Qingdao West Coast Yeni Bölgenin Yeni Yetenek Teşvik Politikasının "20 Maddesi", 6 milyona kadar Uzlaşma Sübvansiyonları!
Bu web sitesinden haberler (muhabir Xue Yuanyuan ve Han Li) 12 Nisan'da Qingdao West Coast New District, "Plane Tree" Yetenek Toplama Programının Uygulanmasına İlişkin Politikalar "yayınlamak ve" dünyayı "toplamak için Yeni Yetenek Politikasının" 20 Maddesini "formüle etmek için bir basın toplantısı düzenledi. Yetenek". Bu, ülke çapında yetenek tanıtımı için giderek artan şiddetli rekabete ve bölgenin tüm endüstrilerinde ve alanlarındaki yeteneklere yönelik artan arzuya yanıt olarak bölgenin orijinal yetenek politikasını optimize ettiği ve geliştirdiği yeni durumdur. Yeni yayınlanan "Plank Tree" yetenek politikası, daha kapsamlı bir politika sistemi, daha geniş kapsam ve daha fazla destek ile yetenek tanıtımı ve yetiştirme, inovasyon ve girişimcilik desteği gibi toplam 20 maddeyi içeriyor. Yetenek bir araya gelmek için politika ortamında bir depresyon yaratmaya çalışıyor. Highland, canlılık ve ustalık yaratmak için her türlü yeteneğe ilham veriyor, yeni bölgenin gelişimine yeni bir ivme katıyor.
Qingdao West Coast Yeni Bölgesinde "Plane Tree" Yetenekleri Programı Basın Toplantısı
6 milyon yuan'a varan sübvansiyonlara yerleşerek "üç gruba" odaklanın
Üst düzey yetenekler, zanaatkar tipi yetenekler ve üniversite öğrencilerinden oluşan "üç gruba" odaklanmak ve "endüstriyel zincir" içindeki yetenekleri çekmek, New Deal'ın önemli bir özelliğidir.
Yeni alanda bilgi teknolojisi, döngüsel ekonomi, akıllı üretim ve denizcilik üretiminin "Dört Temeli" nde kilit endüstrilerin gelişimine liderlik edebilecek yurtiçi ve yurtdışındaki en iyi yetenekler için, 6 milyon yuan'a kadar bir yerleşim sübvansiyonu verilecek.
Pekin Film Akademisi Qingdao Yaratıcı Medya Akademisi Dış
Qingdao Araştırma Enstitüsü, Fudan Üniversitesi
Çin Petrol Üniversitesi
Çin Petrol Üniversitesi FCC pilot tesisi
Shandong Bilim ve Teknoloji Üniversitesi
Yeni bölgedeki gelişmiş imalat endüstrisinin çok sayıda yüksek kaliteli vasıflı ve zanaatkar tipi yeteneğe ihtiyaç duyduğu gerçeği göz önüne alındığında, yeni bölge ulusal ve il düzeyinde bir yüksek vasıflı yetenek taşıyıcı platform projesinin oluşturulmasını teşvik ediyor. Daha yüksek seviyeli finansal inşaat sübvansiyonu temelinde, yeni bölge 1: 0,5 olacaktır. Eşleşmenin oranı. Dünya Beceri Yarışması, Çin Beceri Yarışması ve diğer yarışmalarda ödüller kazanan yarışmacılara maksimum 500.000 yuan ve seçilen yeni bölge "Altın Zanaatkar" a 100.000 yuan verilecektir. Yeni elde edilen kıdemli teknisyen nitelikleri veya kıdemli yardımcı ve kıdemli profesyonel unvanlara sırasıyla 5.000 RMB, 10.000 RMB ve 15.000 RMB tutarında bir kerelik ödül verilecektir.
En yenilikçi canlılık ve gelişme potansiyeline sahip grup olan üniversite öğrencilerine odaklanan yeni bölge, yerleşim koşullarını rahatlatıyor ve yerleşim için sosyal sigortayı ödemek için gereken yıl sayısı sınırını kaldırıyor. Yeni tanıtılan lisans ve üstü yetenekler için, yasal sabit ikametgahları veya toplu haneleri olduğu sürece yerleşebilirler. Bu temelde, üç yıl üst üste istihdam ve girişimcilik için bölgeye gelen üniversite öğrencilerine toplam 15.000 yuan kira sübvansiyonu veya kira kuponu verildi ve bölgedeki doktorlara ve ustalara sırasıyla 100.000 ve 50.000 konut sübvansiyonu verildi.
"Bir Şey, Bir Tartışma" mekanizmasını yenileyin ve yetenekleri çekmek için sosyal güçlerin maksimum ödülü 1 milyon yuan'dır.
Yetenek tanıtma yöntemi açısından, yeni bölge "tek konu, tek tartışma" mekanizmasını yeniler ve yetenekleri esnek bir şekilde tanıtır. Başlangıç aşamasında 3 doktoru veya 10'dan fazla ustayı tanıtan kilit yetenek projeleri için, "Shandong Eyaletinin En İyi Yeteneklerin Tanıtımı için Uygulama Önlemleri" Bir Şey, Bir Tartışma "ile uyumlu üst düzey yetenekler, modern denizcilik endüstrisi, askeri-sivil entegrasyonu ve diğer alanlarda büyüdü Dünya çapında en iyi yetenekler potansiyeline sahip yetenekler, mevcut politika desteği yetersiz olan veya geleneksel prosedürlere göre hızlı bir şekilde tanıtılamayan anahtar yetenekler ve endüstri yetkilileri veya endüstri tarafından tanınan ve daha fazla katkı sağlayan veya yıllık maaşı 500.000 yuan'ı geçen özel yetenekler. "Tek mesele, tek tartışma" yaklaşımı tanıtılacak ve desteklenecek ve ilgili politikalar, yeni bölgedeki en iyi, lider ve az yeteneklerin standartlarına göre uygulanacaktır.
Uluslararası Deniz Yetenek Limanı
Uluslararası Deniz Yetenek Limanı
Devlet Yosun Aktif Maddeleri Anahtar Laboratuvarı
Qingdao West Coast New Area Uluslararası Deniz Yetenek Limanı
Mingyue Yosun Bilim ve Teknoloji Müzesi
Yeni Anlaşma ayrıca, yetenekleri çekmek ve yeni bölgedeki yetenekleri çekme ortak gücünü güçlendirmek için işverenlerin ve kelle avı kurumlarının coşkusunu harekete geçiriyor. Tam zamanlı olarak üst düzey yerli ve yabancı yetenekleri tanıtan işverenler veya aracılar (bireyler) için maksimum ödül 1 milyon yuan'dır. "Taishan Bursiyerleri" proje serisinin tanıtımı ve diğer illerden eşdeğer seviyelerde unvanların kazananları için, işveren veya aracı kurum, tanıtılan her kişi için 100,000 yuan ile ödüllendirilecek.
Sevk süresi boyunca tam zamanlı doktora, yüksek lisans, lisans, kıdemli, kıdemli profesyonel ve teknik personel yardımcısı veya kıdemli teknisyenlerin tanıtılması için, işverene maksimum 100.000 yuan ödül ile yetenek sayısına göre kademeli bir sübvansiyon verilecektir. Yetenekleri çekmede olağanüstü sonuçları olan işverenlere "En Öngörülü Ödül", yetenekleri çekmede olağanüstü sonuçlar elde eden kişilere "Yetenekleri İşe Alma" başlığı verilir.
Her türlü kaynak avantajını üst üste getirin ve kahramanları "katkı" ile tartışın
New Deal, tüm düzeylerde politika avantajlarının entegrasyonuna, üniversite avantajlarına ve bölgesel avantajlara odaklanır ve politika yığınlaması yoluyla yeteneklerin avantajlarını çoğaltır. Bir yandan, eyalet ve belediye yetenek politikaları ile üst üste gelmeye dikkat ediyor.Yeni Qingdao'nun en iyi yetenekleri olarak yeni seçilirse, yeni bölge Qingdao'nun 5 milyon yuan geçim ödeneği temelinde 1: 0.5 oranında destek sağlayacaktır.
Öte yandan üniversite politikaları ile üst üste gelmeye dikkat ediyor Son yıllarda ilçede yeni 10 üniversite açıldı ve toplam sayı 20'ye ulaştı. Yeni bölge, bölgedeki üniversiteleri Çin Bilim Departmanının bilimsel araştırma enstitüleri ve merkezi girişim departmanı ile bağlantı kurmaya teşvik ediyor ve önemli uluslararası bilim ve teknoloji kuruluşları yeni bölgede şubeler kuruyor ya da ortaklaşa yeni üst düzey Ar-Ge kurumları kuruyor ve 10 milyon yuan'a kadar destek veriyor. Bölgedeki kolejleri ve kurumları, işletmelerle işbirliğine dayalı inovasyon gerçekleştirmeye, iki tarafın ortak araştırma ve geliştirme projelerini desteklemek için en iyisini seçmeye ve bunları yeni bölgede dönüştürmeye teşvik edin ve 5 milyon yuan'a kadar destek verin. Yerel kolejleri ve üniversiteleri yeni bölgenin ihtiyaçlarına göre yetenekleri eğitmeye teşvik edin ve okulları yönetmek için 20.000 yuan'a kadar sübvansiyon sağlayın.
Yetenek değerlendirme mekanizması açısından, "yüksek ve düşükleri karşılaştırmak için unvanı kullanmayın, ancak kahramanları yargılamak için katkı kullanın", New Deal'ın öne çıkan özelliklerinden biridir. Yeni Anlaşma, yetenek katkı oranını ve sosyal tanınmayı yetenek değerlendirmesi için önemli kriterler olarak görüyor ve "Kaliteli İnovasyon ve Girişimcilik Yetenek Ekibi Proje Seçimi" ni gerçekleştirecek. Büyük ekonomik ve sosyal faydalar sağlayabilecek en iyi yetenekler tarafından yönetilen yetenek projeleri için maksimum 100 milyon yuan verilecek Kapsamlı finansman. Maksimum 1 milyon yuan ödül ile "Üstün Katkı Yetenek Ödülü" ve "Üstün Katkı Yetenek Ödülü" nü oluşturun.
Şu anda, yeni bölge ulusal yeni bölgeler arasında bir yetenek işe alım merkezi kurma konusunda başı çekmiş ve denizaşırı 6 yetenek tanıtım iş istasyonu kurmuştur. Bölgedeki toplam yetenek sayısı, 42 akademisyen, 52 "Bin Yetenek Programı" uzmanı ve "Taishan Bursiyerleri" gibi il düzeyinin üzerinde 460'tan fazla üst düzey yetenek olmak üzere 476.000'dir. Yabancı istihbarat gösteri bölgeleri ve ulusal fikri mülkiyet haklarının tanıtılması ülke tarafından onaylanmıştır. Gösteri bölgesi, denizaşırı yetenekler için ulusal (Qingdao) açık deniz inovasyon ve girişimcilik üssü ve Shandong yetenek reformu pilot bölgesi.
