Dr. Peking Üniversitesi sorgulanmak için uzun süre 98.800 adım yürüdü mü? Hepsi iş başında düşünme kalıpları
Anlaşmazlıklar ve şüpheler, bakış açıları ve anlayışlardaki farklılıklardan kaynaklanmaktadır. Ama düşünmemiz gereken şey şudur: Neyi yapamayacağımızı sorgulamalı mıyız?
Geçenlerde Pekin Üniversitesi'nde doktora öğrencisi olan Zhuang Fangdong, 2019 mezuniyet töreninde seçkin bir mezun olarak konuştu.
Everest Dağı'na tırmanmak için eğitim kampına katıldığını hatırladı. Zorlu eğitim sırasında orijinalini bilmiyordu. WeChat egzersizi için günlük maksimum adım sayısı 98.800 adımdır , Kendisi ve ekip üyelerinin çoğu adım sayısı sınırına ulaştı ve 98.800 adımın yarım günlük adım sayısı olduğunu söyledi.
Zhuang Fangdong, Pekin Üniversitesi lisansüstü öğrencilerinin mezuniyet töreninde konuşuyor
Bu konuşma internette yayınlandığında anında bir kargaşaya neden oldu. Nedeni üç noktadan fazla bir şey değil:
Birincisi: Pek çok insan tüm yaşamları boyunca günde 98.800 adıma ulaşamayabilir Zhuang Fangdong'un açıklaması, hala günde 10.000 adımı hedefleyen insanları kıskanç ve nefret ediyor;
İkincisi: Gangsterler hemen gözlerinde "yarım günü" ölçtüler ve ardından veriler Pekin Üniversitesi doktorlarının yalan söylediğinden şüphelenildiğini kanıtladı.IQ açısından Pekin Üniversitesi doktorları için çalışmaları gerektiğini hissettiler;
Üçüncüsü: Pek çok insan, Pekin Üniversitesi'nden seçkin doktora mezunlarını onaylamanın çok heyecan verici olduğunu düşünüyor!
Sonuç olarak, Dr. Zhuang'ın cevabı birçok insanı suskun bıraktı ve Pekin Üniversitesi yetkilileri bile cevap verdi.
İnsanlar gözlerindeki muhteşem 98.800 adımın bir şey olduğunu düşünmüyor bile!
Zhuang Fangdong'un WeChat Spor Sıralaması
Pek çok insanın gözünde, doktora öğrencileri güçsüzdür, ancak Zhuang Fangdong ulusal bir birinci sınıf atlet ve bir spor ustasıdır. 9 yıl önce Pekin Üniversitesine ilk geldiğimde hala bir "Küçük Beyaz" sporuydum. 400 metrelik koşu yarışı uzun süre yorulabilir. 15 Mayıs 2018'de Peking Üniversitesi Everest Dağcılık Takımı ile Everest'in zirvesine başarıyla tırmandım. .
Pekin Üniversitesi ayrıca aşağıdaki gibi bazı rakamları açıkladı:
Everest Dağcılık Ekibi için zirve eğitimi sırasında Zhuang Fangdongun spor saati 260.000 kilokalori kaydetti, bu da yaklaşık 450 kilo pirinç veya 1.200 şişe kolaya eşdeğer;
Ekip üyeleri Xiangshan'da arka arkaya üç kez inip çıkıp gece yarısı yola çıktı, 20 kg ağırlık taşıdı ve 60 kilometre yürüdü;
Geleneksel tırmanış eğitimi Pekin Üniversitesi Kral Kezhen Binasının ikinci bodrum katından yirminci katına kadar olup, ağırlığı 20 kg ve 42 gidiş-dönüş olmak üzere üç yıldaki toplam tırmanma yüksekliği on Everest Dağı'na eşittir.
Zhuang Fangdong, ağır eğitim altında "aşırı yemek" patates kızartması yiyor
98800 adım birçok insanın gözünde inanılmaz ve sahtedir, ancak gözlerinde bir şey olarak mı görülüyor?
Ayrıca, Zhuang Fang'ın doğu girişindeki yarım gün sabahın erken saatlerinden öğlen 12'ye kadardı.
Zhuang Fangdong, netizenler tarafından sorgulandıktan sonra, dağcılık ekibinin gece yarısı yola çıkmasından bu yana, yarım gün konseptinin anlaşılmasının, dağcılık çevrelerinde çok önemli olan sabahın erken saatlerinden ertesi gün öğlen 12'ye kadar 12 saatte 100.000 adım yürümek olduğunu söyledi. Yaygın.
Yani, yarım günün altı saat olduğunu düşünüyorsanız ve sonra hatayı hesaplamak için çok fazla veri kullanırsanız, son analizde bu farklı bir algıdır. Başkalarının hatalarını anlamak için her zaman kendi bilginizi kullanmayın.
01 Sınırlı düşünme modu, sağlamlaştırılmış sınıf
Sınıf konsolidasyonu olgusunun giderek daha açık hale geldiği yadsınamaz, ancak çoğu zaman içindeki insanlar algıdan yoksundur.
Büyük veri ve yapay zeka teknolojisinin hızlı gelişimi çağında, çok fazla teknik hizmetten yararlandık:
Bilgi itme, neyi izlemekten hoşlanır, neyin itilir, içine dalmanıza izin verin;
Oldukça rekabetçi bir işyeri ortamında, "emzik müziği" etkisinin unsurları, çeşitli elektronik kanallar aracılığıyla gözlerimizde ve kulaklarımızda kolayca görünebilir.
İnsanlar için en rahat ortam, en aşina oldukları ortamdır. Bilinçaltımda, şu anda her şeyi en makul dünya kompozisyonu olarak ele alacağım ve gelişim yönünü ve gereksinimlerini görmek için kendi kutumun dışına çıkamam.
Çünkü şu anda yaptığınız her şeyin makul olduğunu düşünüyorsunuz, bu yüzden aktif olarak keşfetme ve talep etme yeteneğinden yoksunuz.Bu kadar gelişmiş bilgi ve bilgilerle, insanların nasıl daha iyi yaşadığını bilmeniz sizin için zor!
Başarısız insanlar her zaman ne kadar yetersiz ve zor olduklarından şikayet ederler; başarılı insanlar her zaman terlerini arkalarına saklarlar.
Düşünme kalıplarındaki ve tutarlı davranışlardaki farklılıklar, sınıftan ayrılmanın zor olmasının önemli nedenleridir.
Öğle yemeği arasında, bazı insanlar kitap okur veya bilgi arar, ancak bazıları sütlü çay dükkanında sıraya girip vibrato kullanır;
Metroda bazı insanlar okuma programları dinliyor veya dil öğreniyor, bazıları dün gece indirilen varyete şovunu izliyor;
Çalışma sonuçlarını gönderirken, bazı insanlar kendi çabalarının sonuçlarını defalarca kontrol edip teslim ederler, ancak bazıları aceleyle sunarlar.Üstlerin bunları değiştirmek istemesi büyük bir olaydır ve sormazlarsa mutlu olurlar;
Bazı insanlar, gelirleri düşük olduğunda, kitap okumak veya "yeniden doldurmak" için birkaç yüz yuan biriktirirken, bazıları tüm paralarını toplantılara harcarlar.Aynı ay ışığı klanının temel farklılıkları vardır.
Bir kişinin yukarı doğru bir motivasyonu yoksa ve daha iyi insanları hayal edip anlayamıyorsa, neden böyle davranırlar? Görünüşe göre başarılı insanlar her zaman kendilerine karşı savaşıyorlar.
Kişinin kendi standartlarını dünyayı ölçmek için bir hükümdar olarak görmesi, düşünce tarzının en sınırlı tezahürlerinden biridir.
02 Dev hedef, kısa eylem
Bir önceki eğitim programında Lao Hu, zeki ve dinç bir genç adamla arkadaş olmuştu.İlk kez tanışan herkes onun hakkında iyi bir izlenime sahip olacaktı.
Bu genç adamın adında bir mantrası var: "Üç yüz milyon kazanmak istiyorum"! Biliyorsunuz, bu ünlü en zengin adamın üç katı "küçük hedefi".
Hedef orada görünüyor ve rakamlar çok ilham verici, ancak sloganı 22-30 yaşları arasında bağırıldı ve üç yüz milyonun bir kısmına bile dokunmadı.
Aslında, daha fazla paraya sahip olmak önemli değil, anahtar yetenek, belki bir gün ejderhayı fırtınaya çevirir?
Ama en üzücü olan şey tam da yeteneğin şekillenmesidir. 300 milyon yuanlık bir hayali var ama yılda 100.000 yuan kazanma yeteneğinden yoksun!
Son dokuz yılda dört sektör değiştirdi. Ne zaman girse zeki, canlı ve konuşkan olduğu için liderler tarafından her zaman sevilirdi.Ancak birkaç ay sonra, işini derinleştirmenin zor olduğunu gördü çünkü genç adam asla Ken, endüstrileri, şirketleri ve ürünleri incelemek ve incelemek için zaman harcıyor ve her zaman "zekasıyla" her şeyle yüzleşmek istiyor.
Şirket, yaşlıların onu alması için düzenleme yapar ve sistematik bir eğitim düzenler, ancak bu şeylerin üç yüz milyon hedefine ulaşamayacağını düşündüğü için umursamaz.
Yüce hedeflere bağırmak, ancak tutarlı sert davranışlar olmadan, her zaman zekayla çözülemeyen çok fazla iş vardır.
Sonunda, artık fırsatım olmadığını anladığımda, tekrar istifa ettim, ancak bir göz açıp kapayıncaya kadar 30 yaşına geldim, ancak sadece rüyalarımın kaldığını gördüm. Kestirme hiçbir zaman bulunamadı, ancak sıkı çalışma zamanı geçti.
En üzücü olan şey, bu genç adamın hor gördüğü temel çalışma ve çalışmanın, başkalarının başlangıçtaki "akıllı" avantajını aşamalı olarak aşmasının en iyi yolu haline gelmesidir.
Bazı eski meslektaşların üst düzey yöneticilik pozisyonlarına geçtiklerini ve kendi maaşlarının birkaç katını aldıklarını görünce, yine de alay ettiler: "Sadece bir fark yaratacaklar ve sonsuza kadar çalışacaklar. Bu kadar. 300 milyonum varsa ... "
Yani "eğer" sonsuza kadar sürer.
03 "Tembel" düşünceye karşı dikkatli olun ve en büyük direniş yoluna gidin
İnsanların gelişmesi için "tembellik" en büyük düşmandır, özellikle düşünce tembelliği, en ölümcüldür.
Profesyonel düşünme ve eğitimle ilgili olarak, Lao Hunun en sevdiği makale, Bay Zhu Guangqianın yazdığı "Maksimum Direniş Yoluna Doğru":
Bir süre şiir ve şarkı sözü yazmayı öğrendim. Çoğu zaman hevesle, düz bir kitaba inanıyorum, sadece düşündüğümü yazıyorum ve kendim okuyorum, çok mutlu oluyorum ve yazmanın kötü olmadığını düşünüyorum.
Daha sonra şiir konusunda iyi olan bir arkadaşıma bu alıştırmaları gösterdim ve onu eleştirmesini istedim, dikkatlice okuduktan sonra bana açık bir şekilde şunları söyledi: "Şiirinizi yazamayabilirsiniz ama şu anda yaptığınız şey daha da kötü. Ona "Sorun nerede?" Diye sordum, "Şiirlerin çok kolay. Çok çalışmadın. Zeki ve zeki olmayı seviyorsun."
Bunu duyduktan sonra soğuk bir ter attım ve ilk başta biraz memnun kaldım, daha sonra seleflerinin eserleri üzerinde biraz daha düşündükten sonra arkadaşımın eleştirisinin gerçekten kırıldığı aniden ortaya çıktı. Benim hatam gerçekten çok çalışmamış olmam. Doğal ifadeye çok inanıyorum. Kalbime ilk kez gelen anlamın çoğu zaman en iyi anlam olmadığını ve ilk kez kalbime gelen sözcük ve cümlelerin çoğu zaman en iyi kelime ve cümleler olmadığını bilmiyorum.
Artakalanlardan kurtulmak ve zariflik durumuna ulaşmak için sanatsal anlayış rafine edilmeli, sanatsal anlayışı ifade eden kelime ve cümlelerin de dikkatle incelenmesi gerekiyor. İyileştirme ve inceleme, en büyük direniş yoluna doğru yürümek için sıkı çalışma ve çaba gerektirir.
Bay'ın deneyim paylaşımı gerçekten de ortaya çıktı ya da ortaya çıkıyor ve iş yerlerimizin çoğunda görünecek.
"Kullanışlı" şeylerden her zaman mutlu oluruz ve bundan zevk alırız, ancak artık "çok çalışıp çalışmayacağımızı" görmezden mi geliriz? "İyileştirme ve düşünme" eksikliği sadece edebiyatta değil, aynı zamanda yaşamda ve işte de, "süptil durum" peşinde koşmadığınız sürece "tembelliğin" bir tezahürüdür.
Sanırım bu sadece edebiyat ve sanat açısından değil, Dünyada ayağa kalkmanın herhangi bir yönünde, tembellik ve hilekarlık büyük başarılar getirmeyecek, büyük başarılara sahip olmak için en büyük direniş yoluna gitmelisiniz.
Bir insanın kişi olmasının nedeni, direnişe yenik düşmemesidir. Bir kişinin ne kadar insanlığa sahip olduğunu ölçmek istiyorsak, en iyi standart direnişe direncine bakmaktır.
"Evet" dedim ama "Zorunlu" değil çünkü Dünyadaki çoğu insan hala iradeden daha ataletlidir, en düşük dirence sahip yola mutlu bir şekilde yürür, eğer direnç daha güçlüyse teslim olur.
Bu tür bir insan aslında en yüksek yaşamın özelliklerini kaybetmiş, cansız madde seviyesine düşmüş, doğuyu ve batıyı batıya itmiştir. Ahlakın, bilginin ve liyakatın her alanında asla başarılı olamayacaklar, sıradanlık tarafından kutsanmaları durumunda da şanslılar.
Bu iki bölümü ilk okuduğumda, Lao Hu'ya bir inisiyasyon gibi hissettim. "Halk tarafından kutsanacak" o kadar iyi bir yaşam olmadığını düşünüyorum, bu yüzden sadece Bay Zhu Guangqian'ın sözlerini dinleyebilir ve "insanları bir insan yapmak" için en büyük direnişin olduğu yola doğru yürüyebilirim.
Lao Hu, bu makaleyi okuduğundan beri her gün yapması gereken ve yapmak istemediği en az bir şeyi yapmayı seçti. Örneğin, gece geç saatlerde, uykulu, uyumak istiyor ve yarın bir makale yayınlayacak, en büyük direnişe giden yolu düşünün. , Sonra düşünmeye ve yazmaya devam edin.
İşler böyle devam ederse, bu, Lao Hu'nun daha profesyonel olmasının ve iş etkinliğini artırmasının en iyi yolu haline geldi.
En büyük direniş yoluna gidin ve düşünme ve eylemde "tembellikten" kaçının.
04 Yönetemezsen, hayatın karmakarışık olacak
Günlük yaşamınızda ve işinizde şu problemleriniz de oldu mu:
Çalışma planı sadece "ödev teslim etmek" içindir;
Birçok kez iş yaptım ve her seferinde yeniden başlayın;
Bütün gün meşgul ama ne yapacağını bilmiyorsun;
5W2H / SMART kuralını öğrenir öğrenmez öğrenebilirsiniz ama asla kullanmazsınız;
...
Bilimsel yönetimin babası Taylor'ın dediği gibi: "İnsanlar arasındaki fark zekada değil, iradede, hedeflere ulaşma motivasyonunda ve bunların yönetilmesi gerekiyor."
Pek çok insanın gözünde "yönetim", ulaşılamayan veya kendisiyle ilgisi olmayan bilgidir, ancak aslında herkes yönetimi öğrenmeli, kendini nasıl daha iyi yöneteceğini, başkalarını nasıl yöneteceğini ve dünyayı yapacak olan çevreyi yönetmelidir. Tamamen farklı hale gelir.
Yaşlı Hu, bazı yönetim bilgilerini bilmenin her bireyin yaşam gelişimi için çok önemli olduğunu çok iyi biliyor. Böylece, bunu ortaklaşa başlattı "Hu Hao yönetimden bahsediyor: Günde 5 dakika, takım yönetimi ustası olun" Tabii.
Günde sadece 5-8 dakika süren 60 yüksek kaliteli video kursu, verimli bir şekilde öğrenmek için yönetim uzmanlarını takip edin, geri kalan zamanda hayatta ve işte düşünmek ve öğrendiklerinizi uygulayın.
Aşağıda, öğretmen Hu Hao ekibi sizin için dikkatlice cilaladı 60 mükemmel video kursu Anahat, bölünmüş Araç yöntemi, iletişim yönetimi, düşünme yönetimi, zihniyet yönetimi, ekip yönetimi, vaka analizi 6 ana modülü bekleyin.
Hemen uygulanan ve kullanılan yönetim becerilerini geliştirdikten sonra, her ders hemen hayata ve işe uygulanabilir:
60 video dersi özeti
Abonelik bildirimi:
Bu kurs, sunucu Profesör Hu Hao tarafından anlatılan, toplam 60 normal dersten oluşan bir video kursudur ve kurs güncellenmektedir.
Bu kurs sanal bir üründür ve para iadelerini desteklemez . Abone olduktan sonra, istediğiniz zaman sonsuza kadar dinlemeyi öğrenebilirsiniz. Birlikte öğrenmek ve iletişim kurmak için arkadaşlarınız ve akrabalarınızla paylaşmaya hoş geldiniz.
