[Önerilen okuma] Aile üyeleriyle AA akşam yemeği, ödeme sırasında bir veya iki kopya vermeli miyim? Netizenler tartışıyor
Meslektaşlarla buluşmak
Kontrol etmek için "AA sistemini" kullanın
Bence herkes sık sık görüyor
Açık olmak gerekirse, kimse acı çekmez
Sözleşmeye dayalı bir ilişki oluşturun
ancak
Ne kadar önemsiz bir şey
Ama küçük bir "kargaşa" vardı
Netizenler arasında hararetli bir tartışmayı tetikledi
Ne oluyor?
12 Nisan'da, Chongqing'deki belirli bir birimin akşam yemeği kontrolünde, birleşik para toplamasından sorumlu olan Liu, bir kadın meslektaşıyla bir tartışma yaşadı. Akşam yemeği aslında çalışanlar için bir AA sistemiydi, ancak bu kadın meslektaş aile üyelerini getirdi, ancak yalnızca bir pay ödedi. Tartışma tırmanırken Liu yardım edemedi, ancak kadın meslektaşının her akşam yemeği yediğinde aile üyelerini götürmesinin uygunsuzluğuna doğrudan işaret etti ...
Şirketin departmanından bir meslektaşı doğum gününü kutladığında, herkesin birlikte büyük bir yemek yemeye karar verdiği ortaya çıktı ve bu aslında bir doğum günü ikramıydı. Ama o gece yedi meslektaş, "azınlık çoğunluğa itaat eder" ilkesine uygun olarak denemek için lüks bir restoran seçti. ve Restoranın kişi başı maliyeti daha yüksektir, bu nedenle geçici olarak AA ödeme sistemine geçmiştir. Oturduktan kısa bir süre sonra, kadın meslektaşı Qin Qin'in (takma ad) erkek arkadaşı da aceleyle yanına geldi.
Liu, önceki yemeklerin veya etkinliklerin, bu AA sisteminden farklı olarak bir liderin veya bir meslektaşın ziyafeti olduğunu söyledi. Yemekten sonra Liu, sırayla para toplamak için meslektaşları aramaya başladı. Ama Qinqin sırası geldiğinde, sadece bir kişinin parasını transfer etti.
Liu, Qinqinin yüzünü hesaba katmak için Qinqini kenara çektiğini ve akşam yemeğinin ücretini 8 eşit porsiyon halinde hesapladığını, Qinqin'in buraya 2 kişi gelirse 2 ödeme yapması gerektiğini söyledi. Bu 410 yuan.
fakat Qinqin, çalışanların departman yemekleri için ödeme yapması gerektiğine ve aile üyelerinin para olarak sayılmaması gerektiğine inanıyor. Daha sonra Liu ve Qin Qin tartıştı. Liu, "Her akşam birlikte yemek yediğinizde aile üyelerinizi ararsınız. Şimdi üyeler için ödeme yapmanız gerekiyor ve mutlu değilsiniz. Bu iyi değil mi?"
İkisi arasındaki anlaşmazlığın daha da şiddetlendiğini gören meslektaşlar, onları ikna etmeye geldi. Sonunda, doğum günü meslektaşı bir "barışçı" oldu ve Qinqin ve erkek arkadaşından önce eve gitmelerini istedi ve kalan parayı ödemeye yardım etti.
Bu olaydan sonra Liu ve Qin Qin soğuk bir savaşa girdi. Liu, Qinqin'in bu yıl 25 yaşında olduğunu ve yarım yıldan fazla bir süredir şirkette olduğunu söyledi. Bir departman yemeği ya da şirket grubu kurma etkinliği her seferinde, Qinqin "Aile üyelerini getirebilir miyim?" Diye soracak ve her zaman olumlu bir yanıt alacaktır. Daha sonra Qin Qin, katılmaya erkek arkadaşını arayacaktı.
Liu yüreğinden çok emin değildi ve bu sefer AA sistemine ek olarak, Qin Qin, aile üyelerini her akşam yemeğinde ve toplantılarda aramakta ısrar etti, bu da herkes için çok fazla sıkıntı ve utanç yarattı. Liu bir örnek verdi, örneğin, herkes şirketten birlikte hedefe gitti ve başka yerlerden sadece Qin Qin'in erkek arkadaşı geldi, bu yüzden herkesin restoranda Qin Qin'in erkek arkadaşını beklemesi gerekiyordu. Aynı departmandan bir meslektaşım, "Meslektaşlar ve aile üyeleri var ve bazı iç dedikodular hakkında konuşmak kolay değil ve bazı şakalar utanç verici değil" dedi.
Qinqin, Liu'nun kasıtlı olarak işleri zorlaştırdığına inanıyor. "Başlangıçta, doğum günü yıldızı konukları tedavi ettiğinde ve daha sonra AA sistemine geçtiğinde, meslektaşlar tarafından paylaşılması kararlaştırıldı ve aile üyelerinin tahsise katılacağı söylenmedi. "
Qinqin, erkek arkadaşını her aradığında, birinin ailenin sıkı kontrol altında olması ve erkek arkadaşıyla fazla zaman geçirmemesi olduğunu söyledi. İkincisi, kısa süre önce şirkete katıldıktan sonra herkesi iyi tanımadığım için erkek arkadaşımla daha rahat hissediyorum. Sonunda Qinqin, toplantılardan sonra aile üyelerini artık aramayacağını ve Shou Xing'in kendisi için ödediği 205 yuan'i iade edeceğini söyledi.
Bu olay çevrimiçi olarak ortaya çıktıktan sonra
Netizenler arasında hararetli bir tartışmayı tetikledi
Şirket meslektaşlarının bir araya gelmesi
Aile üyeleri getirmeli miyim?
Eğer aileni getirirsen
Daha fazla para vermeli miyim?
Netizenlerin farklı görüşleri var
Birçok netizen benzer deneyimler yaşadıklarını söyledi
Aile üyelerini getirip getirmeme ile ilgili olarak
Bazı netizenler pek umursamadıklarını söylüyor
Bazı netizenler dedi ki
Aile üyelerini getirmeyi şiddetle isteyecek
Ama bazı netizenler hissediyor
Herkesi utandıracak
Ödeme yöntemi için
Bazı netizenler, kuralların uzun zaman önce oluşturulması gerektiğini düşünüyor
Bazı netizenler düşünüyor
Varsayılan olarak kişi başına hesaplanmalıdır
Uzman Silah
Bazı uzmanlar, şirket ekip oluşturma ve toplantılarının amacının yalnızca meslektaşlar arasındaki ilişkiyi geliştirmek değil, aynı zamanda bazı iş işbirliği konularını tartışmak için bu atmosferi kullanmak olduğunu söyledi.
Bu noktada, ailenizi katılmaya çağırırsanız, genel atmosfere ayak uydurmuş görüneceksiniz ve kendinizi utanmış hissedebilirsiniz.
bu nedenle Aile üyelerinin şirket partisine getirilip getirilmeyeceği, partinin amacının netleştirilmesi tavsiye edilir. Teması açık bir şekilde çalışan "aile değiş tokuşu" ise, getirebilirsiniz, yoksa getirmemeniz tavsiye edilir.İş ile hayatı karıştırmamak, kendiniz için bir tür korumadır.
Kaynak: Xinhua Net Chongqing Kanalı, Chongqing Evening News
Bu sayının editörleri: Cui Peng, Jiang Chuan
Kendinizi iyi hissedin, lütfen buraya tıklayın
