Departmana yük getirmek ve kitlelere fayda sağlamak için Zhejiang, istihdamı ve girişimciliği teşvik etmek için yeni bir politika başlattı.
Yakın zamanda, Zhejiang Eyalet Hükümeti, istihdam ve girişimcilik için ekolojik ortamı daha da optimize edecek ve istihdamı artırmak için girişimciliği teşvik edecek "Mevcut ve Gelecek Dönemlerde İstihdamda ve Girişimcilikte İyi Bir İş Yapmaya İlişkin Uygulama Görüşleri" ni yayınladı.
"Uygulama Görüşleri", istihdam kanallarının genişletilmesi, girişimcilik sübvansiyonlarının kapsamının genişletilmesi ve kentsel ve kırsal işsizlik sigortasının birleştirilmesi açısından belirli önlemler ortaya koydu. Xiaobu ile bir göz atalım ~
İstihdama öncelik verme ve gelişmekte olan işletmeler için istihdam kanallarını genişletme konusunda ısrarcı olmak
"Küçük ve Mikro İşletmeler için Üç Yıllık Büyüme Planı" nın uygulanması
Haddeleme uygulaması "Küçük ve Mikro İşletmeler için Üç Yıllık Büyüme Planı" , "Bireysel işletme transferi, küçük ölçekli tanıtım" çabalarını yoğunlaştırmak, küçük ve mikro işletme parklarının inşasını güçlendirmek, kamu hizmeti gösteri platformları oluşturmak ve küçük ve mikro işletmelerin hızlandırılmış dönüşümünü ve iyileştirilmesini teşvik etmek.
Küçük ve mikro işletmeler için hizmet kuponlarının ve teknoloji yenilik kuponlarının uygulanmasını şiddetle teşvik edin , Küçük ve mikro işletmelerin girişimciliği ve yenilikçiliği için doğru ve etkili hizmetler sunmak.
Gelişmekte olan işletmeler için istihdam ve sosyal sigorta politikalarını iyileştirin
Gelişmekte olan işletmeler ve pratisyen hekimlere iş sözleşmesi imzalamaları ve yasalara uygun olarak sosyal sigorta primleri ödemeleri için rehberlik etmek, Uygun şirketler, gerektiğinde istihdam destek politikalarından yararlanabilir .
Diğer pratisyen hekimler, her zamanki ikamet ettikleri yerde esnek çalışanlar olarak kayıt yaptırabilir, emeklilik, sağlık sigortasına katılabilir ve konut yardım fonunu ödeyebilirler. Koşulları karşılayanlar, esnek istihdam ve bağımsız girişimcilik gibi destek politikalarından yararlanabilirler. .
Girişimci ekolojiyi optimize edin ve istihdamı artırmak için girişimciliği teşvik edin
Piyasa varlıklarına erişim için "bir kez maksimum çalıştırma" reformunun uygulanması
İşletmeler ve çiftçilerin profesyonel kooperatifleri için "birden çok sertifika, bir lisans ve bir kod" ve bireysel endüstriyel ve ticari haneler için "bir kişilik iki sertifika" tam olarak uygulayın ve "bir malzeme seti, bir kayıt biçimi, bir kabul penceresi ve entegre hizmetler" modelini teşvik edin. Tüm kayıt sürecini ve elektronik işletme lisanslarının uygulanmasını teşvik edin ve "lisans ve lisansların ayrılmasına" yönelik bir pilot reform gerçekleştirin.
2020'ye kadar il düzeyinde 100 girişimci kuluçka gösteri üssü belirleyin
Çeşitli bölgeler, girişimci kuluçka gösteri üslerinin inşasını teşvik etmeli ve 2020 yılına kadar il düzeyinde 100 girişimci kuluçka gösteri üssü belirlemelidir. Eyalet finansmanı, kuluçka ve sonuçların sayısına bağlı olarak her bir il gösteri üssüne bir defaya mahsus 300,000 yuan'a kadar bonus verecektir.
Kilit gruplar, ilk kuruluşlarında tek seferlik iş sübvansiyonu alabilir
İlk kez kendi işini kuran anahtar gruplar (mezuniyet tarihinden itibaren 5 yıl içinde üniversite öğrencileri ve üniversite mezunları, yarım yıldan fazla kayıtlı işsizler, iş bulmada güçlük çeken kişiler, sertifikalı özürlüler, serbest meslek sahibi askeri kadrolar ve serbest meslek sahibi emekli askerler), Tek seferlik bir iş sübvansiyonu olarak kabul edilebilir, Özel koşullar ve standartlar, gerçek koşullara dayalı olarak yerellikler tarafından belirlenir.
Bir üniversite öğrencisi girişimcilik rehberlik fonu kurun
Koşullu bölgeler mali katkılar, endüstriyel fon yatırımları vb. Kullanabilir, Üniversite öğrencilerinin girişimcilik rehberliği için bir temel oluşturun, Üniversite öğrencilerinin girişimciliğine destek sağlamak için ortak olarak risk sermayesi alt fonları oluşturmak için sosyal sermayeye rehberlik edin.
Çeşitli grupların istikrarlı istihdamını teşvik etmek için kesin yardım uygulayın
Üniversite mezunları için çok kanallı istihdamı destekleyin
Sosyal kuruluşlar üniversite mezunlarını işe alır, İşletmelerin istihdamı özümsemeleri için destek politikalarından eşit derecede yararlanın . Araştırma enstitüleri üniversite mezunlarını araştırmaya katılmaya çeker, Yönetmeliğe göre sosyal sigorta sübvansiyonları işçilik hizmet giderlerine dahildir. İşçilik ücretlerinde orantılı bir kısıtlama yoktur.
2018'den itibaren, iş arama ve girişimcilik sübvansiyonlarının kapsamı, Engelli ve yoksul aileleri olan yoksul ailelerden üniversite mezunları .
Ek olarak, Zhejiang, "Zhejiang Denizaşırı Üst Düzey Yetenek İkamet İzni" için başvuru gereksinimlerini daha da gevşetecek ve başvurunun kapsamını, Zhejiang kayıtlı denizaşırı yetenekler , Yeteneklerin bir iş kurmadan önce ikamet iznine başvurmasına izin vermek, Onlara risk sermayesi, yerleşim, vize ve çocuk kaydı gibi kullanışlı hizmetler sağlayın.
Birleşik kentsel ve kırsal işsizlik sigortası poliçeleri
1 Ocak 2018'den itibaren, Çiftçi sözleşmeli çalışanlar ve şehir çalışanları eşit olarak sigortalı ve ücretlidir ve işsizlik sigortası avantajlarından eşit olarak yararlanır . Geçmişte, bir çiftçi sözleşmeli çalışanı işsizlik sigortası primini ödemediyse, birim işsizlik sigortası primini ödedi. % 50 Birim ve bireysel ödeme için yıl sayısı olarak hesaplanır.
Göçmen işçileri iş kurmak için memleketlerine dönmeleri için destekleyin Profesyonel çiftçi kooperatifleri, aile çiftlikleri, büyük ekim ve büyütme haneleri, küçük ve mikro inşaat işletmeleri ve yasaya göre işletme tesciline tabi tutulmuş diğer üretim ve işletme birimleri, yönetmelikler uyarınca küçük ve mikro işletmelere yönelik destek politikalarından yararlanabilir. Yoksul ailelerden ve bir yıldan fazla süredir istihdam edilen düşük gelirli çiftçilerden emeği alanlar için, Belirli bir sübvansiyon verilebilir.
Uzun vadeli istihdam yardım mekanizmasının iyileştirilmesi
Yapısal uyum, dönüşüm ve iyileştirme sırasında işsizlerin yeniden istihdamını teşvik etmek için çeşitli destekleyici politikaları tam olarak uygulayacağız. Sıfır çalışan ailelerde, geçim yardımı ailelerinde ve üyeleri işsiz olan marjinal geçimlik ailelerde en az bir kişinin istikrarlı bir istihdam elde etmesini sağlayın.
Engellilerin istihdamını ve girişimciliğini desteklemek
Engellilerin yerleştirilmesinde başı çeken devlet kurumları, kamu kurumları ve kamu iktisadi teşebbüsleri sistemini uygulamak, Tüm il düzeyindeki parti ve devlet kurumlarında ve belediye düzeyindeki özürlüler çalışma komitesi üyesi birimlerde en az bir özürlü kişinin bu birimde istihdam edilmesinin sağlanması.
Hizmet sistemini iyileştirmek ve istihdam ve girişimcilik hizmetlerinin seviyesini iyileştirmek
Uygun çalışanlar
Sigortalı çalışanların beceri yükseltmesi için sübvansiyon başvurusunda bulunabilir
Kanuna göre ödenen birikmiş işsizlik sigortası primleri 3 yıldan fazla Çalışanların 1 Ocak 2017 Gelecekte bir mesleki yeterlilik belgesi veya mesleki beceri düzeyi sertifikası alırsanız, sertifikanın verildiği tarihten başlayabilirsiniz. 12 ay İçeride, Sigortalı çalışanların becerilerini yükseltmek için sübvansiyon başvurusu yapmak, Gerekli fonlar, işsizlik sigortası fonundan karşılanmaktadır.
"İnternet +" kamu istihdam ve girişimcilik hizmet platformunun oluşturulması
"İnternet +" kamu istihdam ve girişimcilik hizmet platformunu kurun, hizmetlerin mobil terminallere, self servis terminallere, vb. Genişletilmesini teşvik edin, çevrimiçi kabulü, çevrimiçi işlemeyi ve çevrimiçi geri bildirimi teşvik edin ve hizmet yönetiminin tam olarak bilgilendirilmesini gerçekleştirin. İstihdam ve girişimcilik sertifikalarının dijitalleşmesini teşvik edin ve kademeli olarak sertifika ve kartların sosyal güvenlik kartları ile entegrasyonunu gerçekleştirin.
İş sorumluluklarını yerine getirin ve organizasyonu ve uygulamayı güçlendirin
İstihdam için hedef sorumluluk sistemini geliştirmek
Tüm bölgeler, hükümetin istihdamın teşviki konusundaki sorumluluğunu ciddiyetle yerine getirmelidir ve ana hükümet liderleri, bölgedeki istihdamdan ilk sorumlu kişi olmalıdır.
İstihdam işi için hedef sorumluluk sistemini geliştirmek, Partinin ve hükümet liderliğinin performans değerlendirmesine yeni kentsel istihdam, işsizlik oranı ve girişimcilik için garantili kredilerin verilmesini dahil edin. Yüksek kaliteli istihdam topluluğu (köy) inşaat faaliyetleri gerçekleştirin, il düzeyinde yüksek kaliteli istihdam topluluklarının (köy) bir grubunu belirleyin ve daha kaliteli istihdamın gerçekleştirilmesini teşvik edin.
Teşvik mekanizmasını ve hata toleransını ve düzeltme mekanizmasını iyileştirin
Uygulamanın etkili ve etkili olduğu alanlar için il fonlarının transferine uygun eğim verilecek, Uygun yollarla zamanında teşvikler sağlayın ; Keşfetme konusunda cesur olan, sorumluluk sahibi olan, kişisel çıkar peşinde koşmayan ancak öngörülemeyen faktörler nedeniyle kanun ve yönetmeliklere uygun olarak görevlerini yerine getirme sürecinde olanlara, hata veya hatalar meydana gelen, Hataya dayanıklı ve muaf ; Görevlerini yerine getirmeyen veya uygunsuz bir şekilde yapanlar için, Disiplin ve yasalara uygun olarak ciddi hesap verebilirlik .
İstatistiksel izleme ve durum araştırması ve yargısını güçlendirin
İl düzeyinde konsantre olun İnsan ve Sosyal Güvenlik Temel Bilgi Veritabanı , İş bilgisi veritabanı ile Kurumsal istihdam izleme bilgi veritabanı Kalkınma ve reform, ekonomi ve bilgi, eğitim, kamu güvenliği, sivil işler, insan ve sosyal güvenlik, tarım, ticaret, sanayi ve ticaret, vergilendirme, engelliler federasyonu, Çin Halk Bankası ve diğer departman ve birimleri teşvik etmek Ara bağlantı, işbirliğine dayalı paylaşım .
İstihdam ve girişimcilik istatistiki izleme sisteminin iyileştirilmesi Yeni duruma uyum sağlayan bir istatistiksel izleme indeksi sisteminin kurulmasını keşfedin. Büyük veriden tam olarak yararlanın ve düzenli istihdam durumu analizi ve muhakemesi yapın. İşsizlik erken uyarı çalışmalarını yürütün ve hiyerarşik erken uyarı, hiyerarşik tepki ve sınıflandırılmış politika ilkelerine uygun olarak büyük ölçekli işsizlik riskleriyle başa çıkmak için planlar formüle edin.
İyi bir sosyal atmosfer yaratın
Çeşitli girişimcilik yarışmaları, istihdam ve girişimcilik başarılarının sergilenmesi ve diğer faaliyetlerin yaygın olarak düzenlenmesi, Halkın girişimcilik coşkusunu daha da canlandırın. Güçlü bir girişimcilik kültürü geliştirin, işçilere istihdam ve girişimcilik konusunda doğru bir bakış açısı oluşturmaları için rehberlik edin ve istihdamı ve girişimciliği desteklemek için tüm toplum için iyi bir atmosferin oluşumunu teşvik edin.
