın ve tarım işçileri alanında aktif olarak güvenilirliği teşvik edin.

2. Sikuyi platformu ve Hebei Eyaletindeki akıllı şantiyeler gibi sistem verilerini entegre ederek, inşaat sektöründeki uygulayıcılar için büyük verilerin kurulması, insanlar ve işletmeler / projeler / personel arasında bir veri ağı oluşturmak.

3. Çalışanların büyük verilerine dayanarak, Hebei Eyaletindeki denetim birimlerine, sahiplerine, inşaat birimlerine ve inşaat işçilerine çok boyutlu veri analizi ve risk uyarısı sağlayabilir.

Bilgi sisteminin ve veri analizinin nesnelliğini hedefleyen ve proje yönetiminin standardizasyonuna, iyileştirilmesine ve standardizasyonuna dayalı olarak, proje yönetiminde "tam iş kapsamı, tam süreç kayıtları, izlenebilir sonuçlar ve risklerin erken uyarısı" nın bütünlük risk önleme ve kontrolünü araştırın Yeni model.

(2) İnşaat işçilerinin sanayi işçilerine dönüşümünü teşvik edin ve ardından kentleşme sürecini teşvik edin

Platform aracılığıyla inşaat işçilerine profesyonel hizmetler ve garantili sosyal hizmetler sağlayın ve inşaat işçileri için bir kredi veri sistemi kurun, inşaat işçilerinin sanayi işçilerine dönüşümünü teşvik edin ve kentleşme sürecini teşvik edin. Özellikle:

1. İnşaat işçilerinin çalışmalarına, eğitimlerine, maaşlarına ve diğer verilere dayalı olarak inşaat işçileri için dijital bir kredi sistemi oluşturun.

2. Politika bilgileri, istihdam bilgileri, hükümet propaganda bilgileri vb. Gibi pratisyenlere bilgi hizmetleri sağlayın.

3. Çevrimiçi ve çevrimdışı eğitim eğitimi ve beceri değerlendirmesi sağlayın.

4. İnşaat işçileri için mali hizmetler ve diğer sosyal hizmetleri sağlayın.

İkincisi, platformun gelişmiş yapısı

Gerçek isim sistemi için kamu hizmeti platformunun inşası ve Hebei Eyaletindeki inşaat işçilerinin bölünmüş hesap sistemi yönetimi, Çin'de ilk olarak uygulanan çeşitli yenilikçi teknolojiler ve konseptler dahil olmak üzere Hebei Eyaletinin gerçek durumuna dayanan yenilikçi bir platformdur:

1. Kredi finansal hizmet yeniliği. UnionPay ödeme kanallarını kredi finans kurumları aracılığıyla entegre edin, inşaat işçileri için özel ücret kartları ve elektronik cüzdanlar oluşturun, kurumsal ücret bölüşümü için yeşil bir kanal oluşturun ve inşaat işçilerine çevrimiçi finansal kredi hizmetleri sağlayın.

2. Çiftçilerin vatandaşlık okuryazarlığı eğitimindeki yenilik. Tsinghua Üniversitesi aracılığıyla eğitim kaynaklarını entegre edin, bir inşaat işçisi ağı eğitim platformu kurun, mesleki eğitim, akademik eğitim ve okuryazarlık eğitimi sağlayın, inşaat işçilerinin göçmen işçilerden kentsel sanayi işçilerine dönüşümü için çok yönlü eğitim hizmetleri sağlayın ve inşaat işçilerinin vatandaşlık yetenek değerlendirme standartlarını oluşturun. Ülkenin kentleşme inşaatı için deneyim sağlayın.

3. Devlet fonksiyonel departmanlarının işbirliğine dayalı çalışma yeniliği. Hükümet, işletmeler ve inşaat işçileri arasında bir köprü görevi gören platform, hedeflenen yoksulluğun azaltılması, şantiye sendikalarının geliştirilmesi, mobil parti şubesi inşası, hükümet ve sosyal hizmetler vb. Gibi çalışma önlemlerini taşıyabilir. İnşaat işçilerinin daha iyi entegrasyonunu teşvik etmek için çeşitli devlet daireleri için pozitif bir enerjidir. Şehrin işi.

4. Devlet yönetimi ve endüstri yönetişim yeteneklerinin yenilikçiliğini geliştirmek için yeni teknolojiyi kullanın. Tsinghua Üniversitesi'nin teknoloji araştırma ve geliştirme yeteneklerine dayanarak ve toplanan ve yönetilen verilere dayanarak, Hebei İl Konut ve Kentsel-Kırsal Kalkınma Departmanının yönetim dokunaçları projenin tabanına sızdı. Verinin değerine inerek, farklı gruplar için çok boyutlu istatistiksel analiz, gerçek zamanlı risk tespiti ve erken uyarı sağlayarak, yönetime karar verme sürecine yardımcı olur ve böylelikle öznel yargılama riskini azaltır.

5.5G yeniliği. Tsinghua Üniversitesi'nin teknoloji araştırma ve geliştirme yeteneklerine dayanan platform, 5G tabanlı bir şantiye bilgi sisteminin yapımını tamamladı ve Hebei Eyaletindeki inşaat sektöründe 5G akıllı şantiye uygulamalarını ilk kuran platform oldu. Operatörlerle işbirliği yapın, iletişim uç noktaları olarak şantiyeleri kullanın, noktalar ve alanlarla il 5G uygulama ağları kurun ve şantiyelerde geleneksel geniş bandı 5G ile değiştirin. 5G teknolojisi, bina inşaat sürecini güçlendirmek ve inşaat sürecini daha akıllı hale getirmek için kullanılır.

3. Hebei Tsinghua Geliştirme Araştırma Enstitüsüne Giriş

Hebei'deki Hebei Tsinghua Geliştirme Enstitüsü Ağustos 2002'de kurulmuştur. Hebei Eyalet Hükümeti ve Tsinghua Üniversitesi tarafından ortaklaşa kurulan bir tüzel kişiliktir ve Hebei Eyaleti Kalkınma ve Reform Komisyonu tarafından yönetilmektedir. Hebei Enstitüsü, dekan sorumluluğu sistemini yönetim kurulunun öncülüğünde uygular.Yönetim kurulu başkanı, il ve okul liderleri tarafından yürütülür.Hebei Eyalet Hükümeti, Langfang Şehir Hükümeti ve Tsinghua Üniversitesi'nin ilgili bölümleri yönetim birimleridir. Hebei Eyaleti, Langfang Şehri, Langfang Ekonomik ve Teknolojik Gelişim Bölgesi, Langfang Tsinghua Bilim ve Teknoloji Parkı'nda bulunan merkez, 275 dönümlük bir alanı kaplamaktadır ve 42.000 metrekarelik bir Ar-Ge kuluçka alanına sahiptir. Başlangıçta yeni enerji, yeni malzemeler ve yüksek kaliteli üretime odaklanan bir yüksek teknoloji şirketi kurmuştur. Kuluçka tabanı. Aynı zamanda, bir "askeri-sivil derin entegrasyon sanayileşme üssü" ve "yenilikçi ve girişimci uygulama gösterisi" oluşturmak için Hebei Eyaletindeki Gu'an Yüksek Teknoloji Sanayi Geliştirme Bölgesi'nde 70.000 metrekarelik bir "Tsinghua Üniversitesi Büyük Bilim ve Teknoloji Projesi (Gu'an) Pilot Kuluçka Üssü" inşa edilecek. Akıllı enerji, akıllı üretim, enerji tasarrufu ve emisyon azaltma ve yeni malzemeler alanlarında pilot ölçekli inkübasyon ve projelerin sanayileşmesini teşvik etmeye odaklanan "Temel" hedeftir.

Hebei Tsinghua Geliştirme Araştırma Enstitüsü'nün amacı: il-okul işbirliği için bir köprü, başarı dönüşümü için bir platform, bir teknolojik yenilik kaynağı ve bir yetenek eğitimi beşiği. Her zaman "ulusal strateji odaklı, pazar talebine dayalı, destek olarak bilim ve teknoloji ve itici güç olarak mekanizma yeniliği" ilkesine bağlı kalın, Pekin-Tianjin-Hebei koordineli ulusal stratejinin gelişimini bir fırsat olarak alın ve siyaset, endüstri, eğitim ve araştırma alanlarında araştırma yapmak için başlangıç noktası olarak askeri ve sivillerin derin entegrasyonunu kullanın. Organik entegrasyon, teknolojik yenilik, başarı dönüşümü, risk sermayesi, eğitim ve öğretim alanlarında aktif keşif ve uygulama gerçekleştirilmiştir ve Hebei Eyaletinin bölgesel ekonomik ve sosyal kalkınması ve Pekin, Tianjin ve Hebei'nin koordineli ve sürdürülebilir kalkınması için güçlü teknolojik ve entelektüel destek sağlamaya çalışmaktadır.

Kaynak: China Net

Küresel yapay zeka araştırma ve geliştirmeden sorumlu Çinli lider, bugün Microsoft'un yapay zekayı geliştirdiğini duyurdu
önceki
Üç büyük operatör numara taşınabilirliği aktarım kurallarını yayınlar: 1349 ve 167 numara desteklenmez
Sonraki
Uyarlanabilir eğitimde varoluş duygusu nasıl geliştirilir: Öğrencilere soru sormayın, ancak yükü azaltın
Çıplak gözle 3D'de yeni atılım: ses odaklı, havadan stereo görüntüleme, görebilir, duyabilir ve dokunabilir
Düşük sıcaklık 4 ° C'nin altına düşer! Hubei "hızlı dondurma" moduna girmek üzere, sonunda kar mı geliyor?
Bağlantı noktası numarası aktarımı için en kapsamlı kılavuz! Kalifiye olup olmadığınıza bağlı olarak numarayı değiştirmeden operatörleri değiştirebilirsiniz.
Sonbaharın sonlarında Hangzhou çok güzel! Sizi "Uçan Kar" ı görmeye götürün, sonbahar gezileri için bu güzel yerleri kaçırmayın
AR Unicorn, 6 milyar ABD doları değerinde Google ve Ali milyarlarca doları art arda yakarak, tüm patentlerin bugün hayatta kalma sözü verdi
Isındıktan sonra "uçurum tarzı" soğutma! Önümüzdeki haftanın başında en yüksek sıcaklık sadece 14 ° C olacak; Milli Futbol Takımı, siz "tatmin edici değilsiniz", nasıl "hayal kırıklığına uğrayabiliri
Başkasının evinin üniversitesi yine burada ... bu sefer başka birinin evinin müdürü
Çinli kızlar Hindistan'da "keşif" dir ve bu kadınlara kaderlerini değiştirmek için kısa videoları nasıl kullanacaklarını öğretiyor
Ebeveynler çocukları için kurallar koyar ve sonuç alınmaması için 3 şeyi iyi yapmalıdır.
Dağ ustasını aramak, iyimser heykeller yaratmak ... "Taishan dağ ustası" heykelinin doğuşunu ortaya çıkarmak için 144 saniye
Baş Deneyim Görevlisi Guangzhou'da W Hotel gibi hissediyorum
To Top