[Lieyun.com (WeChat ID :)] 15 Ocak'ta bildirdi (derleme: Ning Meng)
Bir girişimciyseniz veya hevesli bir girişimciyseniz, ilham verici iş kitaplarını okuyarak 2019'unuzu zenginleştirmeyi düşünebilirsiniz. Bazı girişimcileri davet ettik ve onlardan, son zamanlarda yayınlanan ve uzun süredir en çok satanlar da dahil olmak üzere, kendi yeni yıl için önerilen kitaplarını sağlamalarını istedik. Bazı büyük şirketlerin CEO'ları bu listedeki ilk kitabı övdü. Tatillerde ilk kitabı okumuş olabilirsiniz, ancak sonraki birkaç kitabı gözden kaçırmış olabilirsiniz, bu yüzden lütfen okumaya devam edin.
Michelle Obama (yazar)
Hayat bir yolculuktur, başarıya giden yolda herkes kahkaha ve başarı kazanacak ve tabii ki çoğu zaman dış dünya tarafından görünmeyen hayal kırıklığına uğrayacak ve çaresiz kalacak. Bayan Obama öyküsünü gerçek ve samimi bir yazıyla kaydetti, bu da aynı deneyime sahip birçok insanda yankı uyandırdı. Bu kitabı okumak bir zevk.
Lisa Skeete Tatum, kariyer yönetimi başlangıcı olan Landit'in CEO'su
Daniel Kahneman (yazar)
Yazar Daniel Kahneman, ekonomi alanında Nobel ödüllü ve kariyerinin çoğunu karar alma mekanizmalarını anlamaya adamış bir psikologdur. Bu kitap, yargılarda bulunmamız ve kararlar vermemiz için temel oluşturan iki sistemi araştırıyor. Sistem 1 bir ölçüde dürtüseldir ve duygulardan daha fazla etkilenir; Sistem 2, uzun bölünme problemlerini çözmek için kullandığımız bir yöntemdir.Bu süreçte düşünme sürecimiz daha yavaş ve daha analitiktir. İlginç bir şekilde, Sistem 1'e bağımlılığımızdan dolayı, sıklıkla "bilişsel yanılsamalar" ya da "bilişsel önyargılar" yaşarız. Hepimiz daha kısa sürede daha iyi kararlar almaya çalışıyoruz. Bu kitap sadece mevcut davranışımızı açıklamakla kalmıyor, aynı zamanda bunun nasıl yapılacağına dair pratik öneriler de veriyor.
Nicole Centeno, gıda şirketi Splendid Spoon CEO'su
Ben Horowitz (yazar)
Bu kitap benim iş İncil'im. Bu kitapta bahsedilen derslerin çoğu günlük çalışmalarımız için geçerlidir. Bu kitabın içeriğinin çoğunu iç yöneticilerimizin ve çalışanlarımızın ustalaşması gereken bilgilerle birleştirdim.
Falon Fatemi, AI başlangıç Node CEO'su
Gina Keating (Yazar)
Bu okuduğum bir kitap ve kesinlikle tüm girişimcilere tavsiye edeceğim. Bu kitap, bir sektörü yeniden tanımlayan bir şirketin arkasındaki gerçek girişimcilik patlaması hakkındadır. Netflix'in başarısı mükemmel stratejisinden ve güçlü ekibinden kaynaklanıyor, ancak bazı şanslı atılımlar da var.
-Ma Shanlin, düğün başlangıcı Zola'nın CEO'su
Anand Giridaradas (Yazar)
2018'de üç kitap çıktı. Bunlar Adrienne Maree Brown'ın "Acil Durum Stratejisi: Değişimi Şekillendirmek, Dünyayı Değiştirmek" ve Anand Giridharadas'ın "Kazanan Hepsini Alır". "Ve Rebecca Traister'ın" Goodness and Delness: Reshaping American Women's Wrath "adlı eseri. Bu üç kitap, sık sık dayandığımız önermeleri sorgulamama gerçekten yardımcı oldu ve bana onlar hakkında yeni görüşler verdi. Bu dönemin geçmişini böylesine farklı ama önemli bir şekilde anlamamıza yardımcı oldukları için bu yazarlara ve çalışmalarına çok müteşekkirim.
Teknolojiyi çeşitlendiren kar amacı gütmeyen bir kuruluş olan Code2040'ın CEO'su Karla Monterroso
Brenny Brown (yazar)
Bazı iş kitapları için sık sık tavsiye mektupları alıyorum, bu kitaplar çok ilginç ama bazen işim üzerinde gerçekten etkisi olanların işle ilgisi olmayan kitaplar olduğunu görüyorum. Briney Brown'ı ve kırılganlık ve empati üzerine yaptığı araştırmayı gerçekten seviyorum. "Kırılganlığın Gücü" kitabı harika bir çalışma. Maiden Home'un Kuzey Carolina'daki zanaatkar ortaklarımız, New York'taki Maiden Home ekibi ve Amerika Birleşik Devletleri'ndeki müşterilerle nasıl etkileşim kurması gerektiğini daha iyi anlamamıza yardımcı oluyor. İnşa edilen ekosistem etkileşime girer.
-Nidhi Kapur, bir mobilya şirketi olan Maiden Home'un CEO'su
Elad Gill (Yazar)
Bir ürün-pazar eşleşmesi oluşturmak istiyorsanız ve sonraki adımları ve şirketin ölçeğini nasıl genişleteceğinizi düşünüyorsanız, bu kitap size Silikon Vadisi'nde işlerini başarıyla başlatan girişimcilere danışıyormuşsunuz gibi hissettirecek ve Onların rehberliği. Daniel Coyle'un Kültür Kodu da çok iyi. Genişlemeyi düşünürken, inşa edilmekte olan kültürü ve kuruluşa tanıtılan yeteneklerin bu kültüre nasıl yardımcı olması ve inşa etmesi gerektiğini de göz önünde bulundurmalıyız.
Jessica Matthews, enerji başlangıcı Uncharted Power'ın CEO'su
Magdalena Yesher (yazar)
Magdalena, girişimcilik geçmişi olan bir yatırımcıdır ve 25 yıldan fazla bir süredir Silikon Vadisi'nde çalışmaktadır. Salesforce'a ilk yatırımcı olarak adını duyurdu. "Güç Arttırma" adlı kitabı Silikon Vadisi'nde çalışma deneyimini anlatıyor. Silikon Vadisi'nde 25 yıl çalıştıktan sonra, gözlerimi açan, hala bende yankılanan birçok deneyimi var.
Heidi Zak, bir iç giyim girişimi e-ticaret şirketi olan ThirdLove'un CEO'su
Michael Lewis (yazar)
Bu kitap, araştırma alanlarının, özellikle psikoloji ve ekonominin yakınsaması hakkındadır. Bunun çok önemli olduğunu düşünüyorum çünkü sektörün ortak bir hedef için birlikte çalışmaya başlama zamanı. Arkadaş olma ihtimali düşük olan bu insanlar bir şeyler keşfedebilirler ve "şaftlarında" kalırlarsa, bunları asla keşfedemezler.
--Alicia Thomas, fitness başlangıcı Dibs'in CEO'su
Hans Roslin (yazar)
Bu kitabı şiddetle tavsiye ediyorum çünkü hepimizin dünyada dört gözle beklemeye ve öğrenmeye değer pek çok değişiklik olduğunu kendimize sürekli hatırlatmamız gerekiyor. Hans Roslin, hayatını dünyayı daha net anlamamıza yardım etmeye adadı ve bu deneyimler son kitabında çok parlak bir şekilde yoğunlaştırıldı.
Michelle Nunn, insani yardım kuruluşu olan Care'in CEO'su
Jim Collins (Yazar)
"Mükemmelden Mükemmelliğe" her zaman en sevdiğim kitaplardan biri olmuştur. Bu kitap, bazı şirketlerin neden mükemmelden mükemmele doğru ilerlediğini ve zamanın testine dayanabilecek bir organizasyonun nasıl kurulacağını açıklıyor. Flow Kana'yı kurduğumuzda, bunu genellikle "mükemmellik" kelimesiyle ilişkilendirmedim. Ayrıca, "Yenilikçinin İkilemi" de benim için iyi bir rehber ve hızlı gelişme ve büyüme sürecinde işimizi güçlendirmemiz için iyi bir yoldur.
--Michael Steinmetz, esrar başlangıcı Flow Kana'nın CEO'su
Andy Stone (Yazar)
Uluslararası Hizmet Çalışanları Birliği'nin eski başkanı Andy Stern, Evrensel Temel Gelir (UBI) üzerine bir makale yazdı. Tahminine göre, önümüzdeki 20 yıl içinde makineler ABD'deki işlerin yarısının yerini alacak ve bu da ekonomik eşitsizliği daha da kötüleştirecek. Otomasyonun yükselmesiyle birlikte, yoksulluğu ortadan kaldırmak veya kısa vadeli krizleri çözmek istiyorsanız (insan kaynaklı veya doğal afetlerin artması gibi), onlara fon sağlayabilir ve kendi seçimlerini yapmalarına izin verebilirsiniz.Bu sadece daha büyük bir itibar sağlamak ve verimliliği artırmakla kalmayacak, Ve daha iyi ekonomik faydalar sağlayabilir.
Daniela Perdomo, donanım başlangıcı GoTenna CEO'su