Welchin endüstriyel düşüncesi GEnin yeni ekonomik çağını mahvedecek mi?
Görüntü kaynağı @Visual China
Wen | Wang Guanxiong
Farklı bir alandaki bir ünlü öldüğünde, en yüksek trafik akışına sahip medya, genellikle ön sayfa / başlık başlığı olarak "bir dönem bitti" ifadesini kullanmayı sever. Gerçekten göz alıcı ve gerçekten özlü. Bu nedenle, denizaşırı Çin'de herkes çok eski moda, genellikle yeni ve aynı şey değildir. Bu bir devrin sonu.
Ancak dürüst olmak gerekirse, herkesin ölümü bu kadar ağır bir "zaman" ifadesine layık değildir. Dönem nedir? Belirli bir tarihsel aşamayı ifade eder. Tarihsel dönemi sembol olarak bir kişiyle bölmek için, bu kişinin mesleki başarısının geçmişle ne kadar kibirli olması gerekiyor ve bu yorum evrensel olarak nasıl onurlu olarak kabul ediliyor?
Bu nedenle, bana göre, bu tabut örtme teorisi kesinlikle gelişigüzel kullanılmıyor. Yıllar içinde vefat eden dünyada bir numara "Teknoloji Lideri" İşleri , Layık; bağımsız olarak dövüş sanatları evrenini yaratan Bay Jin Yong, layık; basketbol süperstarı Kobe Bryant; layık. Ve geçenlerde ölen kişi gibi "Jing Ye Zhao Zhongxiang" , Tanınmış bir yazar olan Liu Shahe ve diğerleri bu ifadeyi kullanamıyorlar. Ölen kişiye saygısızlık değil, sadece gerçeklerden gerçeği aramak. (Jobs, Zhao Zhongxiang ile ilgili makaleler, görüntülemek için yukarıdaki isme tıklayınız)
Dün vefat eden efsaneye gelince, dünyanın her yerinden medya neredeyse oybirliğiyle "bir çağ bitti" dedi, anlaşmazlık yok çünkü o bütün bir çağı temsil ediyor.
GE'nin eski başkanı ve CEO'su olan 84 yaşındaki Jack Welch (Jack Welch), bir zamanlar "dünyanın bir numaralı CEO'su" ve küresel girişimcilerin kolektif idolü olarak tanındı.
Başarı anlamına gelir: önce piyasa değeri, yönetim düşüncesi
Neden bütün dünya Jack Welch'in "dünyanın ilk CEO'su" olduğunu düşünüyordu? Çünkü sert performansı (sonuçları) ve yumuşak gücü (süreci) var.
1981'de, henüz 45 yaşındaki Jack Welch, süper büyük şirket General Electric Group'un tarihindeki en genç başkan ve CEO oldu. O anda, eski marka imalat şirketi GE, bürokratik atmosfere nüfuz ediyor ve işi azalmıyor, "tehlikede alındı" olarak tanımlanabilir! İngiliz halkının söylemeyi sevdiği atasözünü kullanın: Gerisi tarih. Anladığım kadarıyla, olağanüstü bir insan ortaya çıktığında, başkalarına hiçbir şey olmayacak. Kahraman tarih yazıyor! Sözde insan yıldızları parladığında, bu kitap, Stephen Zweig'in "tarihteki en iyi biyografi yazarı" olarak bilinen ünlü biyografisinde kullanılıyor ve dünya tarihini belirleyen 14 kararı göstermek için 14 özelliği kullanıyor. Belirleyici an.
20 yıl içinde General Electric'i bir üretim devinden bir hizmet endüstrisine ve e-ticaret odaklı bir kurumsal dev haline getirerek asırlık General Electric'i gerçek bir endüstri lideri haline getirdi. Göreve başladığında piyasa değeri 13 milyar ABD dolarından 480 milyar ABD dolarına yükseldi ve aynı zamanda kârlılıkta ABD'nin borsaya kote en büyük onuncu şirketinden dünyada birinci sırada yer alan birinci sınıf bir şirkete yükseldi.
2001 yılında onurlu bir şekilde emekli oldu. İstifa ettiğinde, "en saygın CEO", "dünyanın ilk CEO'su" ve "en başarılı ve en büyük çağdaş Amerikan girişimcisi" olarak selamlandı. O zamanlar General Electric bünyesindeki 12 iş bölümü kendi pazarlarında lider oldu ve 9 iş bölümü Fortune 500'e seçildi! Welch'in halefi Immelt'e bıraktığı şey, güçlü ve enerjik bir süper dev.
Bu zorlu performanslara ek olarak Jack Welch, olağanüstü yönetim düşünceleriyle de tanınır. Örneğin, faaliyette olan çeşitlendirme stratejisi; kurumsal yeniden yapılanma ve birleşme ve satın almalarda en iyi kurallardan biri; yönetimin canlılık eğrisindeki 271 kuralı (herkesin aşina olduğu son elemedir). Bu sert ve etkili yöntemler serisi, küresel iş dünyası tarafından incelenmiş ve modern işletmeyi neredeyse yeniden tanımlamıştır.
"Öncü ahlak, değerli hizmet, savunucu sözler, üç ölümsüzlük", bu eski Çin entelektüellerinin peşinde olduğu en yüksek ideal devlettir. Sözde aşan erdem, ardından değerli hizmet ve ikinci olarak irtibat, en saygın olanın manevi bir alan (aslında Gandhi Mandela Jobskoby gibi bir dinin kurucusu gibi) ve daha sonra kariyer başarıları (imparator gibi) olduğu anlamına gelir. Aşamalar, bilim adamları, sanatçılar, girişimciler vb.) Ve son olarak konuşma (ünlü yazarlar vb.).
Dolayısıyla bu anlamda Jack Welch'in katkısı tartışmasızdır.
"En iyilerden biri" yeni ekonomiye uygun değil, "halefler" yakalamadı
Ama ---- özür dilerim, bu kelimeyi kullanacağım, bildiğiniz gibi, yetişkinlerin gerçek anlamı geride kaldı ama ---- Welch, "Nötron Bombası Jack, GE'nin gerçek mezar kazıcısıdır" diye fısıldadı. .
Bu ses gittikçe yükseliyor ve 2017 sonunda GE'nin başkanı ve CEO'su olarak onun yerine geçen Jeffrey R. Immelt'in ayrılmasıyla doruk noktasına ulaştı. Buna tekabül eden tarihi bir an: 19 Haziran 2018'de GE, Dow Jones Sanayi Endeksi'nden çıkarıldı ve medyanın "büyük bir utanç" dediği 110 yıllık tahttan ayrıldı.
General Electric, 1896'da "mavi çip" kavramının yükselişinden bu yana bunlardan biri oldu ve Dow'un elimine edilmemiş 12 erken kurucu hissesinden biri olan Dow'un 1907'de orijinal kurucu hissesi oldu! Bu bir dünya rekoru ve GE'nin en çok gurur duyduğu bir onurdur. Dow Jones Endeksi'nin genel müdürü David Blitzer, ilginç bir şekilde yaptığı açıklamada, ABD ekonomisinin muazzam değişimler geçirdiğini söyledi. Tüketici, finans, tıp ve teknoloji şirketleri ekonomiye hakim olurken, bir zamanlar önemli sanayi şirketlerinin statüsü görece düşüyor. "Bugün Dow değişiyor, Mevcut ekonomik durumu ve borsayı daha iyi temsil edecek. "
Immelt'in yönetimde olduğu 16 yılda, yükselen yıldız Apple'ın piyasa değeri 800 milyar doları aştığında, GE'nin piyasa değeri hala 200 milyar dolar civarında seyrediyordu. Immelt'in görev süresi boyunca, General Electric'in hisse senedi fiyatı yüksek noktasından yaklaşık% 30 düştü ve genel getiri oranı aynı dönemde ABD borsasınınkinden bile daha düşüktü! Biliyorsunuz, Immelt, Jack Welch tarafından yıllarca süren araştırmalardan ve hatta at yarışlarından sonra seçilen halefidir!
Kısacası, "en iyilerden biri" yeni ekonomiye uygun değil ve "halef" onu yakalayamadı. "Belini bükmek Times" ın üstü kapalı bir şekilde "hiç kimse bir efsaneye devam edemez" dediği gibi.
Sadece zamanın kahramanları vardır, sonsuza dek efsaneler yoktur
Her zaman bir CEO ve dümen için en önemli şeyin iki şeyden başka bir şey olmadığına inandım: biri şimdiki zaman, performans sunmak, diğeri de gelecek, iyi bir halef seçmek. Bunun dışında hepsi küçük detaylar.
Sonuçlardan geriye doğru, Welch "geleceği" değil, yalnızca "şimdiyi" tuttu. Tıpkı JPMorgan Chase analisti Tusa'nın CEO değişikliğinden sonra bir keresinde yorumladığı gibi: "General Electricin sorunları yeni bir CEO tarafından çözülemez. Basitçe söylemek gerekirse, gelişmekte olan pazarlara yanlış zamanda yatırım yapmak ve 'kaynak zengini' ülkelerin büyümesi konusunda aşırı iyimser olmak, Ve işletmelerin pazar payı arayışları, özellikle enerji, petrol ve gaz ve ulaşım alanlarında yapısal kapasite fazlasına yol açtı.Komuta değişimi olumlu bir başlangıç olabilir, ancak General Electric'in hızlı bir çözüm."
Evet, analistler, General Electric'in e-ticaret, yapay zeka yapay zeka ve otomasyon ekipmanı gibi mevcut sıcak teknoloji trendlerinde neredeyse hiçbir açık düzene sahip olmadığına, fırsatlarını kaybettiğine ve stratejik düşünceden yoksun olduğuna inanıyor. Bu acımasız sermaye piyasası, iyi olduğunuzda göğe yükseleceksiniz, kötü olduğunuzda yere basacaksınız. Tıpkı bir yıl önce çılgınca kısa süren Tesla gibi birkaç kez yükseldi ve yeni nesil bir lider haline geldi.
Mingchuan Capital'in kurucu ortağı arkadaşım Wang Qiule bunu daha da sert bir şekilde ifade etti: "Girişimcilerin sızıntıyı yakalayabilmeleri için VC'ler Welch'e 'iyi bir CEO' olduğu için teşekkür etmeliyiz. Şirketler Ali Tencent kadar akıllıysa, VC'lerin yiyecek hiçbir şeyi olmayacak! "
Elbette Welch'i GM'nin o sıradaki gerçek durumundan uzak tutamayız, o dönemde işletmeler daha büyük ve daha güçlü olmakla gurur duyuyorlardı. O dönem, birleşme ve devralma dönemiydi ve sermaye de bu şekilde teşvik edildi. 1990'ların başlarında, devlete ait işletmelerin bile alenen "onları daha büyük ve daha güçlü hale getirmesi" isteniyordu ve Welch ve GM için şans eseri küresel iş modelleri haline gelmek doğaldı.
Bu anlamda hiç kimse zamanın sınırlarından kaçamaz ve herhangi bir eleştirmen sonradan düşünülebilir.
[Sonuç]
Her zaman eleştiri uğruna eleştirmeyi değil, mantıklı olmayı; belirsiz olmayı değil, net olmayı savundum. Fikrimi tekrar edeyim: Jack Welch, o dönemin şüphesiz "dünyanın ilk CEO'suydu" ve performans ve yönetimle kanıtlandı. Ancak, şirketlerin yeni ekonomik çağda ayakta kalmasını zorlaştıran, onun endüstriyel ekonomik düşüncesinin ve kişisel olarak seçilmiş haleflerinin bir devamıdır. Sözde başarı Welch ve yenilgi Welch'tir. Bu yol bağımlılığı, bu kader.
Ne kadar tanıdık bir resim, ne kadar kesin bir sonuç. Birkaç tanınmış teknoloji şirketinin yurtiçi ve yurtdışındaki mevcut durumunu kolayca düşünebilirsiniz, sadece bir düğme ...
Sadece zamanın girişimleri var, kalıcı devler değil. Sadece zamanın kahramanları vardır, ebedi efsaneler yoktur. Asırlık mağaza denen, her zaman yeşil olan ve nesilden nesile miras kalan, girişimcilerin ütopyası ve fantezisi olabilir.
En azından harikaydılar, bu yeterli.
