Fazla kibirli! Güney Koreli oyuncu kışkırtıcı bir şekilde Japonları kovalar ve yener, yedek oyuncu 60 metre koşarak insanları yenmek için koşar

AFC Şampiyonlar Ligi 1/8 finalinin ikinci turunda ilk turda 0-2 kaybeden Urawa Red Diamonds, ikinci turda evinde Jeju United'ı 3-0 mağlup etti ve toplam skor 3-2 geri geldi! Urawa Red Diamonds, son 9 sezonda ilk kez AFC Şampiyonlar Ligi'ne girdi. Ancak kaybetmeyi göze alamayan Koreliler oyunun sonuna doğru soğukkanlılığını yitirdi ve Urawa Red Diamond oyuncularını kovaladılar!

Güney Koreli yedek oyuncular diğerlerini yenmek için sahaya koştu

Japon güç santrali Urawa Red Diamonds, Güney Kore takımı Jeju United'ı 90 dakikada 2-0 öne geçirdi. Uzatmanın 112. dakikasında Jeju United bir lore sahneleme şansı buldu, ancak yedek kulübesinden çıkan Mendy elindeki kafa vuruşunu kaçırdı! Felaketten kurtulan Urawa Red Diamonds kontra atak fırsatını yakaladı ve Moriwaki Ryota golü attı. Urawa Red Diamonds Jeju United'ı 3-0 öne geçirdi!

Güney Koreli yedek oyuncular sahaya koşarak birbirlerine direndi

Oyun sona ererken Koreliler artık sakin değil. Urawa Red Diamonds bir köşe vuruşu kazandı. 10 numaralı Yosuke Kashiwagi köşe vuruşu yapmak üzereydi.Güney Kore Jeju United'dan üç oyuncu 9.15 metreye geri çekilmedi. Ancak Urawa Red Diamonds yine de bir köşe vuruşu yaptı. Kaos içinde Jeju United No. 7 Kwon Chunhyung kasıtlı olarak rakibini dirsekle dirsekle dirsek attı ve Japon oyuncuyu kaosun ortasında siyah ayağıyla tekmeledi!

Güney Koreli oyuncular Japon Urawa Red Diamond oyuncularını kovalıyor ve kışkırtıyor

İki taraftan da oyuncular hemen etraflarını sardılar ve bir Kore teorisi bulmak isteyen siyah dirsek ve siyah ayak Urawa Red Diamond No. 21 dış yardım Liubiankic tarafından son derece heyecanlandılar. Şu anda, Jeju United takımının yedek oyuncusu doğrudan sahadan sahaya koştu ve Abe'nin başına dirsekle vurarak rakibi yere vurdu! Bu yedek oyuncunun sprint mesafesi 60 metreden fazla, bu da küstahlığını gösteriyor!

Süreç boyunca Japon oyuncular son derece kısıtlı davrandılar ve sakin kaldılar. Güney Koreli oyuncular kaybetmeyi göze alamaz. Siyah ayaklar ve siyah dirsekler, 2002 Dünya Kupası'nda Kore'ye karşı İspanya ve Kore'ye karşı İtalya skandallarını anımsatıyor.

Maçtan sonra daha ciddi bir şey oldu. Japon Urawa Red Diamonds geri dönüşlerini ve yükselmelerini kutladı. Bu sırada Güney Koreli Jeju United'ın neredeyse tüm oyuncuları sahaya koştu. Bazı Koreli oyuncular hakemin peşinden koştu ve bazı oyuncular onları kışkırtmak için Japon oyuncuların peşinden koştu.

Biliyorsunuz, burası Japon iç saha, Koreli oyuncular çok kibirli ve çok kötü!

"Beş Nasıl Bakmalı" Tıbbi Reformun Derinleştirilmesi
önceki
Manchester United, eski Real Madrid defans oyuncusu ile kasıkta sıcak erkek cilveli oyun! Hayranlar: Zalim, milyonlarca kez takdir edilmeye değer
Sonraki
Sihirli şehirdeki insanlar dikkat ediyor! Yarın, sıcaklık dibe vurdu ve nem çok yüksekti ... "Sıcak Sarı Erik" geliyor!
Hücum engellendi, Brezilya, iki yabancı yardım tek başına gidiyor, SIPG asla hastalıklarını değiştirmeyecek ve FA Kupası'nı kazanmayacak.
"The Shining Name", "iki bomba ve bir yıldız" babası Guo Yonghuai'yi anımsatıyor.
"Bilgi" İkinci Amca: Bir araya gelelim Minglan: Senden başka kimseyle evlenmeyeceğim, çok kötü
Faker'in yeni yedeği ortaya çıktı! SKT, 10 kişilik kadroya yükseltildi
Yeni Kuzey, Mercedes-Benz'le savaşır, Porsche'yi kötüye kullanır! Nissan GTR, neden bu kadar iyisin?
Ramirez ayakkabı sivri uçlarını parlattı ve Çin milli takımını küreklemek için patladı! Ciddi faul PPTV yorumu ancak yetersiz ifade
Mourinho'nun güçlü takımlara karşı taktiklerinde ince değişiklikler oldu! Manchester United'ın ilk altıdaki ilk galibiyeti bir sonraki oyun olabilir
LOL Luo, Xia'yı terk etti ve tek başına uçtu! Sonuç olarak, orta single'da gerçekten popüler oldu.
Çita geri döndü! Eto'o iki klasik hedef sunar ve ölümsüzlük efsanesini yorumlamak için devre arasında sollamaya başlar!
Değiştirmeye değer mi? Yeni Buick Regal GS'nin analizi
La Liga, Süper Lig'e göre gol atmaktan daha mı kolay? Paulinho, Messi'yi en iyi bilen kişi oldu
To Top