Güven oluşturun ve sorunları çözün
9 ve 10 Mart'ta, Parti Çalışma Komitesi Sekreteri ve Geliştirme Bölgesi Yönetim Komitesi Direktörü Huang Wenming, bir ekibin Cisco Refrigeration, Takasugi Knitting, Toda Plastics ve Zhongyuan Magnetics gibi 27 düzenleyici şirketi ziyaret etmesine öncülük etti. İşletmelerin bir yandan salgının önlenmesi ve kontrolüne odaklanmaları, diğer yandan da iş ve üretime yeniden başlaması için denetlenmesi ve yönlendirilmesi, "bahar esintisi ısıtma" eyleminin perdesini açtı.
Bahar esintisi ısıtma, geliştirme bölgesindeki "Four Seasons Hizmet Girişim Kampanyası" nın içeriklerinden biridir. Dört mevsimin işletmelere hizmet etmek için ana eylemleri arasında soğuk yaz, serin sonbahar ve soğuk kış mevsiminde odun kömürü bulunmaktadır. Bunlar arasında, "Bahar Esintisi ve Sıcaklığı" eylemi "üretimi görmeyi ve zorlukları sormayı" tema olarak alır ve işletmenin güveni ve kararlılığı için sıcak yürek ve sevgi alışverişi yapar.
Bir şirketi her ziyaret ettiklerinde, denetim ve rehberlik ekibi bir saksı orkide, bir kutu meyve, maske, dezenfektan ve diğer salgın önleme malzemeleri gönderiyordu. "Orkide ve meyve vermenin çok büyük bir anlamı var. Yemyeşil orkideler baharın canlandığını, meyveler ise hasat mevsimini ifade ediyor. Gelişim bölgemizdeki işletmelerin güvenlerini güçlendirmesini, gelişme fırsatlarını değerlendirmesini, yetenek ve teknik rezervlerini muhafaza etmesini umuyoruz. , Üretim kapasitesi rezervleri, bu salgında krizleri fırsata çevirerek gittikçe iyileşiyor. "
"Çalışanın gelişi nasıl?" "İşe ve üretime devam ederken ne tür sorunlarla karşılaşıyorsunuz?" "Çözülmesi için hükümet koordinasyonuna ihtiyaç var?" Denetim ve yönlendirme grubu üretim atölyesine giderek şirketten sorumlu kişiyle yüz yüze görüştü. , Üretime bakın ve operasyonları sorun, şirketin iş ve üretimin yeniden başlamasını, salgın önleme ve kontrolünü, özellikle işe geri dönen çalışanların durumunu, kapasite kurtarma, işletme siparişleri, ilk çeyrek üretim düzenlemeleri vb. Anlayın, işletmenin zorluklarını dinleyin ve özetleyin ve karmaşık sorunlara basit ve yerinde çözümlerde ısrar edin Ortak sorunları birlikte çözme ilkesini çözmek ve tek bir konuyu tek tek tartışmak için ilgili departmanlarla görüşeceğiz ve şirketlere, salgının neden olduğu kayıpları en kısa sürede, altı ayda bir "yakalamaları", "telafi etmeleri" ve "yakalamaları" için yol gösterecek ve yardımcı olmaya çalışacağız. .
Zhejiang Cisco Refrigeration Co., Ltd., merkezi Zhejiang'daki en büyük merkezi klima üreticisi ve ulusal bir yüksek teknoloji kuruluşudur. Şirketin iş ve üretime devam etmesinin üzerinden bir ay geçti ve çalışanların katılım oranı tatilden önce bunu aştı. Şu anda fazla mesai düzenliyor ve 26 milyon yuan'dan fazla tamamladı. Satış işareti. Golden Elephant Technology, üretim avantajlarına tam anlamıyla hakim olur, salgın önleme materyallerinin üretimi için üretim hattını geçici olarak dönüştürür, gerçek zamanlı izleme gerçekleştirir ve zorlu malzeme güvenliği sorununu çözmek için kurumsal talep toplama platformu "Resume Treasure" ı aktif olarak başlatır. Zhongyuan Magnetics, üretim ve işletme çalışmalarını aktif olarak dağıtmak ve Şubat ayındaki kaybı en kısa sürede telafi etmek için ilgili personel ile bir toplantı düzenledi.Şirket, yüksek bir personel katılım oranına sahip, ancak üretim kapasitesinin genişlemesi nedeniyle, daha fazla işçi almak zorunda. Conba Baskı ve Ambalaj, geliştirme bölgesinde çalışmaya yeniden başlayan ilk girişimdir.Ay Yeni Yılının altıncı gününde çalışmaya başladığından bu yana hiç dinlenmedi. Şimdi günde 700 ila 800.000 farmasötik ambalaj kutusu üretiyor. Gaoshan Knitting Co., Ltd.'nin 660'tan fazla çalışanı temelde yerinde oldu, ancak pazarın tüketici tarafı henüz toparlanmadı. Şirket güç kazanıyor ve pazarın toparlanmasını bekliyor. Şimdi şirket, geliştirme darboğazını aşmak için aktif olarak e-ticaret yolunu araştırıyor.
Yapılan görüşmelere göre çalışanların çoğu temelde işe geri dönmüştür.Mart ayında üretim kapasitesi temelde aynı döneme dönmüştür.Ancak, bazı firmaların işe alımları yetersiz, piyasa tarafı ve diğer endüstriyel zincirlerin etkisiyle kontrollü üretim kapasitesi, şehir tarafından çıkarılan tercihli politikalar vb. sorun. Bu bağlamda, denetim ve rehberlik ekibi, işletmelerin güven ve teşvik oluşturmasına yardımcı olur ve kaliteyi ve verimliliği iyileştirmek, dönüştürmek ve yükseltmek için işletmelere eşlik etmek için ellerinden geleni yapar. Geliştirme bölgesinin Mart ayındaki çalışmasının genel gerekliliği, işletmenin makinelerini hareket ettirmek ve üretimini sıcak hale getirmek için mümkün olan her şeyi yapmaktır. Bu nedenle, kalkınma bölgesi işletmelere sorunları çözmek ve sorunları çözmek ve işletmelere fayda sağlamak için "anne benzeri" hizmetler sunmalıdır. Sivil politikaların uygulanması yerinde ve iş ortamını iyileştirmek için her türlü çabayı göstereceğiz ve çalışmaya ve üretime devam etmek için yüksek puanlı bir cevap kağıdı sunacağız.
Düzenlenen işletmeleri ziyaret etmenin yanı sıra, geliştirme bölgesinin aynı zamanda küçük ölçekli düzenlemeye tabi işletmeleri ve ağaç oymacılığı kasabasındaki sanat ve zanaat ustalarını da ziyaret edeceği anlaşılıyor.
-
- Savaş Salgını · Tongxiang195 "köylü orta okulu öğrencileri" Juxiang tarlalarında faaliyet gösteriyor
