Baş komisyonculuk enstitüsünün işten çıkarılma haberleri viral oldu! Gerçek şu ki, işten çıkarmalar yerine genişletildi, düzinelerce insanın genişlemesi yaratıcı ve kış boyunca kalma stratejileri çok
Baş aracı kurum personeli işten mi çıkarıyor? Aracı kurumlar için bu yılki "kış" biraz uzun ve komisyonculuk işten çıkarma haberleri sık sık çıkıyor ... Kuşkusuz, bu yanlış ve gerçek bilgilerde sektör kaygısı büyüyor.
CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü'nün son iki gün içinde işten çıkarılmasına ilişkin söylentilerle ilgili olarak, CITIC Securities'in üst düzey yöneticilerine yakın bir kişi, araştırma enstitüsünün sadece personel işten çıkarmadığını, analist ekibini 200'den fazla kişiye genişletmeyi planladığını, CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsüne yakın kişiler olduğunu söyledi. Mevcut CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü ekibinin çok kararlı olduğunu ve son bilgilerin yanlış olduğunu söyledi.
CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü'nün işten çıkarmalarının yanlış bilgi olduğu söylense de, endüstri kaygısı genel olarak kabul edilen bir bilgidir. Bazı aracı kurum analistleri, komisyonculuk ekosisteminde araştırma maliyetinin görece yüksek olduğunu ve büyük bir kâr getiren departman olmadığını, bu nedenle piyasa çöktüğünde öncelikle iş ayarlamalarının yapılması kaçınılmaz olduğunu söyledi.
Menkul kıymetler sektöründe kurumsal stratejiyle uğraşan bazı kişiler, menkul kıymet şirketlerinin soğuk kış aylarında maliyet paylaşımı veya yedek yetenekleri göz önünde bulundurarak personeli işten çıkarmasının, şirketlerin kısa vadeli değer ayarlaması ve uzun vadeli değer düzenindeki farklı tercihlerini yansıttığını söyledi.
CITIC Securities araştırma hattı işten çıkarmalar?
Geçtiğimiz iki gün içinde, CITIC Securities araştırma departmanında işten çıkarma söylentileri tüm tarafların dikkatini çekti. Herkesin dikkatinin odak noktası, bir endüstri lideri olarak, CITIC Securities bu soğuk kışla başa çıkamayacak ve işgücü maliyetlerini azaltmaya çalışamayacak mı?
Brokerage China muhabirleri, birçok kaynaktan CITIC Securities'in sadece personel işten çıkarma planları olmadığını, aynı zamanda araştırma ekibini genişletmeyi planladığını ve analist sayısını gelecek yıl 200'ün üzerine çıkarmayı planladığını öğrendi. Kişi ayrıca CITIC Securities'in bir araştırma enstitüsü olmadığını ve şu anda araştırma bölümünde 130'dan fazla analist olduğunu söyledi.
CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü'ne yakın bir başka kişi, aracı kurum Çin'e, CITIC Securities'in ne işten çıkarmaları ne de personel artırma planları olmadığını söyledi ve "Dahili olarak her şey normal."
Hepimizin bildiği gibi, menkul kıymetler firmasının araştırma departmanının geliri esas olarak yatırım fonlarının komisyon gelirlerinden geliyor. Bu yılın başından beri menkul kıymetler piyasası iyi değil ve komisyoncuların depolardan elde ettikleri gelir de düşecek. Yeni servet seçiminin askıya alınmasının aracı kurumların gelirini daha da azaltacağına dair basında çıkan haberler var. Yukarıda adı geçen CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsüne yakın kişi yanıt verdi, "Yeni servet seçimi durdurulursa, CITIC'in dağıtım geliri daha da azalacak? Nasıl azaltılabilir?"
Kuzeyli aracı kurumdan bir başka analist gazetecilere verdiği demeçte, menkul kıymetler endüstrisinin genel piyasa durumunun bu yıl iyi olmadığını söyledi. Aracı kurumların personel ayarlaması yaptığı uzun zamandır duyuldu. Bunun, özellikle endüstrinin soğuk kışı nedeniyle, yeni servet seçimiyle pek ilgisi olmamalı. Yatırım bankacılığı ve yatırım bankacılığı gibi iş kolları küçülüyor.
Yeni servet seçiminin askıya alınmasının CITIC Securities'in dağıtım gelirini daha da düşürdüğüne ilişkin ifadeyle ilgili olarak, analist, "Geçtiğimiz iki veya üç yıl içinde CITIC seçimden ayrıldı. Üstelik ister oy ister dağıtım olsun, Eylül ayında olmalı. CITICin araştırma gücü sektörde her zaman güçlü olmuştur ve yeni servet seçiminin askıya alınmasından etkilenmeyecektir. "
Menkul kıymetler endüstrisi kışlıyor ve endüstri genellikle endişeli
CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü'nün işten çıkarılması yanlış bilgi olsa da, endüstrinin endişesi genel olarak kabul edilen bilgidir. Bazı aracı kurum analistleri, Çinli muhabirlere aracılık etmek için özel olarak şunları söyledi: "Artık analistlerimiz toplandığına göre, çeşitli birimlerin maaşları kesip işten çıkaracaklarını konuşmak çok yaygın bir konu. Sonuçta, tüm endüstrinin ekolojisi iyi değil ve gerçekten de aracı kurum personeli var. Uyum gerçeği var. "
Analist, aracılık ekosisteminde araştırma enstitüsünün büyük bir kâr sağlayan departman olmadığını söyledi. Bildiği kadarıyla, yerel aracılık araştırma enstitülerinin başabaş noktası olduğunu ve maliyetin nispeten yüksek olduğunu, bu nedenle pazar iyi olmadığında, ilk önce kaçınılmaz olduğunu söyledi. İş ayarlamalarını yapın.
Onun anlayışına göre, genellikle iki tür işgücü maliyeti ayarlaması vardır: biri aktif işten çıkarmalar, yani işten çıkarmaların planlanması ve açık bir şekilde kaç kişinin işten çıkarılacağı; diğeri ise maaş sistemini ayarlamak, ödül mekanizmasını azaltmak ve çalışanları zorlamak olan pasif istifa. Diğer uygun fırsatları bulmak için. Normal şartlar altında, pasif istifa daha üstü kapalı, ancak etkisi aktif işten çıkarmalar kadar açık değil.
Yukarıda bahsedilen analist, hangi yöntemin seçileceğinin, aracı kurumun maliyetleri kontrol etme istekliliğinin ne kadar güçlü olduğuna bağlı olduğunu söyledi.
Bu yıl, menkul kıymet firmalarının zayıf performansı aylık, altı aylık ve üç aylık raporlarda ortaya kondu .. Menkul kıymet firmalarının soğuk kışı tartışılmaz bir gerçek. Bu bağlamda, sektördeki pek çok kişi, finans sektöründeki en büyük maliyetin işgücü maliyetlerinden kaynaklandığına inanıyor. Piyasa kötü olduğunda, maaşları kesmek ve çalışanları işten çıkarmak normal bir iş stratejisidir. "Geliri artıramıyorsanız, harcamaları kısmanız gerekir. Bu bir eğilim. Değişim."
Bununla birlikte, CITIC Menkul Kıymetler Araştırma Enstitüsü'nün eğilime karşı insanları işe alabileceği bilgisine ilişkin olarak, kurumsal stratejiyi uygulayan bazı endüstri uzmanları, bunun şirketin kısa vadeli değer ayarlaması ve uzun vadeli değer düzeninde ikincisini tercih ettiğini söyledi.
"Aslında, sektör bir gerileme dönemindeyken, yetenekleri ayırmalısınız, çünkü şu anda maaş yüksek tutulmayacaktır. Takım mükemmeldir ve pazar geldiğinde takım daha güçlü olacaktır. İnsanları şimdi işten çıkarırsanız, bazı araştırma talimatlarını kaldırın ve şunu bekleyin: Boğa piyasası geldiğinde, ikmal etmek için çok geç olacaktır. "Kişi komisyoncu Çin muhabirine söyledi.
Menkul kıymetler endüstrisi dibe vuruyor mu?
Bu yıl, aracı kurumlar tarafından teslim edilen transkriptler genellikle iyi değil ve soğuk kış teorisi kızışıyor, bu nedenle sektörde işten çıkarmalara ve ücret kesintilerine yol açtığı argümanı yaygındır.
Ekim ayının sonunda, borsada işlem gören 34 menkul kıymet şirketinin üç aylık üç raporu toplu olarak yayımlandı ve ilk üç çeyreğin net karları, bir önceki yıla göre düştü. Genel olarak, ilk üç çeyrekte 34 aracı kurumun geliri, bir önceki yıla göre% 12.29 düşüşle 184.549 milyar yuan oldu; ana şirketlere atfedilebilen net kar, yıllık% 32.91 düşüşle 47.823 milyar yuan oldu.
Tek bir komisyonculuk söz konusu olduğunda, istisnasız ilk üç çeyrekte ana şirkete atfedilebilen 34 aracı kurumun net karının tümü yıldan yıla düşüş gösterdi. Çin Deniz Menkul Kıymetleri, Soochow Menkul Kıymetler, Shanxi Menkul Kıymetler, Kurucu Menkul Kıymetler, Orient Menkul Kıymetler, Endüstriyel Menkul Kıymetler, Guoyuan Menkul Kıymetler, Centaline Menkul Kıymetler, Yangtze Nehri Menkul Kıymetler, Birinci Sermaye, Kuzeydoğu Menkul Kıymetler olmak üzere yıllık% 50'den fazla net kar düşen toplam 12 aracı kurum vardır. , Western Securities. Buna ek olarak, Pacific Securities ilk üç çeyrekte 177 milyon yuan kayıpla, 34 aracı kurum arasında para kaybeden tek komisyoncuydu.
Çeşitli iş sektörleri açısından, net faiz geliri, yatırım bankacılığı iş geliri ve aracılık iş geliri azalmıştır. Komisyonculuk işi söz konusu olduğunda, bir yandan komisyon oranı düşerken, diğer yandan hisse senedi işlem hacmi düşüyor. 34 aracı kurum, bir önceki yıla göre% 16.82 düşüşle toplam 44.65 milyar yuan komisyonculuk geliri elde etti. Pacific Securities haricinde, listelenen 33 aracı kurum, aracılık gelirlerinde yıllık bazda bir düşüş gördü.
İki finansman işi ve hisse rehni işini içeren kredi işi, bu yıl aracılık işi için en büyük risk noktalarından biri olarak kabul ediliyor. İlk üç çeyrekte borsaya kote menkul kıymet firmalarının net faiz geliri, yıllık% 32.66 düşüşle 16.697 milyar yuan oldu.
Birincil menkul kıymet ihraçlarının daha sıkı ve daha yavaş gözden geçirilmesi gibi faktörlerden etkilenen 34 menkul kıymet firmasının yatırım bankacılığı işinin net ücret geliri, yıllık% 29.06 düşüşle 19.049 milyar yuan olmuştur.
Son iki gün içinde, borsada işlem gören menkul kıymetler şirketleri art arda Ekim aylık raporlarını açıkladılar. Bu akşam saat 7: 30'da Caitong Menkul Kıymetler dışında borsada işlem gören diğer menkul kıymet şirketleri Ekim ayı aylık raporlarını açıkladı. Yeni listelenen Tianfeng Menkul Kıymetler ve Great Wall Menkul Kıymetler hariç, kalan 31 menkul kıymet şirketi arasında 26 aracı kurum, aylık net kar düşüşü gördü. Aralarında 8 aracı kurum kaybederek aylık zararlarını artırdı. Pacific, Everbright Securities, Industrial Securities, Guoyuan Securities ve Yangtze River Securities gibi menkul kıymet şirketlerinin tümü, tek bir ayda zarara uğradı.
Önde gelen aracı kurumların tek aylık net karı da tam aydan aya düştü. Bunların arasında, CITIC Securities, Huatai Securities, Guotai Junan, Shenwan Hongyuan, vb., Yaklaşık% 30'luk bir düşüş var.
Changjiang Menkul Kıymetler Araştırma Raporu, düşen gelirin maliyet baskılarıyla birleştiğinde sektörün kârının yeni bir düşük seviyeye inmesine neden olduğuna inanıyor. Şu anda, stok kalitesi risklerinin serbest bırakılması konusunda yeterli geri bildirim vardır ve kurumsal yapı, ROE iyileştirmesi için orta ve uzun vadeli fırsatlar yaratır.
Milyonlarca kullanıcı izliyor
Komisyonculuk Çin, menkul kıymetler piyasası yetkili medyası "Securities Times" altında yeni bir medyadır. Komisyonculuk Çin, platformda yayınlanan orijinal içeriğin telif hakkına sahiptir.Yetkisiz yeniden basım yasaktır, aksi takdirde sorumlu tutulacaktır.
Kimlik: quanshangcn
İpuçları: Borsayı ve en son duyuruları görüntülemek için aracı kurum China WeChat hesabındaki menkul kıymetler kodunu ve kısaltmayı girin; fonun net değerini görüntülemek için fon kodunu ve kısaltmayı girin.
Okuduktan sonra denen iyi bir alışkanlık var
